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廠礦企業(yè)職業(yè)健康管理制度和操作規(guī)程匯編ohs(已修改)

2024-12-03 22:13 本頁(yè)面
 

【正文】 1 廠礦企業(yè) 職業(yè)健康 管理制度 和 操作規(guī)程 匯編 海口市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局職業(yè)健康管理處 編制 海 南 省 地 質(zhì) 測(cè) 試 研 究 中 心 二〇一三年六月 2 目 錄 一 職業(yè)健康操作規(guī)程管理制度 1. 職業(yè)危害防治責(zé)任制度 xxOHS3012020 2. 職業(yè)危害告知制度 xxOHS3022020 3. 職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度 xxOHS3032020 4. 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度 xxOHS3042020 5. 從業(yè)人員防護(hù)用品管理制度 xxOHS3052020 6. 職業(yè)危害日常檢測(cè)管理制度 xxOHS3062020 7. 職業(yè)健康檢查與診療制度 xxOHS3072020 8. 從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度 xxOHS3082020 9. 職業(yè)衛(wèi)生檢查制度 xxOHS3092020 10. 企業(yè)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案 (范例 )xxOHS3102020 11. 粉塵作業(yè)防護(hù)管理制度 xxOHS3112020 12. 毒物作業(yè)防護(hù)管理制度 xxOHS3122020 13. 噪聲作業(yè)防護(hù)管理制度 xxOHS3132020 14. 高溫作業(yè)防護(hù)管理制度 xxOHS3142020 15. 受限空間作業(yè)管理制度 xxOHS3152020 二 職業(yè)健康操作規(guī)程 1. 液氨崗位職業(yè)健康操作規(guī)程 xxOHS4012020 2. 涂裝作業(yè)崗位職業(yè)健康操作規(guī)程 xxOHS4022020 3. 酸洗崗位職業(yè)健康操作規(guī)程 xxOHS4032020 4. 磷化崗位職業(yè)健康操作規(guī)程 xxOHS4042020 5. 反應(yīng)釜崗位職業(yè)健康操作規(guī)程 xxOHS4052020 6. 油庫(kù)職業(yè)健康操作規(guī)程 xxOHS4062020 三 職業(yè)病危害告知卡 1. 噪音 xxOHS5012020 2. 電焊煙塵 xxOHS5022020 3 3. 電焊弧光 xxOHS5032020 4. 高溫作業(yè) xxOHS5042020 5. 油漆作業(yè) xxOHS5052020 6. 硫化氫 xxOHS5062020 7. 氮?dú)?xxOHS5072020 8. 甲醇 xxOHS5082020 9. 硫酸 xxOHS5092020 10. 鹽酸 xxOHS5102020 11. 甲醛 xxOHS5112020 12. 氫氧化鈉 xxOHS5122020 13. 四氫呋喃 xxOHS5132020 14. 次氯酸鈉 xxOHS5142020 15. 一氧化碳 xxOHS5152020 16. 放射源 xxOHS5162020 17. 氯氣 xxOHS5172020 4 職業(yè)危害防治責(zé)任制度 XXOHS3012020 1. 為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)危害防治工作的管理,提高職業(yè)危害防治的水平,切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全,根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。 2. 本制度是從組織上、制度上落實(shí)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和員工明確職業(yè)危害防治的責(zé)任,做到層層有責(zé),各司其職,各負(fù)其責(zé),做好職業(yè)危害防治,促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。 3. 本制度規(guī)定從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)到各部門在職業(yè)危害防治的職責(zé)范圍,凡 本企業(yè) 發(fā)生職業(yè)危害事故,以本制度追究責(zé)任。 4. 為保證本制度的有效執(zhí)行,今后凡有行政體制變動(dòng),均以本制度規(guī)定的職責(zé)范圍,對(duì)照落實(shí)相應(yīng)的職能部門和責(zé)任人。 5 各部門和人員的職責(zé) 最高管理者 職責(zé) (1) 認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、 規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)各級(jí)職業(yè)危害防治責(zé)任制,確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全。 (2) 設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu),配備專職或兼職的職業(yè)健康管理人員,負(fù)責(zé) 本企業(yè) 的職業(yè)危害防治工作。 (3) 每年向員工代表大會(huì)報(bào)告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況,主動(dòng)聽(tīng)取員工對(duì)本企業(yè)職業(yè)健康工作的意見(jiàn),并責(zé)成有關(guān)部門及時(shí)處理和解決提出的合理化建議和意見(jiàn)。 (4) 每季召開(kāi)一次職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,聽(tīng)取工作匯報(bào),研究和制訂職業(yè)危害防治計(jì)劃與方案。 (5) 組織建立、健全 本企業(yè) 職業(yè)危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。 (6) 督促、檢查 本企業(yè) 的職業(yè)危害防治工作,及時(shí)消除職業(yè)危害事故隱患。保障企業(yè)職業(yè)危害防治的投入,并有效的實(shí)施。 (7) 組織建立并實(shí)施 本企業(yè) 的職業(yè)危害事故應(yīng)急救援組織和預(yù)案。 5 (8) 及時(shí)、如實(shí) 向當(dāng)?shù)?職業(yè)危害監(jiān)督管理部門 報(bào)告職業(yè)危害事故。 (9) 依法承擔(dān)本企業(yè)職業(yè)危害防治工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 (10) 每年 11 月底以報(bào)告的形式向當(dāng)?shù)芈殬I(yè)危害監(jiān)督管理部門上報(bào)本企業(yè)年度職業(yè)危害管理的情況。 