3關于如何做好勤工儉學的管理工作方案(已修改)
2025-08-21 14:40 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 5 頁 關于如何做好勤工儉學的管理工作方案 一：關于學生勤工助學和管理辦法的實施方案 一：勤工助學的目的 勤工助學的開展是適應高等教育改革的需要。讀書繳費，自主擇業(yè)的改革措施，要求大學生不僅在經濟上能夠自立，而且要求在素質上得以全面發(fā)展。 勤工助學的開展是高等教育改革的產物，是大學生將專業(yè)知識和社會實踐聯系的契合點。大學生在獲取一定的經濟資助的同時，可以將所從事的活動與專業(yè)學習和自主精神的提高以及個人的全面發(fā)展結合起來。學生通過勤工助學可以體驗生活，了解社會、服務社會、充實自身、雙向受益，有利擇業(yè)，激勵社會責任感。既使學生樹立起勞動光榮的觀念，提供自力的經濟基礎，減輕家庭經濟負擔，又提高大學生的社會活動能力和適應能力，增強自主成才的自信心，有效加快青年人的社會化進程。 二、勤工助學管理方面 用人部門在安排工作時 ，可根據學生的實際情況，實行定時定崗的工作制度。 用人部門須指定專人負責
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1