5篇一：培訓計劃書范文(已修改)
2025-09-07 02:05 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 9 頁 篇一：培訓計劃書范文 企業(yè)新員工培訓計劃書范本 新員工培訓計劃書如何寫。主要應包括培訓目的、培訓對象、培訓方式、培訓具體時間地點、培訓內容及培訓的實施等內容。 一、培訓目的 ，達成對公司文化、價值觀、發(fā)展戰(zhàn)略的認知和認同。 ，幫助各位新進員工清楚了解自己 的權益與責任。 。 二、培訓對象 集團公司新入職員工 三、培訓方式 由綜合部制定培訓計劃和方案并組織實施，采用集中授課及視頻播放、討論、參觀的形式對企業(yè)文化、員工手冊、 oa 辦公平臺的使用等方面進行培訓。 四、培訓地點 集團會議室。需提前了解會議室使用情況，保證培訓場地的使用不發(fā)生沖突。 五、培訓內容 第 2 頁 共 9 頁 辦公平臺使用方法 六、培訓資料準備 新入職人員錄用資料、新入職人員及參培人員簽到表、祥云集團公司企業(yè)文化宣傳單、員工手冊、 oa 平臺 使用說明。 七、培訓實施 綜合部分管領導致歡迎詞； 培訓主管自我介紹及新員工自我介紹； 宣讀培訓紀律； 根據(jù)培訓內容進行逐步講解； 培訓評估與考核 八、培訓后期跟進 培訓主管根據(jù)培訓評估進行培訓方案改進。 培訓主管根據(jù)新進員工培訓考核成績進行匯總和存檔。 篇二：公司員工培訓工作計劃范文 公司員工培訓工作計劃 為了提高員工和管理人員的素質，提高公司的管理水平，保證 公司可持續(xù)性發(fā)展；必須進行有效的培訓，做好培訓的基礎是要有可行完整實用的
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