20xx幼兒園教師培訓(xùn)工作計劃-wenkub
2025-01-12 03 本頁面
【正文】 水平，珍惜外出學(xué)習(xí)何園內(nèi)的各種學(xué)習(xí)機會。以下是小編為大家整理的幼兒園教師培訓(xùn)工作計劃，一起來看看吧!
幼兒園教師培訓(xùn)工作計劃一
一、情況分析：
年齡結(jié)構(gòu)：在25歲左右
學(xué)歷結(jié)構(gòu)：大專100%(其中一位教師正在進修本科)
專業(yè)結(jié)構(gòu)：90%
優(yōu)勢分析：
年輕教師學(xué)歷層次較高，而且都好學(xué)，能利用休息時間自己在提高學(xué)習(xí)。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。
年輕教師創(chuàng)新意識、現(xiàn)代化教學(xué)技能比較強，善于接受新信息、新事物，有非常大的挖掘潛力。
教師資源比較豐富。
缺乏班級管理經(jīng)驗和與家長交流的藝術(shù)，處理家長工作存在困難。
二、指導(dǎo)思想
以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo)，以“幼兒發(fā)展為本”的理念為準(zhǔn)繩，依據(jù)幼兒園教師隊伍培訓(xùn)規(guī)劃，以師德教育為核心，以教師專業(yè)成長為重心，聚焦課堂，切實提高教師的課堂教育教學(xué)的水平，促進新教師專業(yè)化發(fā)展。
初步運用有效教育手段實施教學(xué)，班級管理基本到位，最終做到教學(xué)常規(guī)入門、課堂教學(xué)過關(guān)、教學(xué)能力基本達標(biāo)。
通過參加縣級新教師培訓(xùn)及幼兒園的自培活動，促使新教師盡快成長。
積極觀摩其他教師的活動，并能大膽地反思和評課，鼓勵新教師對活動進行反思和調(diào)整。
每月不定期地組織管理層、骨干教師、教研組長對新教師進行聽課指導(dǎo)。
具體措施：
通過培訓(xùn)活動，以教學(xué)活動的設(shè)計與組織實施為研討的重點，提高教師開展集體教學(xué)活動的水平。
五、活動安排：
八、九月份：
制定新教師自培計劃
專題培訓(xùn)：《江西省中小學(xué)教師職業(yè)道德》、行為規(guī)范、崗位職責(zé)，撰寫體會
新教師學(xué)習(xí)活動(
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