人力資源市場(chǎng)信息化建設(shè)整體解決方案(已修改)
2025-02-27 12:52 本頁面
【正文】 河南訊豐信息技術(shù)有限公司 公共就業(yè)與人才服務(wù)綜合業(yè)務(wù)解決方案 —— 智慧人才 目 錄 河南超銳 公共就業(yè)的現(xiàn)狀 2 公共就業(yè)與人才服務(wù)平臺(tái)達(dá)到的效果 3 4 5 公共就業(yè)與人才服務(wù)平臺(tái)的優(yōu)勢(shì) 公共就業(yè)與人才服務(wù)平臺(tái)的功能介紹 公共就業(yè)與人才服務(wù)平臺(tái)的總結(jié) 1 就業(yè)現(xiàn)狀 2023年 8月 30日，習(xí)近平主席在沈陽多福社區(qū)的座談會(huì)上指出， 就業(yè)是永恒的課題，更是世界性的難題 ，提出必須大力促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一是要集中精力抓發(fā)展，二是要把就業(yè)再就業(yè)工作做實(shí)，三是勞動(dòng)者要轉(zhuǎn)變觀念。 中國(guó)是人口大國(guó)，勞動(dòng)就業(yè)人員基數(shù)多，就業(yè)難與招工難加劇且趨于常態(tài) 結(jié)構(gòu)性矛盾凸顯 ， “招工難” 與“用工荒” 已經(jīng)從沿海蔓延到內(nèi)地。 《 人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于進(jìn)一步完善公共就業(yè)服務(wù)體系有關(guān)問題的通知 》 河南超銳 企業(yè)及求職者去參加遠(yuǎn)距離的招聘會(huì)，需付出大量的交通成本及工作成本；傳統(tǒng)的招聘會(huì)模式為企業(yè)及求職者所帶來的實(shí)際效果并不理想，難于保證雙方需求匹配；政府舉辦的招聘會(huì)難于常態(tài)化進(jìn)行；招聘網(wǎng)站的崗位信息更新不及時(shí)，缺少審核管控。 傳統(tǒng)的就業(yè)途徑，已經(jīng)不能滿足發(fā)展的需要，必須要一種創(chuàng)新的方式改變現(xiàn)狀適應(yīng)發(fā)展。 人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于公共就業(yè)服務(wù)下達(dá)了通知： 第三項(xiàng)第五條 提出加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè) ，要求省、市、縣三級(jí)設(shè)立公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，縣以下街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）和社區(qū)（行政村） 設(shè)立基層公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)。 第三項(xiàng)第六條提出加強(qiáng)機(jī)構(gòu)職能整合和基層平臺(tái)服務(wù)功能。各地要按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一制度、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一信息系統(tǒng)的要求，統(tǒng)籌規(guī)劃公共就業(yè)和人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)， 形成覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務(wù)體系 。 第四項(xiàng)第九條提出 提高公共就業(yè)服務(wù)信息化水平 。 河南超銳 就業(yè)現(xiàn)狀 —— 摘自 《 人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于進(jìn)一步 完善公共就業(yè)服務(wù)體系有關(guān)問題的通知 》 招聘信息網(wǎng)絡(luò)化 現(xiàn)場(chǎng)招聘信息化 實(shí)現(xiàn)的效果 城鄉(xiāng)結(jié)合一體化 求職招聘簡(jiǎn)單化 辦公信息自動(dòng)化 市場(chǎng)管理常態(tài)化 數(shù)據(jù)中心 信息中心 援助中心 決策中心 服務(wù)中心 輻射中心 分析中心 監(jiān)測(cè)中心 優(yōu)勢(shì) 河南超銳 按照人社部要求整合“人社部勞動(dòng) 99三版數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)”及業(yè)務(wù)指標(biāo)體系和業(yè)務(wù)流程的框架上開發(fā)。 數(shù)據(jù)分散， 不能進(jìn)行統(tǒng)一數(shù)據(jù)利用。 數(shù)據(jù)集中存儲(chǔ)，采用 ORACLE大型數(shù)據(jù)庫，統(tǒng)一管理，利用率高，數(shù)據(jù)一次錄入，多平臺(tái)使用，達(dá)到數(shù)據(jù)共享。 使用對(duì)象少，只有業(yè)務(wù)窗口工作人員。 使用對(duì)象范圍廣，有就業(yè)服務(wù)部門窗口工作人員、用人單位、求職者、合作機(jī)構(gòu)、社區(qū)、學(xué)校、車站等。 按照“人社部勞動(dòng) 99三版數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)”及業(yè)務(wù)指標(biāo)體系和業(yè)務(wù)流程的框架上開發(fā)。 優(yōu)勢(shì) 河南超銳 應(yīng)
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