干部教育培訓(xùn)工作調(diào)查與思考(已修改)
2025-09-24 04:32 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 17 頁 干部教育培訓(xùn)工作調(diào)查與思考 全面加強干部教育培訓(xùn)工作，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的重要手段，是鞏固黨的執(zhí)政地位、提高黨的執(zhí)政能力、永葆黨的先進性的重要工程，是迎接知識經(jīng)濟挑戰(zhàn)，加快全面建設(shè)小康社會歷史進程的重大抉擇。近年來，我縣干部教育培訓(xùn)工作堅持在 “ 精、實、新 ” 上下功夫，加大干部培訓(xùn)力度，拓寬干部培訓(xùn)渠道，改進干部培訓(xùn)方式，干部隊伍的整體素質(zhì)有了明顯提高，基本形成了干部教育培訓(xùn)的長效機制。我們認(rèn)真總結(jié)了我縣干部教育培訓(xùn)工作的一些成功做法，深入分析和研究了當(dāng)前干部教育培訓(xùn)工作中存在的新情況和新問題，并就進一步加強和改進干部教育培訓(xùn)工 作提出了一些探討性意見。 一、我縣干部教育培訓(xùn)的基本狀況 （一）基本情況 全縣干部隊伍基本情況。全縣共有直屬部門 48 個（其中：黨群部門 14個，人大政協(xié) 2個，政府部門 26個，政法部門 6個），鄉(xiāng)鎮(zhèn) 6 個，街道 1 個。截至目前，全縣共有在職干部 4975 名。其中縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部 33 人，副科級以上干部 476 人，專業(yè)技術(shù)干部 3600 名，企業(yè)經(jīng)營管理者 690 名。年齡結(jié)構(gòu)： 35 歲以下的945 人，占 19%； 36 歲到 45 歲的 2846 人，占 %； 45 歲以上的 1184 人，占 %。 文化結(jié)構(gòu)。中專（高中）以下 815 人，占 %；大專以上 第 2 頁 共 17 頁 4160 人，占 %。 在職干部教育培訓(xùn)情況。自 2024 年以來，全縣共舉辦各類干部教育培訓(xùn)班 75 期，參加培訓(xùn)人員 4800 人次。其中：舉辦副科級以上干部教育培訓(xùn)班 8 期；公務(wù)員培訓(xùn)班 5 期；鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部教育培訓(xùn)班 12期；村書記培訓(xùn)班 8期；各類專業(yè)性培訓(xùn)班 42期。參加區(qū)、市黨校、行政院校和部門舉辦的各類培訓(xùn)班 582 人次，到外地進行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考察 280 人次。另外，我縣在職干部參加學(xué)歷教育的積極性也比較高，三年多來，先后有 50 多人參加了在職研究生 學(xué)歷教育， 260 多人參加了大學(xué)本科學(xué)歷教育， 370多人參加了大學(xué)專科學(xué)歷教育。 從我縣干部隊伍結(jié)構(gòu)和培訓(xùn)情況來看，一是中青年干部比例高。 45 歲以下達(dá)到 %，具有求知欲強、接受新知識快的特點，教育培訓(xùn)工作成效比較好，對全面建設(shè)學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型干部職工隊伍，提高機關(guān)干部職工隊伍的整體素質(zhì)具有明顯的帶動作用。二是干部知識水平高。大專以上學(xué)歷達(dá)到 %，這些干部對教育培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)要求高、求新意識強，通過教育培訓(xùn)進一步拓寬了知識面，提高了發(fā)展市場經(jīng)濟和應(yīng)用信息技術(shù)的能力。三是干部受訓(xùn)率高，達(dá)到 95%以上，為進一步提高干部素質(zhì)奠定了堅實的基礎(chǔ)。 （二）目前干部教育培訓(xùn)的主要途徑 目前全縣干部教育培訓(xùn)主要通過以下途徑來完成。 第 3 頁 共 17 頁 一是各單位的日常學(xué)習(xí)和全黨全國開展的集中教育。單位日常學(xué)習(xí)，如 “ 三會一課 ” 、 “ 中心理論組 ” 學(xué)習(xí)等，是干部了解掌握黨的路線、方針、政策和更新業(yè)務(wù)知識的主要途徑；全黨、全國開展的集中教育，如 “ 三講 ” 教育、 “ 三個代表 ” 重要思想學(xué)習(xí)教育活動、保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，公安部門開展的“ 三項教育 ” 、組織部門開展的 “ 樹組工干部形象 ” 等，是黨員干部加強理論素養(yǎng)、提高 黨性修養(yǎng)、改進工作作風(fēng)的重要途徑。 二是上級部門組織的調(diào)訓(xùn)、輪訓(xùn)、掛職培訓(xùn)。這種途徑主要由上級組織人事部門組織開展，主要對象為副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、部分后備干部。這一類型的教育培訓(xùn)，對象范圍相對較小，教育培訓(xùn)的針對性、目的性較強，從調(diào)研中反映的情況來看，受訓(xùn)對象的參訓(xùn)積極性較高，效果也比較好。 三是公務(wù)員系列培訓(xùn)。這類教育培訓(xùn)主要由人事部門負(fù)責(zé)統(tǒng)一部署，行政學(xué)校組織實施，主要對象為政府公務(wù)員及參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位人員。培訓(xùn)的主要內(nèi)容有：公務(wù)員法、計算機技術(shù)、行政法規(guī)等，教育培訓(xùn)的內(nèi)容和 形式相對固定，受訓(xùn)對象的參訓(xùn)自覺性普遍較高。 四是各部門自行組織的短期培訓(xùn)、講座、參觀（考察）學(xué)習(xí)活動。這種途徑的教育培訓(xùn)按照內(nèi)容可以分為政治理論方面和專業(yè)技術(shù)方面兩類，政治理論教育方面，如各種內(nèi)容不同的報告會、專題講座，到發(fā)達(dá)地區(qū)或革命傳統(tǒng)教育基地的參觀學(xué)習(xí)等；專業(yè) 第 4 頁 共 17 頁 技術(shù)方面，主要是各種專業(yè)或主題的短期培訓(xùn)班等。一般由各單位根據(jù)上級部門的要求和本單位工作實際需要確定教育培訓(xùn)的內(nèi)容和對象。這種形式對提高干部的整體政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技
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