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3關(guān)于工傷事故處理及考核辦法[范文模版](已修改)

2025-08-21 14:28 本頁面
 

【正文】 第 1 頁 共 4 頁 關(guān)于工傷事故處理及考核辦法 [范文模版 ] 工傷事故處理試行辦法(征求意見稿) 為保障員工在遭受工作事故傷害后及時獲得醫(yī)療救治,妥善處理善后,并明確事故部門應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,預(yù)防工傷事故再次發(fā)生,促進(jìn)安全生產(chǎn)。根據(jù)安全生產(chǎn)制度的規(guī)定,制定本辦法: (一)職責(zé): 生產(chǎn)副總對車間安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任,要貫徹落實好公司安全生產(chǎn)制度,抓好隊伍建設(shè),督促車間主任做好安全生產(chǎn)工作,降低車間工傷事故的發(fā)生。 車間負(fù)責(zé)人或輪值負(fù)責(zé)人對所管轄車間安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任,要在生產(chǎn)副總領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)各崗位安全操作規(guī)程要求,檢查各崗位安全制度的落實情況,做好對職工的安全生產(chǎn)指導(dǎo)與教育工作,減少車間工傷事故的發(fā)生。 安環(huán)辦為工傷事故后續(xù)處理的歸口管理部門,要加強日常的宣傳教育,做好工傷事故的協(xié)調(diào)及處理工作,負(fù)責(zé)每月、每季工傷事故獎罰的實際操作,各車
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