【總結(jié)】協(xié)作的競爭力—創(chuàng)新的分銷和配送戰(zhàn)略廈門大學(xué)內(nèi)容A協(xié)作是供應(yīng)鏈發(fā)展的必然趨勢B中國的市場特征及相應(yīng)的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略C如何制定和實(shí)施高效的品類供應(yīng)鏈戰(zhàn)略內(nèi)容A協(xié)作是供應(yīng)鏈發(fā)展的必然趨勢B中國的市場特征及相應(yīng)的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略C如何制定和實(shí)施高效的品類供應(yīng)鏈戰(zhàn)略
2025-02-16 13:10
【總結(jié)】企業(yè)組織形式的創(chuàng)新1學(xué)習(xí)目的在掌握企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度,企業(yè)組織制度,企業(yè)管理制度的基礎(chǔ)上,理解國企改革的必然原因,進(jìn)而說明創(chuàng)新是國企發(fā)展的靈魂,企業(yè)組織創(chuàng)新是所有創(chuàng)新的基礎(chǔ)與保障。2第一節(jié)企業(yè)的性質(zhì),創(chuàng)業(yè)和發(fā)展一:企業(yè)的性質(zhì)企業(yè)是指以生產(chǎn)商品,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),增加效用的方式,來追求利潤最大化的獨(dú)立商品生產(chǎn)單位。
2025-02-13 18:35
【總結(jié)】從真實(shí)走向虛擬——未來社會的大趨勢陳宏民上海交通大學(xué)管理學(xué)院2023年4月17日從真實(shí)走向虛擬1上海交通大學(xué)管理學(xué)院陳宏民人們正在擁抱著未來的虛擬世界?三個(gè)CEO坐在一起喝早茶,討論著未來的人們怎樣讀新聞。?A說,10年后的人們,每天早晨還是邊喝茶邊看報(bào)紙……?B說,那時(shí)人們不再讀報(bào)紙;而是對著計(jì)
2025-02-12 11:16
【總結(jié)】?社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制?社會主義市場經(jīng)濟(jì)的微觀基礎(chǔ)?社會主義市場經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行基礎(chǔ)?社會主義市場經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控和社會保障社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制和運(yùn)行機(jī)制社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制第一節(jié)中國社會主義經(jīng)濟(jì)體制的根本性變革社會主義市場經(jīng)濟(jì)的基本特征和構(gòu)架一、中國社會主義經(jīng)濟(jì)體制的
2025-01-25 21:59
【總結(jié)】漳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院何小海漳州理工職業(yè)學(xué)院二O一一年十一月基于企業(yè)人才需求的職場定位與發(fā)展?何小海?副教授,碩士?漳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院社科系黨總支書記?漳州理工職業(yè)學(xué)院院黨委副書記、執(zhí)行院長?福
2025-01-12 18:27
【總結(jié)】2023/3/171現(xiàn)代企業(yè)管理講義周偉TEL:62361621EMAIL:zwcuebsina.2023/3/172第一章企業(yè)管理導(dǎo)論第一節(jié)企業(yè)與企業(yè)管理一企業(yè)的定義1企業(yè)是從事生產(chǎn)、
2025-02-26 22:34
【總結(jié)】第五講市場結(jié)構(gòu)理論?一、市場、市場力量與市場結(jié)構(gòu)?二、完全競爭?三、壟斷?四、案例:微軟壟斷案?五、寡頭競爭1《市場結(jié)構(gòu)理論》駱品亮復(fù)旦大學(xué)一.市場、市場力量與市場結(jié)構(gòu)1.市場與市場邊界?市場的定義:?生產(chǎn)廠商和消費(fèi)者從事有關(guān)產(chǎn)品交易的場所和空間
2025-02-09 17:32
【總結(jié)】現(xiàn)代西方企業(yè)倫理主講人:2023年7月2023/2/41導(dǎo)讀?西方企業(yè)倫理研究的歷史、現(xiàn)狀和社會背景?企業(yè)社會責(zé)任理論及其發(fā)展?企業(yè)倫理與企業(yè)績效?利益相關(guān)者及其管理?企業(yè)行為的倫理分析工具?領(lǐng)導(dǎo)者道德與企業(yè)倫理?企業(yè)文化與企業(yè)倫理?符合倫理的決策?企業(yè)倫
