【正文】 第一篇：勞動(dòng)紀(jì)律管理制度（推薦）編碼：sgqggszd06020A0 首鋼遷鋼公司勞動(dòng)紀(jì)律管理制度編碼：sgqggszd06020A0編碼：sgqggszd06020A0六、不違章指揮，不違章蠻干；七、不打架斗毆，不無(wú)理取鬧影響正常工作；八、不賭博、不搞封建迷信活動(dòng)；九、不利用工作之便謀取私利。編碼：sgqggszd06020A0編碼：sgqggszd06020A0 的20%，扣作業(yè)區(qū)主管專業(yè)員月獎(jiǎng)的10%，扣作業(yè)區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)月獎(jiǎng)的5%；被作業(yè)區(qū)查出，扣班長(zhǎng)月獎(jiǎng)的10％。編碼：sgqggszd06020A0附件1 班組勞動(dòng)紀(jì)律管理流程 編碼：sgqggszd06020L1A0班前學(xué)習(xí)勞動(dòng)紀(jì)律管理制度組織學(xué)習(xí)班組長(zhǎng)學(xué)習(xí)結(jié)束對(duì)班組檢查每月不少于4次，每次記錄不少于2條，每次抽考不少于2人檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果（抽考）班組長(zhǎng)學(xué)習(xí)結(jié)束班組工作日志填寫(xiě)記錄班組長(zhǎng)填寫(xiě)完畢班中檢查班組長(zhǎng)檢查完畢班后總結(jié)班組長(zhǎng)無(wú)問(wèn)題有問(wèn)題落實(shí)考核班組長(zhǎng)考核已落實(shí)制定措施糾正預(yù)防班組長(zhǎng)結(jié)束編碼：sgqggszd06020A0 附件2 作業(yè)區(qū)勞動(dòng)紀(jì)律管理流程： 編碼：sgqggszd06020L2A0勞動(dòng)紀(jì)律檢查對(duì)班組檢查每周不少于2次組織檢查作業(yè)長(zhǎng)檢查完畢專業(yè)檢查工作記錄填寫(xiě)記錄作業(yè)長(zhǎng)填寫(xiě)完畢專業(yè)檢查工作記錄總結(jié)作業(yè)長(zhǎng)無(wú)問(wèn)題有問(wèn)題專業(yè)檢查工作記錄處理考核作業(yè)長(zhǎng)完畢制定措施糾正預(yù)防作業(yè)長(zhǎng)工作結(jié)束編碼：sgqggszd06020A0 附件3 分廠綜合辦公室勞動(dòng)紀(jì)律管理流程： 編碼：sgqggszd06020L3A0勞動(dòng)紀(jì)律檢查對(duì)班組檢查每月不少于4次，每次記錄不少于2條，每次抽考不少于2人組織檢查綜合辦公室檢查完畢專業(yè)檢查記錄填寫(xiě)臺(tái)帳綜合辦公室填寫(xiě)完畢專業(yè)檢查記錄總結(jié)綜合辦公室無(wú)問(wèn)題有問(wèn)題專業(yè)檢查記錄處理考核綜合辦公室完畢制定措施糾正預(yù)防綜合辦公室工作結(jié)束編碼：sgqggszd06020A0 附件4 人力資源處勞動(dòng)紀(jì)律管理流程： 編碼：sgqggszd06020L1A0勞動(dòng)紀(jì)律檢查公司對(duì)各單位檢查，每月不少于2次組織檢查人力協(xié)調(diào)科檢查完畢專業(yè)檢查記錄填寫(xiě)記錄人力協(xié)調(diào)科專業(yè)檢查記錄填寫(xiě)完畢總結(jié)人力協(xié)調(diào)科無(wú)問(wèn)題有問(wèn)題專業(yè)檢查記錄處理考核通報(bào)人力協(xié)調(diào)科完畢制定措施糾正預(yù)防人力協(xié)調(diào)科結(jié)束第二篇：勞動(dòng)紀(jì)律管理制度勞動(dòng)紀(jì)律管理制度范文4篇一、總則為了加強(qiáng)本公司辦公環(huán)境的衛(wèi)生管理，創(chuàng)建文明、整潔、優(yōu)美的工作和生活環(huán)境，制定本制度。本制度適用于本公司辦公環(huán)境的衛(wèi)生設(shè)施的設(shè)置、建設(shè)、管理、維護(hù)和環(huán)境衛(wèi)生的清掃保潔、廢棄物收運(yùn)處理以及食堂的衛(wèi)生管理。凡在本公司工作的員工和外來(lái)人員，均應(yīng)遵守本制度。行政部為環(huán)境衛(wèi)生管理的職能部門(mén)，負(fù)責(zé)所有的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。本公司的有關(guān)室(窗口)都應(yīng)當(dāng)按照各自的職責(zé)，協(xié)同做好環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的開(kāi)支經(jīng)費(fèi)由行政部報(bào)總經(jīng)理審批。二、公共區(qū)域的清掃與保潔公共區(qū)域(包括主次干道、公共綠地、職工宿舍外環(huán)境等)的清掃與保潔，由行政部負(fù)責(zé)安排本公司人員進(jìn)行。