【正文】 深圳市浩達偉業(yè)科技有限公司 崗位責任制 部門 總經(jīng)辦 職 位 總經(jīng)理 下屬單 位 副總經(jīng)理、財務部、市場部、行政部、生產部、 采購部、工程部、品質部、倉管 管理權限 主持公司的生產、經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議。 組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案。 行使公司章程和董事會授予的其它職權。 聘任或解聘公司中、高級管理人員 管理職能 領導、制定和實施公司總體戰(zhàn)略，完成董事會下達的年度經(jīng)營目標； 領導公司各部門建立健全良好的溝通渠道； 負責建設高效的組織團隊； 管理直接所屬部門的工作； 對公司重大事項進行決策 ； 主 要 職 能 制定、簽發(fā)公司的各項經(jīng)營目標、公司機構與崗位設置、管理章程、經(jīng)濟目標及各項規(guī)章制度。推進企業(yè)文化建設，規(guī)范內部管理程序。 加強學習，提高自身素質，提升駕馭（掌控）能力，加強對公司中、高層管理人員的指導與考核。 抓好公司經(jīng)營戰(zhàn)略、管理組織、選人用人等工作，定期在規(guī)定的時間，認真聽取副總、部門經(jīng)理、車間主管的個人工作述職，對其進行評價、 指導與授權。 有效地組織好計劃、指揮、協(xié)調、控制、激勵、考核等工作，按期向各部門下達年度、季度、月度工作（生產）指標，保證公司各項經(jīng)營目標的達成。進一步加強對公司員工技能培訓及管理工作，打造優(yōu)質高效的企業(yè)員工團隊。 代表公司或委托相關人員嚴格按公司規(guī)定簽署對外的所有合同，嚴把合同關。 保證企業(yè)信守商業(yè)道德、提高服務質量，做好重大客戶關系維護。 全面實現(xiàn)標準化管理與服務，提高企業(yè)效益和社會效益。 正確處理國家、公司、員工三者的利益關系，關心員工生活，不斷改善員工的工作條件和生活條件。 了解員工的心聲，關注員工動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時要求主管人員予以解決，并要求其及時反饋處理結果，同時積極慎重處理公司重、特大的突發(fā)事件。 檢查各級管理人員的工作和任務完成情況，組織協(xié)調各部門之間的關系，主持（參加）工作例會，例如：周一的生產、管理例會。 1審核企業(yè)年度財務預算，按時、認真審核財務人員的賬款、賬冊、及時審批公司工資、獎金、獎金分配等方案并督導實施，嚴把財務關。 1保持良好的公共關系，樹立和提高公司形象，拓展經(jīng)營業(yè)務。 1檢查人事培訓工作，加強人力資源建設，及時發(fā)現(xiàn)、挖掘人才、培養(yǎng)梯 隊人員、嚴把人事關。 1接受稅務、工商行政管理等部門和銀行機構的監(jiān)督。 1做好企業(yè)的安全工作，教育員工樹立牢固的法制觀念，增強安全意識，采取有效的治安防范措施，確保公司人員、財產的安全，每月組織安全工作會議一次，并定期檢查各部門的安全工作，督促與監(jiān)管各部門安全會議應該按時召開與會議決議事項的執(zhí)行落實情況。 1具體負責與督導財務部門、生產部、行政部、副總經(jīng)理、工程部、市場部、采購部等部門的工作。 任職 資格 教育背景 : ◆ 企業(yè)管理、理工類或相關專業(yè)。 培訓經(jīng)歷 : ◆ 受過企業(yè)管理、生產管理、管理 能力開發(fā)、市場營銷、財務管理等方面的培訓 ， 通曉企業(yè)管理知識 。 經(jīng) 驗 : ◆ 5 年以上 本行 業(yè)管理工作經(jīng)驗。 技能技巧 : ◆ 具有 敏銳的洞察力和市場 判斷能力、出色的分析能力和極強的業(yè)務管理能力 ，具備 高超的領導藝術。； ◆ 熟悉國家的法律法規(guī)和地方的政策規(guī)章； ◆ 掌握 本 行業(yè)和市場的發(fā)展動態(tài)，了解主要競爭對手的狀況； ◆ 具有很強的決策能力、 應變能力 、組織能力 、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力、客戶服務能力和駕馭市場的能力； ◆ 熟練操作辦公軟件。 