雇用關(guān)系與承攬關(guān)系-wenkub
2024-12-15 22 本頁(yè)面
【正文】 的設(shè)備、技術(shù)和勞力，完成主要工作。例如，某A建筑公司將其路面硬化工程承包給包工頭甲某，甲在施工過(guò)程中不慎受傷，花去醫(yī)療費(fèi)5萬(wàn)多元，于是甲某起訴A公司，要求A公司賠償所有損失。雇用關(guān)系與承攬關(guān)系
雇用關(guān)系與承攬關(guān)系
如何識(shí)別承攬和雇用關(guān)系承攬與雇用關(guān)系活動(dòng)在眾多領(lǐng)域廣泛存在。那么，甲與A公司之間在本案中究竟是雇用關(guān)系，還承攬關(guān)系就大有區(qū)別，如果是承攬關(guān)系，一般情況下A公司就不需要承擔(dān)責(zé)任，如果是雇用關(guān)系，A公司就需要承擔(dān)責(zé)任，由此可見(jiàn)，弄清承攬與雇用關(guān)系的區(qū)別顯得非常重要。承攬人（包括承攬人雇用的勞動(dòng)者）在完成工作過(guò)程中造成自身?yè)p害的，根據(jù)《民法典》的規(guī)定，定作人不承擔(dān)責(zé)任。同時(shí)，承攬事項(xiàng)的完成具有一定的依附性，未經(jīng)定作人同意，其承攬事項(xiàng)不得轉(zhuǎn)交他人完成；承攬人在完成工作中還具有獨(dú)立性，與定作人不存在嚴(yán)格意義上監(jiān)督管理關(guān)系，工作中的風(fēng)險(xiǎn)也由承攬人自己承擔(dān)。由于雇主利用了受雇用人的勞動(dòng)，擴(kuò)大了其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，從而享有了
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