2025-01-18 14:38
【總結(jié)】企業(yè)戰(zhàn)略管理1第二章戰(zhàn)略分析?競爭環(huán)境分析?識別組織的競爭地位?資源、核心能力與戰(zhàn)略能力分析2戰(zhàn)略分析?知己知彼,百戰(zhàn)不殆;不知彼而知己,一勝一負(fù);不知彼,不知己,每戰(zhàn)必殆。《孫子兵法》攻謀篇?戰(zhàn)略分析就是要認(rèn)清企業(yè)的戰(zhàn)略地位。環(huán)境正在發(fā)生什么樣的變化,
2025-02-11 18:10
【總結(jié)】第三章現(xiàn)代企業(yè)組織形式本章主要內(nèi)容1、現(xiàn)代企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)2、有限責(zé)任公司3、股份有限公司4、企業(yè)集團(tuán)第一節(jié)現(xiàn)代企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)本節(jié)主要內(nèi)容1、現(xiàn)代企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的概念2、現(xiàn)代企業(yè)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本原則3、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的一般程序4、組織結(jié)構(gòu)的主要模式一、現(xiàn)代企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的概念
2025-02-13 18:34
【總結(jié)】原則(PEP)優(yōu)化流程1優(yōu)秀流程日程什么是流程為什么要流程原則一:流程結(jié)果創(chuàng)造價(jià)值休息原則二:致力于高價(jià)值的流程晚餐原則三:要創(chuàng)新,不要重復(fù)原則四:優(yōu)秀流程需要優(yōu)秀擁有者原則五:考量什么就得到什么實(shí)現(xiàn)流程優(yōu)化
2025-01-16 06:50
【總結(jié)】第5章生產(chǎn)理論TheoryofProduction美國人的事就是搞企業(yè)——卡爾文·柯立芝(CalvinCoolidge)1西北大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院研究生《西方經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)》講義幾點(diǎn)說明研究對象:廠商(企業(yè))—firm,能獨(dú)立作出統(tǒng)一生產(chǎn)決策的單位,包括個(gè)人企業(yè)(業(yè)主制)、合伙企業(yè)
2025-01-22 02:16
【總結(jié)】招商管理-(招商原則)1、招商項(xiàng)目選擇基本原則是:項(xiàng)目必須滿足當(dāng)?shù)厥袌鱿M(fèi)需求,且具有很強(qiáng)的吸引人流的功能;2、招商項(xiàng)目原則上為賣場的互補(bǔ)性項(xiàng)目,不允許同賣場正常經(jīng)營商品或服務(wù)重復(fù);3、招商合作項(xiàng)目分為聯(lián)營及檔口2種,聯(lián)營項(xiàng)目按銷售提成方式合作,提成率不低于同大類商品平均采購毛利;檔口以出租形式合作,租金水平原則上要求高于賣場平
2025-02-12 03:37
【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)管理講義1/20/20231第一章企業(yè)管理導(dǎo)論第一節(jié)企業(yè)與企業(yè)管理一企業(yè)的定義1企業(yè)是從事生產(chǎn)、流通或服務(wù)性活動的獨(dú)立核算的經(jīng)濟(jì)單位。2企業(yè)是在一定財(cái)產(chǎn)關(guān)系支配下按照利潤最大化原則行動的經(jīng)濟(jì)行為主體。3企業(yè)特征時(shí)間性經(jīng)濟(jì)性利益性獨(dú)立性4企業(yè)管理的特征盈利性自主
2025-02-23 11:56
【總結(jié)】內(nèi)容提要▲人力資本理論▲360?薪酬▲薪酬制度▲薪酬體系設(shè)計(jì)人力資本理論?20世紀(jì)50、60年代初,美國著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家舒爾茨、貝克爾創(chuàng)建?主要觀點(diǎn).–資本分兩種:物質(zhì)和人力資本–人力資本對現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)遠(yuǎn)大于物質(zhì)成本–人力資本是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展最重要的內(nèi)生變量和決定性要素
2025-01-18 10:17