【正文】 第一篇：黨工委書記抓黨建工作述職報告黨工委書記抓黨建工作述職報告中共**街道黨工委書記 ***（2018年1月）按照市委要求，現(xiàn)將我抓基層黨建工作履職情況報告如下。一、履職工作的特色和亮點一是狠抓黨工委班子建設(shè)，發(fā)揮表率作用。黨工委班子是基層各項事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，我始終將黨工委班子建設(shè)作為首要任務(wù)來抓。狠抓中心組理論學(xué)習(xí)，班子成員人均學(xué)習(xí)筆記在2萬字以上，每人撰寫心得體會文章16篇，班子成員講授黨課31場次。規(guī)范黨工委議事制度，堅持民主集中制原則，既提升了黨工委班子成員的大局意識和整體觀念，又避免了工作失誤。通過召開精準(zhǔn)脫貧民主生活會，班子成員投身精準(zhǔn)扶貧脫貧工作的戰(zhàn)斗力和凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。班子成員自我剖析問題63條，相互提出批評意見62條，紅了臉、出了汗，溝通了思想，敞開了心扉，增強(qiáng)了凝聚力。二是狠抓干部隊伍建設(shè)，激發(fā)工作活力。完善了對干部的考核獎懲機(jī)制，對工作任務(wù)進(jìn)行了量化分解，按月匯總，按季考評，獎優(yōu)罰劣，增強(qiáng)了干部隊伍的責(zé)任意識和工作主動性。強(qiáng)化了對干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織精準(zhǔn)扶貧、黨建理論、廉政教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)20場次，專題培訓(xùn)5場次；投資40萬元，對機(jī)關(guān)三規(guī)范”工作，投資30余萬元，對全辦19個村的辦公場所內(nèi)外進(jìn)行了全面整修、刷新及室內(nèi)制度更新；投資3萬元，對**、**、**、**、**等村級辦公配套設(shè)施進(jìn)行了更新；對全辦19個村黨員遠(yuǎn)程教育終端站點設(shè)備進(jìn)行了全面排查，修復(fù)損壞播放設(shè)備2套、修復(fù)4個村線路故障，確保了黨員按期及時觀看遠(yuǎn)教節(jié)目；籌資10萬元，對**村村級辦公場所進(jìn)行了改擴(kuò)建3間；籌資21萬元，新建1600平方米**村群眾文化活動場所；籌資2萬元，對**村村級辦公場所外進(jìn)行全面整建，進(jìn)一步提升了村級辦公場所為民服務(wù)和辦事水平。六是教育好農(nóng)村黨員，樹立新形象。我辦共有黨員***名，其中農(nóng)村黨員***名，占比91%。農(nóng)村黨員隊伍是推動農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展的主力軍，針對部分農(nóng)村黨員黨性弱化、素質(zhì)不高、能力不強(qiáng)的狀況，結(jié)合開展“主題黨日+活動”、黨員積分考核管理、“智慧黨建+”工作等主題黨建活動，黨員遠(yuǎn)程教育固定日學(xué)習(xí)等活動，切實加強(qiáng)黨員的教育和管理，各黨支部通過黨建微信平臺、郵箱向全辦207名流動黨員發(fā)出支部黨建動態(tài)，黨員向黨組織匯報思想、工作情況；2017年培養(yǎng)入黨積極分子43名、5名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)為中共正式黨員，納新黨員11名；七一前夕，圍繞學(xué)習(xí)精準(zhǔn)扶貧脫貧業(yè)務(wù)、社會主義核心價值觀、基層黨建、黨風(fēng)廉政知識，在全辦開展慶“七一”迎“十九大”知識競賽，評優(yōu)樹模；在全辦開展了“黨員示范戶”、“十星級文明戶”、“黨員家庭戶”創(chuàng)選評活動。廣大農(nóng)村黨員的工作紀(jì)律、政治覺悟已明顯好轉(zhuǎn)。有限公司在**、**、**等村建設(shè)**小鎮(zhèn)；引進(jìn)投資****萬元的**園藝公司在李家坡、**等村建設(shè)樹上干杏項目；投資***余萬元，新建**村、**村2個美麗鄉(xiāng)村示范點。依托美強(qiáng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范園在**村開展“三變”改革試點工作，幫扶**村、**村、**村等村52戶貧困戶群眾通過土地托管和在園區(qū)務(wù)工，人均年增收****元；完成了**、**村、**的“三變”改革工作。加強(qiáng)**景區(qū)的管理和服務(wù)工作，旅游業(yè)繼續(xù)保持良好發(fā)展態(tài)勢；農(nóng)民人均純收入預(yù)計突破*****元，全辦社會大局和諧穩(wěn)定。