分管職業(yè)健康的負(fù)責(zé)人職責(zé) 在 最高管理者 的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,在企業(yè) 中具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)危害防治工作,具體職責(zé): (1) 組織制定職業(yè)危害防治計(jì)劃與方案,完善和修訂職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康安全操作規(guī)程,根據(jù)各部門分工,明確各部門、各崗位人員職責(zé)并組織具體實(shí)施,督促并保證職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和??顚S?。 (2) 組織對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)健康法規(guī)、職業(yè)健康知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育,普及職業(yè)危害防治知識(shí)。對(duì)在職業(yè)危害防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評(píng)教育和處罰。 (3) 定期組織職業(yè)危害防治工作巡查,對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)研究,制訂整改措施 ,落實(shí)部門按期解決,及時(shí)消除職業(yè)危害事故的隱患。 (4) 定期組織職業(yè)危害防治工作組人員會(huì)議,聽(tīng)取各部門、車間、員工關(guān)于職業(yè)健康有關(guān)情況的匯報(bào),及時(shí)采取措施。 (5) 如發(fā)生職業(yè)危害事故,要科學(xué)應(yīng)對(duì)及妥善處理,及時(shí)報(bào)告,積極配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和處理,對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。 (6) 依法承擔(dān)職業(yè)危害防治工作的直接責(zé)任。 技術(shù)部門的職責(zé) (1) 編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案,規(guī)劃安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)危害防治措施等,改善員工勞動(dòng)條件,促進(jìn)文明生產(chǎn)。 (2) 編制生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程, 制作和提供生產(chǎn)過(guò)程中的職業(yè)危害因素種類、來(lái)源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。 (3) 對(duì)生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),檢修,確保安全運(yùn)行。 (4) 對(duì)本企業(yè)的職業(yè)危害防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。 職業(yè)健康管理部門職責(zé) 6 (1) 在企業(yè)職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展職業(yè)健康工作,貫徹執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 (2) 組織開(kāi)展對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)教育,總結(jié)推廣職業(yè)健康管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。 (3) 組織員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。 (4) 認(rèn)真開(kāi)展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)。 (5) 協(xié)助有關(guān)部門制定 崗位工作制度、操作規(guī)程,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 (6) 定期組織現(xiàn)場(chǎng)檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患,有權(quán)責(zé)令改正,重大隱患書(shū)面報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組。 專 (兼 )職的職業(yè)健康管理人員職責(zé) (1) 認(rèn)真履行企業(yè)職業(yè)健康管理部門職業(yè)健康管理相關(guān)職責(zé),貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市等法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃,并且督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行。 (2) 組織參與對(duì)員工開(kāi)展職業(yè)健康培訓(xùn)教育,檢查督促員工正確使用個(gè)人防護(hù)用品。 (3) 組織開(kāi)展職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測(cè),登記、上報(bào)、建檔。 (4) 協(xié)助有關(guān)部門 制訂職業(yè)健康管理制度、職業(yè)安全健康操作規(guī)程,對(duì)這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 (5) 定期組織參與現(xiàn)場(chǎng)檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。 (6) 參與職業(yè)危害事故的調(diào)查處理。 (7) 負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)健康管理臺(tái)帳和檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。 車間負(fù)責(zé)人職責(zé) (1) 在分管負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下, 把企業(yè)職業(yè)危害防治制度的措施貫徹到每個(gè)具體環(huán)節(jié)。 (2) 組織對(duì)本車間員工的職業(yè)健康培訓(xùn)、教育、發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。 (3) 督促員工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn),確保個(gè)人防 護(hù)用品的正確使用。嚴(yán)加阻止違章、冒險(xiǎn)作業(yè)。 (4) 定期組織本車間范圍的檢查,對(duì)車間的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施中存在的問(wèn)題,及 7 時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組,采取措施。 (5) 發(fā)生職業(yè)危害事故時(shí),迅速 按職業(yè)病危害 事故 應(yīng)急求援預(yù)案 上報(bào),并及時(shí)組織搶救。 (6) 對(duì)本車間的職業(yè)危害防治工作負(fù)全部責(zé)任。 