【總結(jié)】特許經(jīng)營概論李維華2023年9月12日星期日第七講特許經(jīng)營本質(zhì)及其與行業(yè)關(guān)系本講要點(diǎn)本講對(duì)特許經(jīng)營的本質(zhì)進(jìn)行了簡要的講解。目的是使同學(xué)們?cè)跉v經(jīng)了前面諸課的基礎(chǔ)上,更加清晰、準(zhǔn)確、深刻地理解特許經(jīng)營的深層含義。同時(shí),本章還主要講述了特許經(jīng)營在不同行業(yè)的大致狀況,目的是使讀者意識(shí)到,
2025-01-16 06:40
【總結(jié)】非人力資源經(jīng)理的人力資源管理徐沁/執(zhí)行董事盛高咨詢主要內(nèi)容1、現(xiàn)代人力資源管理系統(tǒng)2、部門組織設(shè)計(jì)與職位分類3、人員甄選與面試技能4、員工的管理與輔導(dǎo)5、目標(biāo)管理與績效考核6、激勵(lì)與留住優(yōu)秀員工7、員工培訓(xùn)與建立學(xué)習(xí)型組織現(xiàn)代人力資源管理的崛起與發(fā)展人力資源的戰(zhàn)略作用
2025-01-01 06:00
【總結(jié)】城市經(jīng)營與城市規(guī)劃的關(guān)系分析同濟(jì)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院張淑杰*張淑杰,女,同濟(jì)大學(xué)公共管理系講師,主要從事城市發(fā)展與公共事務(wù)管理方面的研究;通訊地址:同濟(jì)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院,郵編:200092;電話:13916109023;E-mail:zhangsj_1@.摘要:城市是一個(gè)綜合、復(fù)雜的體系,城市經(jīng)營和城市規(guī)劃是城市發(fā)展和管理中兩個(gè)非常重要的理念和手段。在我國城市快速發(fā)展時(shí)期
2025-08-03 02:30
【總結(jié)】第十章人力資源管理王雁飛博士華南理工大學(xué)人力資源管理研究中心2第十章勞動(dòng)關(guān)系與員工關(guān)系管理一、勞動(dòng)關(guān)系概述二、員工關(guān)系管理三、人際溝通與沖突管理3(一)勞動(dòng)關(guān)系的概念和內(nèi)容(二)勞動(dòng)關(guān)系在人力資源管理體系中的地位(三)勞動(dòng)合同管理(四)勞動(dòng)爭議管理(五)勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理一、勞
2025-01-10 06:23
【總結(jié)】勞動(dòng)關(guān)系論文:PPF?成都勞動(dòng)關(guān)系管理的分析與重構(gòu)【中文摘要】勞動(dòng)關(guān)系管理是一個(gè)大命題,也是在企業(yè)發(fā)展中經(jīng)常遇到的一個(gè)課題。從國家的層面,勞動(dòng)關(guān)系決定著社會(huì)的和諧程度,而隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制改革的深化,勞動(dòng)關(guān)系也將或正在面臨著大的調(diào)整。如今,資本約束性的勞動(dòng)力機(jī)制逐步得到改善,國家正在通過政策傾向采取措施進(jìn)一步保障勞動(dòng)者的權(quán)利。從企業(yè)的層面,
2025-06-24 22:40
【總結(jié)】第六單元人際關(guān)系與相互作用睡眠時(shí)間:7小時(shí)工作時(shí)間:8小時(shí)上下班時(shí)間:2小時(shí)就餐、洗涑:2小時(shí)其它活動(dòng):5小時(shí)合計(jì):24小時(shí)1日時(shí)間分析工作時(shí)間所占比值59%內(nèi)容大綱
2025-08-06 18:19
【總結(jié)】北京大學(xué)信息管理系專科函授(夜大學(xué))學(xué)生畢業(yè)實(shí)踐論文論文題目:客戶關(guān)系管理(CRM)對(duì)企業(yè)經(jīng)營的改進(jìn)主題詞:實(shí)施、提高畢業(yè)生姓名:黎鵬老師姓名:張廣欽教授論文起止時(shí)間:2004年1月至2004年4月
2025-04-18 12:05