態(tài) 度 : ◆ 正直、坦誠、成熟、豁達、自信，高度敬業(yè)， 良好的團隊合作精神； 深圳市浩達偉業(yè)科技有限公司 崗位責任制 部門 副總經(jīng)辦 職 位 副總經(jīng)理 下屬單 位 市場部、行政部、生產部、采購部、工程部 管理 權限 主持組織擬定公司營銷策略及實施措施。 擬定年、季、月營銷計劃，確保資金回籠。 管理、檢查、考核各部門主管的各項工作計劃執(zhí)行情況。 組織公司對外的大型營銷活動和會議安排及客戶事務處理。 管理 職能 全面負責開發(fā)公司的市場營銷規(guī)劃； 年度銷售總體工作部署； 組織制定年度銷售目標和計劃； 塑造公司形象， 做好對外宣傳工作 主 要 職 能 1. 嚴格遵守國家有關法律法規(guī)和公司各項規(guī)章制度； 2. 在總經(jīng)理的直接領導下展開工作，受總經(jīng)理的委托，全面負責公司 市場 營銷管理工作，并對總經(jīng)理負責； 3. 參與公司重大經(jīng)營決策，組織制定公司營銷發(fā)展戰(zhàn)略，編制年度營銷計劃； 4. 制訂年度銷售目標、科學分解銷售目標、完成銷售目標、制訂營銷管理的各種制度、規(guī)定和內部機構設置； 5. 打造 一支有朝氣、有活力、有戰(zhàn)斗力的營銷團隊，確保年銷 售目標的完成； 6. 每月按時向總經(jīng)理匯報營銷計劃的實施情況，市場變化、具體業(yè)務的進展； 7．負責組織對所屬部門的營銷人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰、解聘與培訓； 8. 負責公司整體市場規(guī)劃、市場調研與銷售預測、網(wǎng)絡建設、品牌建設，重要客戶管理，嚴格控制銷售費用、廣告費用預算及銷售成本的控制； 9. 負責協(xié)調銷售與財務、生產、品管、物流、行政等部門的相關工作； 10. 負責審批營銷人員的借款、差旅費等； 11. 組織收集市場銷售信息、新產品開發(fā)信息、客戶反饋信息、競爭對手戰(zhàn)略分析； 12. 負責組織、 推行、檢查和落實市場部各項工作質量與進度；定期和不定期召開各類營銷工作會議； 13． 公司 商業(yè)機密受國家法律保護，嚴守公司商業(yè)機密是每一位員工的職責，不得將任何情況向外透露，不得將公司客戶資料向同行透露或據(jù)為己有，如造成公司損失的將追究相關法律責任； 14. 按時完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作。 任職 資格 教育背景 : ◆管理、市場營銷等專業(yè)。 培訓經(jīng)歷 : ◆受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略市場營銷、管理技能開發(fā)、組織變革管理、合同法、財務管理等方面的培訓。 經(jīng) 驗 : ◆ 5 年以上銷售、市場營銷管理 工作經(jīng)驗。 技能技巧 : ◆熟悉現(xiàn)代管理模式，熟練運用各種激勵措施； ◆有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗，能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀； ◆具有優(yōu)秀的營銷技巧，較強的市場策劃能力和運作能力； ◆良好的口頭及書面表達能力。 態(tài) 度 : ◆工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維； ◆具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力； ◆優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調、談判能力； ◆具有高度的工作熱情和責任感。 備注 深圳市浩達偉業(yè)科技有限公 司 崗位責任制 部門 生產部 職 位 經(jīng) 理 下屬單 位 絲印部、切割部、包裝部 管理 權限 全面負責 公司 生產管理工作 有權按生產計劃安排、組織、指揮、協(xié)調生產工作。 有權制定 生產部門 各項管理制度、組織召開 生產 各項會議。 在確保正常生產的情況下 ，有權 采用新技術、新工藝以提高產品質量、降低 生產成本。 在不影響生產計劃