員工行為自查(已修改)
2024-11-09 17:16 本頁(yè)面
【正文】 第一篇：?jiǎn)T工行為自查員工行為規(guī)范自查報(bào)告“正面有規(guī)范、反面有禁止、違反有處罰”是我學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)《員工行為守則》、《員工行為禁止規(guī)定》、《員工違規(guī)行為處理規(guī)定》等重要制度的深刻體會(huì)。我行在改革發(fā)展過(guò)程中，一直致力于員工行為規(guī)范管理，通過(guò)思想教育、理念培養(yǎng)、制度建設(shè)、系統(tǒng)硬件控制這些方式確立了行為規(guī)范的新思路，讓我們每位員工都成為合規(guī)文化建設(shè)的倡導(dǎo)者、策劃者、推動(dòng)者。樹(shù)立主人翁意識(shí)，確保我行競(jìng)爭(zhēng)力持續(xù)體現(xiàn)和經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型的順利進(jìn)行。我也通過(guò)這次的學(xué)習(xí)進(jìn)行了深刻的自查：一、職業(yè)道德方面我牢記《員工行為守則》職業(yè)道德提綱提出的七條要求“牢記使命，忠于工行；履行職責(zé)，回報(bào)社會(huì)；胸懷整體，顧全大局；愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守；品行端正，誠(chéng)實(shí)守信；服務(wù)為本，客戶至上；穩(wěn)健合規(guī)，防范風(fēng)險(xiǎn)”二、職業(yè)素養(yǎng)方面我深知一個(gè)人在工作上的優(yōu)劣表現(xiàn)和成功與否往往與自身的職業(yè)素養(yǎng)的高低密不可分，“職業(yè)素養(yǎng)”是一個(gè)人個(gè)人修養(yǎng)及內(nèi)涵的綜合反映。我在工作中創(chuàng)新?tīng)?zhēng)優(yōu)，與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，努力提高個(gè)人素質(zhì)和知識(shí)技能。做到了“協(xié)作互助，爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)優(yōu)，尊重人才，尊重人格，言行得體?！笔峭聜冄壑袃x表端莊的營(yíng)銷高手。三、職業(yè)紀(jì)律方面我遵守從業(yè)紀(jì)律，嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)嚴(yán)守國(guó)家秘密和商業(yè)秘密，從不泄露客戶信息，能夠做到誠(chéng)實(shí)守信的回報(bào)客戶，避免個(gè)人與客戶、工行利益發(fā)生沖突。作為現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，我對(duì)業(yè)務(wù)工作中存在的漏洞及時(shí)采取有效措施，及時(shí)解決網(wǎng)點(diǎn)需要解決問(wèn)題；對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為或業(yè)務(wù)事故按規(guī)定及時(shí)制止、報(bào)告和處理；未有開(kāi)戶審查不嚴(yán)、讓柜員違反個(gè)人存款實(shí)名制規(guī)定辦理個(gè)人儲(chǔ)蓄開(kāi)戶手續(xù)辦理公款私存的行為。四、職業(yè)安全方面我做到了《員工行為守則》中規(guī)定的“規(guī)范操作，防患未然；發(fā)現(xiàn)事故，及時(shí)上報(bào)；積極配合，有序疏散”的三條基本要求，積極參加各類應(yīng)急演練活動(dòng)，以應(yīng)對(duì)各種銀行風(fēng)險(xiǎn)與危機(jī)。通過(guò)對(duì)《員工行為規(guī)范手冊(cè)》和《操作風(fēng)險(xiǎn)防范手冊(cè)》的學(xué)習(xí)和自查，加深了我對(duì)員工行為的規(guī)范和防范風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的建設(shè)，我將會(huì)以更加堅(jiān)定的決心和意志來(lái)執(zhí)行內(nèi)控制度和案件防范工作。Xxx20120731第二篇：“員工行為治理專項(xiàng)活動(dòng)”個(gè)人自查剖析材料（范文模版）“員工行為治理專項(xiàng)活動(dòng)”個(gè)人自查剖析材料今年是中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行新鄉(xiāng)市分行加強(qiáng)員工行為規(guī)范的管理年，通過(guò)開(kāi)展“員工行為治理專項(xiàng)活動(dòng)”，以抓管理、提素質(zhì)、防風(fēng)險(xiǎn)、促發(fā)展為目的，著力培養(yǎng)員工遵章守紀(jì)、依法合規(guī)意識(shí)，實(shí)現(xiàn)“十個(gè)不”基本目標(biāo)，即對(duì)外：不違規(guī)對(duì)外提供擔(dān)保，不違規(guī)對(duì)外用印，不違規(guī)締約承諾，不參與斡旋還貸，不參與非法集資；對(duì)內(nèi)：不違規(guī)，不作假，不懈怠、不貪占、不吃里扒外。使本行員工樹(shù)立正確的價(jià)值觀、人生觀、團(tuán)隊(duì)觀和奮斗觀，明確員工正確處理銀行、客戶、同業(yè)、同事和監(jiān)管關(guān)系的行為規(guī)范和執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則。對(duì)照這些規(guī)章制度，作為員工的我從職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)紀(jì)律等進(jìn)行了深刻的自我剖析，自我檢查：一、職業(yè)道德方面我牢記《中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行員工行為規(guī)范》職業(yè)道德提綱提出的五條要求“愛(ài)行敬業(yè)，積極奉獻(xiàn)；恪盡職守，專業(yè)勝任；誠(chéng)實(shí)守信，至誠(chéng)服務(wù)；團(tuán)結(jié)進(jìn)取，勇于創(chuàng)新；艱苦奮斗，勤儉節(jié)約”在日常工作中，未出現(xiàn)差錯(cuò)較多、任務(wù)完成不及時(shí)、敷衍、推諉等責(zé)任心不強(qiáng)、作風(fēng)不扎實(shí)的行為；未有經(jīng)常遲到、曠工、早退等不遵守勞動(dòng)紀(jì)律和情緒低落、工作消極的行為；未有經(jīng)常無(wú)故不參加政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等集體活動(dòng)的行為；二、職業(yè)素養(yǎng)方面
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