【總結(jié)】揭開家族企業(yè)融洽相處的秘密提出確實(shí)可行的工具和方法助你創(chuàng)立良好的家族企業(yè)關(guān)系關(guān)系商家庭企業(yè)經(jīng)營的迷思全球范圍內(nèi),家族企業(yè)的管理問題一直是最熱門也最棘手的管理課題之一,這其中一個(gè)最根本也最微妙的矛盾就是關(guān)于所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)的問題。本書作者從這點(diǎn)出發(fā),創(chuàng)造并運(yùn)用全新的Q商概念——關(guān)系商(RQ),就如何衡量家族企業(yè)內(nèi)部的關(guān)系進(jìn)行了深入細(xì)致的探討,并
2025-04-14 12:29
【總結(jié)】空間、時(shí)間與股價(jià)(期價(jià))運(yùn)動(dòng)關(guān)系一、阻力與支撐是空間的兩種表現(xiàn)形式?股價(jià)(期價(jià))走勢圖是多空雙方力量對(duì)比的明證,當(dāng)多方力量強(qiáng)時(shí),向上走,當(dāng)空頭力量強(qiáng)時(shí),向下降,就這樣簡單。好比一個(gè)人爬山與滑雪。爬山時(shí)會(huì)遇到障礙,影響向上的力度,滑雪時(shí)也會(huì)遇到阻力以至于滑不下去,期市中便演化為阻力和支撐。?阻力:空頭力量盛、多頭力量弱的地方自
2025-08-05 19:03
【總結(jié)】第一篇:經(jīng)營與管理 廣告行業(yè)自律由廣告從業(yè)者成立行業(yè)組織,制定行業(yè)章程和行業(yè)規(guī)則,并以此為標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行自我約束、自我限制、自我協(xié)調(diào)、自我管理,使廣告活動(dòng)符合國家法律法規(guī)、職業(yè)規(guī)則和社會(huì)道德的要求。對(duì)廣...
2024-11-16 00:21
【總結(jié)】特許經(jīng)營的理念與實(shí)踐什么是特許經(jīng)營?3特許經(jīng)營–定義?簡而言之:特許經(jīng)營是一種商業(yè)運(yùn)作模式?“Franchise”原本為法文,意為免于奴隸、苦役的身份(Freefromservitude)。英文意為特
2025-05-06 15:11
【總結(jié)】 第1頁共2頁 如何擺正監(jiān)察與管理的關(guān)系 以重“管”為特征的煤礦安全監(jiān)察,和以重“理”為特征的 煤礦安全管理,兩者互為依存。從某種程度上來說,安全監(jiān)察是 為安全管理而存在,安全管理是在安全監(jiān)...
2025-08-29 01:20
【總結(jié)】第一篇:全面風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制的關(guān)系 全面風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制的關(guān)系 摘要:內(nèi)部控制是企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的基礎(chǔ),同時(shí)內(nèi)部控制也是全面風(fēng)險(xiǎn)管理不可或缺的重要組成部分。內(nèi)部控制與全面風(fēng)險(xiǎn)管理之間既存在著聯(lián)...
2024-11-09 00:20
【總結(jié)】第一篇:人際關(guān)系與管理溝通的總結(jié) 人際關(guān)系與管理溝通的總結(jié) 人際關(guān)系這個(gè)詞是在20世紀(jì)初由美國人事管理協(xié)會(huì)率先提出的,也被稱為人際關(guān)系論。人際關(guān)系與管理溝通的總結(jié),我們來看看。 篇一:人際關(guān)系與...
2024-10-08 21:13
【總結(jié)】佛學(xué)與管理智慧佛學(xué)與管理智慧?西方有句諺語:“把過去交給垃圾,把未來交給上帝,把現(xiàn)在交給自己?!?佛教叫“活在當(dāng)下”。?當(dāng)下不是過去,過去的已經(jīng)一去不復(fù)返;?當(dāng)下不是未來,未來還沒有來;?當(dāng)下就是此時(shí)、此處、此刻、此在。禪理哲言:許多人喜歡預(yù)支明天的煩惱,想要早一步解決掉明天的煩惱。明天如果有煩
2025-01-15 11:50