統(tǒng)一使用的建筑物、會(huì)議室、宣傳設(shè)施、公告欄、廁所由行政部負(fù)責(zé)安排本公司人員進(jìn)行清掃與保潔。各室(窗口)使用的建筑物、辦公室等，應(yīng)當(dāng)由室(窗口)自行負(fù)責(zé)保持清潔。禁止在中心所隨地傾倒、堆放垃圾，禁止隨地吐痰和亂扔果皮、紙屑、煙頭及各種廢棄物。公共走道及階梯，至少每日清掃一次，并須采用適當(dāng)方法減少灰塵的飛揚(yáng)。偏僻地段，每周清掃一次，做到無(wú)垃圾、無(wú)積水、無(wú)死角。排水溝應(yīng)經(jīng)常清除污穢，保持清潔暢通。廁所及其他公共衛(wèi)生設(shè)施，必須特別保持清潔，做到無(wú)異味、無(wú)污穢。辦公、生活區(qū)內(nèi)的樹(shù)木、花草須加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)和整修，保持鮮活完好，不準(zhǔn)損毀、攀摘或向綠化帶拋棄垃圾，不準(zhǔn)在辦公區(qū)晾曬衣物。三、室內(nèi)衛(wèi)生的管理各室(窗口)都要建立每日輪流清掃衛(wèi)生的制度。室內(nèi)應(yīng)保持整潔，做到地面無(wú)污垢、痰跡、煙蒂、紙屑。桌面、柜上、窗臺(tái)上無(wú)灰塵、污跡，清潔、整齊，窗明幾凈。室內(nèi)不準(zhǔn)許隨便存放垃圾，應(yīng)及時(shí)把垃圾倒入垃圾筐內(nèi)。辦公室內(nèi)辦公用品、報(bào)紙等擺放整齊有序，不得存放與工作無(wú)關(guān)的物品，車(chē)間個(gè)人生活用品應(yīng)放在固定區(qū)域內(nèi)。室內(nèi)禁止停放交通工具。四、食堂的衛(wèi)生管理認(rèn)真貫徹中華人民共和國(guó)和飲食衛(wèi)生“五四”制。食堂的環(huán)境衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生，由行政部督導(dǎo)，炊事員包干負(fù)責(zé)，明確責(zé)任。炊事員必須每年體檢一次，并進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。新上崗的炊事員必須先體檢后上崗，取得體檢合格證后，進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)教育，并經(jīng)簡(jiǎn)單考核后才能上崗。食堂操作間和設(shè)施的布局應(yīng)科學(xué)合理，避免生熟工序交叉污染。操作間及其環(huán)境必須干凈、整潔，每餐清掃，保持整潔，每周徹底大掃除一次。食堂門(mén)窗、沙窗無(wú)灰塵、油垢，玻璃明亮。墻壁、屋頂經(jīng)常打掃，保持無(wú)蜘蛛網(wǎng)、無(wú)黑垢油污。食堂的灶臺(tái)、抽油煙機(jī)、工作臺(tái)、放物架等應(yīng)潔凈，無(wú)油垢和污垢、異味。室內(nèi)的燈具、電扇見(jiàn)本色。各種飲具、用具(大小塑料菜筐、盆、簾子等)要放在固定位置，擺放整齊，清潔衛(wèi)生，呈現(xiàn)本色。炒菜、做飯的鍋鏟、鐵瓢等工具一律不許放在地上或挪作它作。各種蔬菜加工時(shí)，必須嚴(yán)格遵守一摘二洗三切配的程序進(jìn)行。1凡洗完的各種蔬菜，不得有泥沙、雜物，用干凈菜筐裝好，存放架上，不允許中途落地。1待食用的菜肴、米飯，加蓋防蠅、防塵罩。1炊事人員上崗工作時(shí)必須穿戴工作服、帽，上崗前必須先洗手和消毒。1炊事員上班不準(zhǔn)帶戒子、手鐲，也不能涂指甲油。操作時(shí)不許吸煙，不得隨地吐痰。1直接入口的食品必須使用工具，不得用手直接拿取食品。1食堂要配備消毒柜，使用的盆、碗、盤(pán)、碟、杯、筷等餐具都要實(shí)行嚴(yán)格的消毒制度，使用中的餐具必須每天消毒。消毒程序必須堅(jiān)持“一洗、二清、三消毒”。1炊事工用具必須生熟分開(kāi)，生、熟菜板應(yīng)有文字標(biāo)識(shí)。冰箱中存放的食品必須生、熟分開(kāi)，有條件應(yīng)將生食冰箱和熟食冰箱分開(kāi)購(gòu)置。冰箱要求清潔、無(wú)血水、無(wú)臭味，不得存放私人物品1遵照各級(jí)愛(ài)委會(huì)有關(guān)滅鼠、滅蠅、滅蟑螂的安排和實(shí)際情況，按照技術(shù)要求在食堂內(nèi)投放鼠藥，噴灑藥水，擺放夾鼠板，做到無(wú)蠅、無(wú)鼠、無(wú)蟑螂。五、獎(jiǎng)罰行政部結(jié)合本公司具體情況，制訂具體的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生獎(jiǎng)懲制度，定期進(jìn)行檢查。對(duì)衛(wèi)生做得好的室(窗口)和職工要表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。尤其是食堂的衛(wèi)生檢查結(jié)果要與炊事員的工資掛鉤，以促進(jìn)食堂的食品衛(wèi)生質(zhì)量不斷提高。