3關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)的幾點(diǎn)思考(已修改)
2025-08-13 02:54 本頁(yè)面
【正文】 第 1 頁(yè) 共 4 頁(yè) 關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)的幾點(diǎn)思考 根據(jù)過(guò)去在酒店的工作經(jīng)驗(yàn)以及所掌握的一些案例，個(gè)人覺(jué)得企業(yè)文化的建設(shè)很容易走入下面的一些誤區(qū)，從而使企業(yè)文化建設(shè)表面化、簡(jiǎn)單化。 ⒈ 企業(yè)文化建設(shè)口號(hào)化。認(rèn)為企業(yè)文化建設(shè)就是提出一套口號(hào)，如企業(yè)精神、經(jīng)營(yíng)理念、經(jīng)營(yíng)方針等等，然后貼在辦公室、車(chē)間或者作為對(duì)外宣傳的工具。不能說(shuō)這樣的工作沒(méi)有意義 ——起碼已經(jīng)意識(shí)到去做這項(xiàng)工作了，但是相對(duì)于真正意義上的企業(yè)文化建設(shè)而言還是太膚淺了?？谔?hào)是要的，但是口號(hào)是從實(shí)踐中提煉的、還是憑空想象的或者是抄襲的。有沒(méi)有想過(guò)如何將口號(hào)貫徹到工作之中。如何讓每一名員工都真正認(rèn)同和領(lǐng)會(huì)企業(yè)的精神、理念。這才是工作的難點(diǎn)和關(guān)鍵之處。如果沒(méi)有有意識(shí)地去思考這方面的問(wèn)題，那么在實(shí)際工作中是很容易說(shuō)一套、做一套的。 ⒉ 企業(yè)文化建設(shè)文體化。 ⒊ 僅僅單方面強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化的對(duì)外輻射、宣傳作用，認(rèn)為企業(yè)文化建設(shè)就是出版自己的
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1