激活全員潛能最大限度提高組織效益(姚葵醴)-(已修改)
2025-02-26 01:07 本頁面
【正文】 激活全員潛能： 最大限度提高組織效益 組織的效益，源于全員的潛能發(fā)揮 提高組織效益 全員潛能發(fā)揮 責(zé)任 專注 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 “責(zé)任” ? 一個(gè)人若是沒有熱情，他將一事無成； ? 而熱情的基礎(chǔ)，正是責(zé)任心。 —— 列夫 托爾斯泰（俄羅斯） 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 “責(zé)任” ? 你要欣賞自己的價(jià)值，就得給世界增加價(jià)值。 ? 盡力履行你的職責(zé)，那你就會(huì)立刻知道你的價(jià)值。 —— 歌德（德國） 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 “責(zé)任” ? 每一個(gè)人都應(yīng)該有這樣的信心：人所能負(fù)的責(zé)任，我必能負(fù)；人所不能負(fù)的責(zé)任，我亦能負(fù)。 ? 如此，你才能磨煉自己，求得更高知識(shí)，進(jìn)入更高境界。 —— 林肯（美國） 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 “責(zé)任” ? 天下興亡，匹夫有責(zé)。 ? 為人民服務(wù)。 —— 毛澤東（中國） 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 什么是“責(zé)任”？ ? 對(duì)責(zé)任的理解，通常可以分為兩個(gè)意義： ? 一是，指分內(nèi)應(yīng)做的事。如，職責(zé)、盡責(zé)任、崗位責(zé)任等。 ? 二是，指沒有做好自己工作，而應(yīng)承擔(dān)的不利后果或強(qiáng)制性義務(wù)。如，追究賠償責(zé)任等。 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 責(zé)任 的本質(zhì) 是什么？ ? 責(zé)任的本質(zhì)： 每個(gè)人的生存，都有賴于別人的勞動(dòng)成果 + 自然的賜予。 一個(gè)人不能獨(dú)立生存。 ? 責(zé)任的本質(zhì)： 每個(gè)人的幸福，都有賴于別人的勞動(dòng)成果 + 自然的賜予。 一個(gè)人不能獨(dú)自幸福。 ? 什么是承擔(dān)責(zé)任？ 就是每個(gè)人必須為了別人的生存和幸福，而勞動(dòng)、而服務(wù)、而創(chuàng)新，并且回報(bào)自然的賜予。 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 “責(zé)任”的重要性 ? 每個(gè)人履行自己的責(zé)任，是人類世界存在的基礎(chǔ)！ ? 人人都不履行責(zé)任，人類世界將不復(fù)存在！ ? 試想： ? 父母，如果不履行養(yǎng)育兒女的責(zé)任 —— ? 教師，如果不履行教導(dǎo)學(xué)生的責(zé)任 —— ? 政府，如果不履行保護(hù)公民的責(zé)任 —— ? 企業(yè)，如果不履行生產(chǎn)商品的責(zé)任 —— ? 農(nóng)民，如果不履行種植糧食的責(zé)任 —— ? ?? ?? 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 用“ 找借口 ”的時(shí)間去履行責(zé)任！ ? 一個(gè)人， 做不好一件事情，完不成一項(xiàng)任務(wù)， 可以找到 有成千上萬條 “ 借口 ”?? ? 有了 借口 ，就可以 敷衍別人、原諒自己 ? ? 有了 借口 ，就可以 掩飾弱點(diǎn)、推卸責(zé)任 ? ? 有多少人把寶貴時(shí)間和精力，放在了 尋找借口 ， ? 而忘記了想方設(shè)法 ， 去 履行自己的職責(zé)和責(zé)任 ！ 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 只有人人 各盡職責(zé) ，世界才會(huì)進(jìn)步 ? 如果沒有人愿意付出，社會(huì)就會(huì)倒退！ ? 那些懈怠的、拖延的、工作馬虎的人，會(huì)成為組織和團(tuán)體的負(fù)擔(dān)，會(huì)讓其他人付出更大的代價(jià)！ ? 一個(gè)人懶惰、不負(fù)責(zé)任，一定破壞了團(tuán)隊(duì)業(yè)績，阻礙了社會(huì)的進(jìn)步，而且自己的能力也會(huì)退化。 ? 每個(gè)人都在自己的崗位上，扮演好自己的角色： 1. 努力付出，盡職盡責(zé)，這是社會(huì)進(jìn)步的動(dòng)力。 2. 今天的事，今天來完成。 主講：姚葵醴 主題：激活全員潛能 盡職盡責(zé) ， 造就 優(yōu)秀員工 ！ ? 優(yōu)秀的員工，不尋找借口、 不推卸 自己的責(zé)任。 ? 他們總是把每一項(xiàng)工作，盡力做到超出他人預(yù)期： 1. 最大限度地滿足客戶提出的要求（或超出要求） 2. 他們總是出色地完成上級(jí)安排的任務(wù) 3.
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