三、存在的問題及主要原因 目前基層黨建中還存在一些問題和不足，一是基層黨建保障還有待加強(qiáng)；二是基層黨員教育管理中還存在薄弱環(huán)節(jié)；三是基層黨員隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)的問題仍然存在，農(nóng)村黨員平均年齡偏大，文化水平偏低的問題仍未得到根本改善；四是個別基層黨員干部還存在作風(fēng)不實、紀(jì)律不嚴(yán)、服務(wù)意識不強(qiáng)的問題。分析存在上述問題的原因：一是黨工委平時對黨建工作投入的精力還不足，發(fā)展上壓力大時就放松了黨建工作；二是推進(jìn)工作力度還不夠，在抓黨建上創(chuàng)新不多、方法不活；三是督促檢查還不夠嚴(yán)格；四是農(nóng)村黨員文化程度普遍較低，受各方因素影像，高學(xué)歷人才外出就業(yè)居多。三、下一步工作思路和主要措施一是抓黨建促追趕超越。切實加強(qiáng)黨建工作經(jīng)費使用和管理，實行專戶管理，專帳核算，制定年度經(jīng)費使用計劃，主要第二篇：黨工委書記抓基層黨建工作述職報告黨工委書記抓基層黨建工作述職報告范文一年來，在區(qū)委和區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行黨工委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)辦事處黨員干部扎實工作，努力提升黨建工作水平，強(qiáng)化組織保障。一、履職盡責(zé)情況（一）圍繞“四抓”打基礎(chǔ)，全面推進(jìn)基層黨建工作一是堅持抓統(tǒng)籌、重落實。２０２１年，我圍繞“抓兩頭帶中間”、“抓隊伍強(qiáng)作風(fēng)”這個思路落實基層組織建設(shè)工作，年初提出了工作要點和目標(biāo)，明確了具體措施。全年主持召開黨建工作專題會議次，解決軟弱渙散黨組織建設(shè)、黨務(wù)干部調(diào)配等問題個。二是堅持書記抓、抓書記。強(qiáng)化了各級黨組織書記的責(zé)任意識，簽訂了目標(biāo)責(zé)任書。采取選和派相結(jié)合的方式，調(diào)整了個基層黨組織班子。三是堅持抓機(jī)制、促管理。認(rèn)真落實組織生活制度，加大了黨員教育力度，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。全年舉辦培訓(xùn)班次，黨務(wù)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)次，以會代訓(xùn)次。發(fā)展黨員人，轉(zhuǎn)正人，收繳黨費元。在區(qū)級以上媒體發(fā)表稿件篇。四是堅持抓保障、強(qiáng)服務(wù)。２０２１年，辦事處投入社區(qū)建設(shè)經(jīng)費萬元，黨建及社區(qū)工作經(jīng)費萬元，社區(qū)服務(wù)群眾專項經(jīng)費萬元，新建便民服務(wù)網(wǎng)點個。落實了社區(qū)和村“兩委”干部的工資補(bǔ)貼，社區(qū)干部每月平均工資達(dá)到元，村改居社區(qū)干部每月還有元左右的工作補(bǔ)貼。（二）圍繞“四推”做文章，突出黨建工作重點一是扎實開展___學(xué)習(xí)教育活動。起草了《___學(xué)習(xí)教育工作實施方案》，采取“三會一課”、主題黨日、專題黨課、舉辦讀書班、參觀紅色教育基地多種形式，講活___故事，搞活教育形式，營造黨員干部帶頭學(xué)、轄區(qū)居民自覺學(xué)的良好氛圍。從“我為群眾辦實事”與“我助龍城開新局”兩方面著力，切實把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果。同時，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在街道黨政綜合辦公室（宣傳），具體負(fù)責(zé)日常統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)工作；并組建指導(dǎo)組，采取巡回指導(dǎo)、隨機(jī)抽查、調(diào)研訪談等方式，對各部門、各社區(qū)開展___學(xué)習(xí)教育情況進(jìn)行督導(dǎo)。二是突出軟弱渙散黨組織整頓，推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。選派了科級干部任第一書記進(jìn)行指導(dǎo)，投入余萬元改善基礎(chǔ)設(shè)施，完善服務(wù)功能，下?lián)芰巳f元的黨建活動經(jīng)費，組織開展了次特色活動。三是狠抓黨的工作覆蓋面，推進(jìn)非公企業(yè)黨建工作。轄區(qū)家非公企業(yè)中符合建立黨組織的家非公企業(yè)建立黨組織個，打造非公黨建示范點個，其余