同時(shí)，違反本制度規(guī)定，有下列行為之一者，由行政部責(zé)令其糾正違規(guī)行為，采取整改措施，并可視情節(jié)嚴(yán)重程度給予經(jīng)濟(jì)處罰。[勞動(dòng)紀(jì)律管理制度范文:員工勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定]公司員工要自覺(jué)遵守公司的作息制度，按時(shí)上下班，凡無(wú)故遲到早退者每分鐘罰款___元，超過(guò)___分鐘取消當(dāng)日考勤并加罰___元。公司員工有事、有病不能上班的，必須以請(qǐng)假條的形式親自向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，批準(zhǔn)后方可離開(kāi)。未經(jīng)批準(zhǔn)或未請(qǐng)假不來(lái)者，按曠工對(duì)待。曠工一天罰款___元，月累計(jì)曠工三天以上者，予以除名。公司員工在工作期間若有事需要離開(kāi)，必須向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，不得擅自離開(kāi)，否則取消本日工資，并加罰___元。無(wú)部門(mén)主管人員批準(zhǔn)，員工不得私自換崗、頂崗、調(diào)班，發(fā)現(xiàn)一次取消雙方當(dāng)天(班)考勤，并對(duì)每人罰款___元。若發(fā)生人身、設(shè)備事故，所造成的損失，由責(zé)任者負(fù)全部責(zé)任。在工作中，員工必須堅(jiān)守工作崗位，不得串崗、脫崗、睡崗，不準(zhǔn)玩耍瘋鬧，不準(zhǔn)高聲喧嘩，不準(zhǔn)聚眾閑談，不準(zhǔn)把與本職工作無(wú)關(guān)的東西帶進(jìn)工作場(chǎng)所，嚴(yán)禁做與工作無(wú)關(guān)的事。凡違反者每次罰款___元。員工上班期間嚴(yán)禁在工作場(chǎng)地會(huì)客，如確有急事，必須向本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假后，在非工作區(qū)域進(jìn)行，否則每次罰款___元。公司員工上班期間一律不準(zhǔn)穿拖鞋、背心、短褲，違者一次罰款___元，并責(zé)令其立即更正。進(jìn)入果汁車(chē)間工作的員工必須穿戴工作服、工作帽、雨靴，從鞋靴消毒池內(nèi)走過(guò)。違者每次罰款___元。公司員工不得帶與工作無(wú)關(guān)的人員進(jìn)入公司或生產(chǎn)崗位，違者對(duì)當(dāng)事人及門(mén)衛(wèi)人員每次罰款___元。嚴(yán)禁在公司區(qū)域內(nèi)吸煙、吐痰、亂扔雜物，違者罰款___元，員工不準(zhǔn)吃公司的蘋(píng)果和飲用產(chǎn)品。凡發(fā)現(xiàn)有偷吃原料果的一次罰款___元，發(fā)現(xiàn)有偷拿成品的一次罰款___元，數(shù)量較大的予以辭退。員工擅自動(dòng)用不屬于自己分管使用的設(shè)備、車(chē)輛，一次罰款___元。若發(fā)生人身、設(shè)備事故，所造成的損失，由責(zé)任者負(fù)全部責(zé)任。1工作中嚴(yán)禁打架斗毆，凡違犯者，責(zé)任各方一律取消當(dāng)天(班)考勤，并按情節(jié)輕重處___元罰款，如有受傷者，由肇事人負(fù)擔(dān)其一切費(fèi)用，并報(bào)請(qǐng)公安機(jī)關(guān)備案，可視情況決定是否予以除名。1各部門(mén)(各工序)劃分的衛(wèi)生區(qū)域必須每天打掃，并保持清潔，檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不合格的，每次罰款___元(責(zé)任落實(shí)的直接罰責(zé)任人，未落實(shí)的罰部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))并令其立即改正，不改者加倍處罰。1凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病、活動(dòng)性肺結(jié)核、化膿性或者滲透性皮膚病以及其它有礙食品衛(wèi)生的疾病的員工不得進(jìn)入車(chē)間。違者罰款___元。1工作期間員工必須聽(tīng)從指揮，服從分配，完成好本職工作。否則的處以___元罰款，態(tài)度特別惡劣的予以辭退。1員工必須經(jīng)常洗澡、洗頭、理發(fā)、剪指甲保持個(gè)人衛(wèi)生。進(jìn)入車(chē)間的員工須穿戴整齊潔凈的工作服、工作帽和水靴，頭發(fā)不得外漏，不得戴有首飾等可能掉進(jìn)產(chǎn)品、設(shè)備、包裝容器中的物品，嚴(yán)禁染指甲和化妝。凡違反者每次罰款___元。1員工在進(jìn)入車(chē)間之前，必須在盛有200ppm的次