企業(yè)遠(yuǎn)景和使命(已修改)
2025-03-16 22:21 本頁面
【正文】 戰(zhàn)略管理框架 遠(yuǎn)景和使命陳述 環(huán)境研究 核心能力 戰(zhàn)略選擇 戰(zhàn)術(shù)選擇 資源配置計(jì)劃 業(yè)績度量與評價(jià) 反饋：不斷學(xué)習(xí)，靈活調(diào)整 1 2 3 4 5 September 2023 1 第四講 企業(yè)遠(yuǎn)景和使命 遠(yuǎn)景和使命陳述的含義 遠(yuǎn)景陳述 使命陳述 September 2023 2 1. 遠(yuǎn)景和使命陳述的含義 ? 遠(yuǎn)景 (vision)：企業(yè)未來將成為什么樣子？ ? 使命 (mission)：企業(yè)的任務(wù)是什么？企業(yè)的業(yè)務(wù)是什么？ ? 任何優(yōu)秀的企業(yè)家都有夢想，這個(gè)夢想就是對未來的憧憬、以及如何實(shí)現(xiàn)這一憧憬。 ? 遠(yuǎn)景是對未來的憧憬，使命則表達(dá)了如何實(shí)現(xiàn)這一憧憬。 September 2023 3 ? 遠(yuǎn)景和使命陳述是確定經(jīng)營重點(diǎn)、制定戰(zhàn)略、資源分配、工作設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)，它是設(shè)計(jì)管理工作崗位和設(shè)計(jì)管理組織結(jié)構(gòu)的起點(diǎn)。 ? 優(yōu)秀的企業(yè)家會(huì)用激動(dòng)人心的語言表達(dá)出企業(yè)未來的樣子。它描述著，當(dāng)我們實(shí)現(xiàn)了我們的目標(biāo)，我們將是什么樣子。 ? 同時(shí)，優(yōu)秀的企業(yè)家會(huì)用超越產(chǎn)品層次的語言來界定企業(yè)應(yīng)該干什么，企業(yè)的業(yè)務(wù)是什么。 September 2023 4 ? 一個(gè)完整的遠(yuǎn)景陳述應(yīng)該包括： – 企業(yè)的價(jià)值觀、經(jīng)營理念； – 1030年的遠(yuǎn)大的、富有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)； – 對目標(biāo)達(dá)成后的企業(yè)描述。 ? 價(jià)值觀和經(jīng)營理念超越單個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人層次、單個(gè)產(chǎn)品層次、也不會(huì)隨著管理理論的變化而變化。 September 2023 5 ? 一個(gè)完善的使命陳述應(yīng)闡明企業(yè)的經(jīng)營目的、用戶、產(chǎn)品或服務(wù)、市場、宗旨及采用的基本技術(shù)。 ? 一項(xiàng)使命陳述： – 對企業(yè)進(jìn)行定義并表明企業(yè)的追求； – 內(nèi)容要窄到足以排除某些風(fēng)險(xiǎn)；寬到足以使企業(yè)有創(chuàng)造性的增長； – 將本企業(yè)與其他企業(yè)相區(qū)別； – 可作為評價(jià)現(xiàn)時(shí)及將來活動(dòng)的基準(zhǔn)體系； – 敘述足夠清楚，以便在組織內(nèi)被廣泛理解。 September 2023 6 遠(yuǎn)景陳述 ? 雇員和管理者共同為公司制訂和修改遠(yuǎn)景目標(biāo)反映了他們對自己未來的憧憬。 ? 共同的遠(yuǎn)景可以使人們精神從單調(diào)的日常操作中得到升華，使人們不停地受到激勵(lì)。 September 2023 7 Core Ideology ● Core Values ● Core Purpose Envisioned Future ● 10to30year BHAG ● Vivid Description Articulating a Vision September 2023 8 (1)核心意識形態(tài) (Core Ideology) ? 核心意識形態(tài)定義了一個(gè)組織持久的特征，這種特征超越產(chǎn)品或市場生命周期、超越技術(shù)突破、超越管理理論變遷，以及超越個(gè)體領(lǐng)導(dǎo)人。 – Core ideology defines the enduring character of an anization —— a consistent identity that transcends product or market life cycles, technological breakthroughs, management fads, and individual leaders. ? 核心意識形態(tài)給組織提供了一種持久的粘合劑。 – Core ideology provides the glue that holds an anization together through time. September 2023 9 核心價(jià)值觀 Core Values ? 核心價(jià)值觀是組織本質(zhì)的、持久的主義。 – core values are the essential and enduring tes of an anization. ? 核心價(jià)值觀不需要外在的正當(dāng)化，它們對組織內(nèi)部具有內(nèi)在的價(jià)值和意義。 – They require no external justification, they have intrinsic value and importance to those inside the anization. September 2023 10 核心價(jià)值觀是企業(yè)本質(zhì)的主義 C
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