職業(yè)危害崗位防治職責(zé) (1)參加職業(yè)危害防治培訓(xùn)教育和活動(dòng)、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識(shí),遵守各項(xiàng)職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告。 (2)正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護(hù)設(shè)施。 (3)不違章作業(yè),并勸阻或制止 他人違章作業(yè)行為,對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時(shí)向企業(yè)負(fù)責(zé)人匯報(bào)。 (4)當(dāng)工作場(chǎng)所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)向監(jiān)督管理人員報(bào)告,并停止作業(yè),直到危險(xiǎn)消除。 8 職業(yè)危害告知制度 xxOHS3022020 1. 為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,防止發(fā)生職業(yè)危害,切實(shí)保護(hù)企業(yè)員工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。 2. 企業(yè)應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)和健康要求的 工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)健康保護(hù)的權(quán)益。 3. 崗前告知 企業(yè)人事管理部門與新老員工簽訂合同 (含聘用合同 )時(shí),應(yīng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)危害防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知,并在勞動(dòng)合同中寫明。 未與在崗員工簽訂職業(yè)危害勞動(dòng)告知合同的,應(yīng)按國(guó)家職業(yè)危害防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。 企業(yè)員工在已訂立勞動(dòng)合同期間,因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)危害的作業(yè)時(shí),企業(yè)人事管理、職業(yè)健康管理等部門應(yīng)向員工如實(shí)告知,現(xiàn)所從 事的工作崗位存在的職業(yè)危害因素,并簽訂職業(yè)危害因素告知補(bǔ)充合同。 4. 現(xiàn)場(chǎng)告知 企業(yè)在生產(chǎn)車間醒目位置設(shè)置公告欄,職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)公布有關(guān)職業(yè)危害防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施以及作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素檢測(cè)和評(píng)價(jià)的結(jié)果。各有關(guān)部門及時(shí)提供需要公布的內(nèi)容。 職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)在產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)危害的種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容。 5. 檢測(cè) /檢查結(jié)果告知。 如實(shí)告知員工職業(yè) 危害定期檢測(cè)或評(píng) 價(jià)結(jié)果。 如實(shí)告知員工職業(yè)健康檢查結(jié)果,發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)危害的及時(shí)告知本人。員工離開(kāi)本企業(yè)時(shí),如索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,企業(yè)應(yīng)如實(shí)、無(wú)償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章。 9 6. 職業(yè)健康管理 部門 定期或不定期對(duì)各項(xiàng)職業(yè)危害告知事項(xiàng)的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),確保告知制度的落實(shí)。 7. 職業(yè)健康管理 部門對(duì) 接觸職業(yè)危害的員工進(jìn)行上崗前和在崗定期培訓(xùn)和考核,使每位員工掌握職業(yè)危害因素的預(yù)防和控制技能。 8. 因未如實(shí)告知從業(yè)人員的,從業(yè)人員有權(quán)拒絕作業(yè)。企業(yè)不得以從業(yè)人員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂 立的勞動(dòng)合同。 10 職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度 xxOHS3032020 1. 為提高員工的自我保護(hù)意識(shí)和能力,根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》 (安 監(jiān) 總局令 第 23 號(hào) )的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合 本企業(yè) 實(shí)際,組織對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康法規(guī)、知識(shí)、操作規(guī)程、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)危害防護(hù)用品的正確使用、維護(hù)的培訓(xùn),特制定本制度。 2. 人事培訓(xùn)部門會(huì)同職業(yè)健康管理部門對(duì)員工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康培訓(xùn)和在崗期的定期職業(yè)健康培訓(xùn),宣傳普及職業(yè)健康知識(shí),督促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)和操作規(guī)程,指導(dǎo)員工正確使用預(yù)防職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)防護(hù)用品。 3. 人事培訓(xùn)部門會(huì)同職業(yè)健康管理部門應(yīng)根據(jù)法律規(guī)范等的要求、企業(yè)實(shí)際情況及崗位需要,定期識(shí)別安全宣傳教育培訓(xùn)需求,制定、實(shí)施安全宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃,提供相應(yīng)的資源保證。 應(yīng)做好安全教育培訓(xùn)記錄,建立安全教育培訓(xùn)檔案,實(shí)施分級(jí)管理,并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估
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