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班子“四風(fēng)”問題[合集五篇](已修改)

2025-11-04 22:33 本頁面
 

【正文】 第一篇:班子“四風(fēng)”問題班子 “四風(fēng)”方面存在問題領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題:形式主義方面:(1)在項目建設(shè)上注重開竣工儀式和場面;(2)會風(fēng)上有時講話不實,官話、套話。(3)工作中不深入基層,作風(fēng)上不夠接地氣。官僚主義方面:(1)對中心工作關(guān)心、重視不夠,存在多一事不如少一事思想。很少到中心來,很少過問中心工作,與班子成員交流少;(2)在工作期間,對一些歷史遺留問題,存在推諉扯皮問題。(3)大局觀念需提高,存在部門利益,沒有把工作放在追趕跨越大局中去考慮。享樂主義方面:(1)創(chuàng)新意識不強(qiáng),干勁不足,有差不多就行了的想法。(2)進(jìn)取心下降,工作標(biāo)準(zhǔn)降低,爭先創(chuàng)優(yōu)激情下降,滿足于不出差錯,爭一流、創(chuàng)新弱;(3)在工作期間,存在變相發(fā)獎金,提高職工福利待遇問題。(4)存在接受下屬土特產(chǎn),私設(shè)小金庫問題。奢靡之風(fēng)方面:(1)存在超標(biāo)準(zhǔn)公款吃喝問題,講檔次,有攀比現(xiàn)象。(2)存在超標(biāo)準(zhǔn)使用公車,辦公室問題。第二篇:班子及班子成員“四風(fēng)”問題班子及班子成員“四風(fēng)”問題(辦公室)班子:,效率不高。主要表現(xiàn)在有的政策制定存在“一刀切”現(xiàn)象,實施評估不夠,適用性不強(qiáng)。如績效考核相關(guān)后勤人員工作繁雜無法量化。,對時效性要求過高,有脫離實際的情況。如基建工作需要相關(guān)單位配合,時效性不取決于我們或某個人。,虛的方面工作偏多。無關(guān)經(jīng)濟(jì)活動的相關(guān)工作材料多。如文明創(chuàng)建,黨建工作,質(zhì)量體系。,雖然重視解約,但離八項規(guī)定有一定距離,有存在浪費的現(xiàn)象。如在食堂接待中,還有剩菜現(xiàn)象,有時來不及安排的菜與來客人數(shù)不符。Xx ,忙于日常事務(wù),與部門溝通不夠。例:下基層都是側(cè)重?zé)熑~生產(chǎn),對其他部門深入不夠。,較少親自帶領(lǐng)黨員干部學(xué)習(xí)政治理論相關(guān)業(yè)務(wù)知識。例:支部政治理論學(xué)習(xí)以往較少。Xx 1 ,對其他部門交流談心不夠。例:工會活動少,員工存在抱怨情緒。例:有時忙于應(yīng)酬,存在相關(guān)部門匯報工作有時找不到人的情況。Xx 。例:與分管之外部門員工座談溝通少。,布置工作時有時語氣過重。例:布置工作時,對時效性要求嚴(yán)格,但有些工作實效性不取決于工作的積極性。Xx ,關(guān)心工作結(jié)果。例:布置工作時,關(guān)心結(jié)果,不注重工作過程的困難。,和員工缺少溝通。例:少下鄉(xiāng)關(guān)心分管工作以外的部門和員工。第三篇:系班子四風(fēng)問題自查報告礦業(yè)工程系班子集體存在“四風(fēng)”問題自查報告 礦業(yè)工程系通過召開教師座談會、學(xué)生座談會、發(fā)放民主評議表、班子成員自評互評等形式,對系班子集體存在的“四風(fēng)”問題認(rèn)真自查,對存在的問題進(jìn)行梳理,制定了初步的整改措意見,具體如下。一、班子集體存在的問題(一)形式主義方面1.政治學(xué)習(xí)和黨的組織生活形式單一,活動不夠深入。2.存在以會議落實會議的問題,缺乏創(chuàng)造性。3.有的工作督辦不到位,缺乏執(zhí)行力。(二)官僚主義方面、學(xué)生不夠,調(diào)查研究少,對有些問題不能做到及時發(fā)現(xiàn)及時解決。、前瞻性,導(dǎo)致工作完成質(zhì)量不高。(三)享樂主義方面,創(chuàng)新不夠。,存在怕得罪人的思想。(四)奢靡之風(fēng)方面。二、整改措施1.采取靈活多樣的政治理論學(xué)習(xí)和組織生活形式,如采取討論、講座、專題輔導(dǎo)、實地考察調(diào)研等形式。2.深入教師、學(xué)生,加強(qiáng)調(diào)研,認(rèn)真聽取意見,加強(qiáng)督辦檢查,保證工作落實到位。多深入課堂,堅持聽課制度,了解教師授課情況和學(xué)生課堂情況,掌握教學(xué)一手材料。3.切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),克服應(yīng)付的工作態(tài)度,結(jié)合實際工作,找準(zhǔn)工作的切入點,提高工作效率和工作質(zhì)量。4.經(jīng)常找教師、學(xué)生談心、交流,了解教學(xué)管理、學(xué)生管理等方面的情況,做到及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。5.要提高工作的計劃性,做到及時指導(dǎo),避免工作的盲目性。6.加強(qiáng)學(xué)習(xí)
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