【正文】 對來料質(zhì)量判定結(jié)果負責； 加強與生產(chǎn)線及倉庫的溝通，主動跟蹤各種原料品質(zhì)與使用狀況，負責生產(chǎn)過程的材料異常投訴處理，針對異常問題點總結(jié)經(jīng)驗并在下次檢驗中注意； 負責對生產(chǎn)線的退料檢驗，區(qū)分原材料為生產(chǎn)中損壞或來料損壞，并及時反映信息； 配合采購部對經(jīng)常出現(xiàn)問題的供應商進行輔導和督促改進效果，提升供應商的供貨質(zhì)量水平； 保證檢驗記錄真實、清楚、及時、準確； 負責對質(zhì)量異常在第一時間匯報直接主管（批量 拒收時通知經(jīng)理同意后再拒收）； 負責各類來料檢驗報表和報表數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析工作并及時提交各類分析結(jié)果； 負責協(xié)助倉庫，定期對庫存物料進行重新判定，確保庫存物料符合質(zhì)量要求； 負責保管各種檢驗儀器和校準工作，并確保使用檢測儀器屬合格檢具； 1努力學習各類專業(yè)檢驗知識，自覺提升個人業(yè)務水平； 任職 資格 教育背景 ◆ 中專以上學歷、品質(zhì)管理相關(guān)專業(yè)或 3 年以上品質(zhì)檢驗經(jīng)驗 ◆ 熟悉辦公軟件 ◆ 具有一定的溝通和協(xié)調(diào)能力 態(tài) 度 : ◆積極熱情，責任心強； ◆具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的團 隊合作精神； ◆積極主動、性格開朗、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn)。 經(jīng) 驗 : ◆ 3 年以上市場營銷或客戶服務經(jīng)驗。 培訓經(jīng)歷 : ◆受過文書寫作、檔案管理、財會基本知識等方面的培訓。 任職 資格 教育背景 : ◆市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。 態(tài) 度 : ◆敬業(yè)、責任心強、嚴謹踏實、工作仔細認真； ◆有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。 技能技巧 : ◆對市場營銷工作有較深刻認知； ◆有較強的市場感知能力，具有敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力； ◆有密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動的現(xiàn)場管理能力； ◆熟練操作辦公軟件； ◆優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力。 經(jīng) 驗 : 5 年以上行政管理工作經(jīng)驗。 主 要 職 能 認真貫徹執(zhí)行國家和公司的各項政策、質(zhì)量方針、法律、法規(guī)，編制、組織、實 施質(zhì)量管理工作； 建立健全公司各項質(zhì)量管理制度，確保各項質(zhì)量管理制度的有效性和持續(xù)性； 嚴格執(zhí)行公司的各項質(zhì)量標準及規(guī)范，監(jiān)督各部門對質(zhì)量要求的落實情況； 組織編制、修改、培訓、實施各項質(zhì)量標準文件，定制和完善各項質(zhì)量檢驗規(guī)范； 實施原材料檢驗、制程檢驗、成品檢驗及制程異常處理，及時處理和解決各種質(zhì)量糾紛； 認真做好產(chǎn)品生產(chǎn)制程的質(zhì)量檢查和記錄，生產(chǎn)成品的質(zhì)量檢查和記錄，成品各項指標的檢測和記錄； 負責公司各部門計量器具的鑒定和檢驗工作； 負責組織公司產(chǎn)品質(zhì)量分析、質(zhì)量信息統(tǒng)計工作及產(chǎn)品質(zhì)量考評、建檔工作； 負責公司質(zhì)量事故的處理工作，參與質(zhì)量協(xié)議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的處理及追蹤工作，組織調(diào)查、分析、仲裁、協(xié)調(diào)、處理各種質(zhì)量糾紛，并明確提出處理意見。 技能技巧 : ◆ 熟悉所在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的生產(chǎn)過程，熟悉原材料的供應渠道； ◆ 熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標準； ◆ 熟練 使用辦公軟件； 態(tài) 度 : ◆ 具有敬業(yè)精神和拼搏精神，能夠帶領(lǐng)團隊， 發(fā)揮 較好的團隊合作精神； ◆ 優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、領(lǐng)導能力，能夠承受高強度的工作壓力。 根據(jù)生產(chǎn)計劃，掌握生產(chǎn)進度，搞好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào) 分配工作。 有權(quán)制定 生產(chǎn)部門 各項管理制度、組織召開 生產(chǎn) 各項會議。 組織公司對外的大型營銷活動和會議安排及客戶事務處理。 任職 資格 教育背景 : ◆ 企業(yè)管理、理工類或相關(guān)專業(yè)。 了解員工的心聲，關(guān)注員工動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時要求主管人員予以解決，并要求其及時反饋處理結(jié)果，同時積極慎重處理公司重、特大的突發(fā)事件。 加強學習，提高自身素質(zhì)，提升駕馭（掌控）能力，加強對公司中、高層管理人員的指導與考核。 行使公司章程和董事會授予的其它職權(quán)。 保證企業(yè)信守商業(yè)道德、提高服務質(zhì)量，做好重大客戶關(guān)系維護。 1接受稅務、工商行政管理等部門和銀行機構(gòu)的監(jiān)督。 態(tài) 度 : ◆ 正直、坦誠、成熟、豁達、自信，高度敬業(yè)， 良好的團隊合作精神； 深圳市浩達偉業(yè)科技有限公司 崗位責任制 部門 副總經(jīng)辦 職 位 副總經(jīng)理 下屬單 位 市場部、行政部、生產(chǎn)部、采購部、工程部 管理 權(quán)限 主持組織擬定公司營銷策略及實施措施。 技能技巧 : ◆熟悉現(xiàn)代管理模式，熟練運用各種激勵措施； ◆有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗，能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀； ◆具有優(yōu)秀的營銷技巧，較強的市場策劃能力和運作能力； ◆良好的口頭及書面表達能力。 有權(quán)糾正和制止 生產(chǎn)人員 的違章、野蠻操作行為，維護正常安全的生產(chǎn)秩序。 任職 資格 教育背景 : ◆ 理工類或相關(guān)專業(yè)。 技能技巧 : ◆ 熟悉公司的工序、工藝流程設(shè)計及工作原理； ◆ 熟練掌握生產(chǎn)流程以及計劃編制過程； ◆ 熟練掌握本行業(yè)技術(shù)標準及要求， 具備 本行業(yè) 生產(chǎn)作業(yè)管理 素質(zhì) ； ◆ 熟練使用辦公 、制圖 軟件。 備注 深圳市浩達偉業(yè)科技有限公司 崗位責任制 部門 行政部 職 位 經(jīng) 理 下屬單 位 管理 權(quán)限 受公司總經(jīng)理委托，行使對公司人事招聘、后勤行政、安保執(zhí)行管理； 承擔公司各項規(guī)章制度、規(guī)定及工作指令的執(zhí)行； 管理 職能 規(guī)劃、指導、協(xié)調(diào)公司行政服務支持等各項工作，組織管理下屬人員完成本職工作。 任職 資格 教育背景 : ◆市場營銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。 培訓經(jīng)歷 : ◆受過管理學、經(jīng)濟法、產(chǎn)品知識等方面的培訓。 態(tài) 度 : ◆積極進取，責任心強； ◆很強的自我約束力，獨立工作和承受壓力的能力 ◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。 備注 深圳市浩達偉業(yè)科技有限公司 崗位責任制 部門 辦公室 職 位 前臺文員 管理 職能 做好公司日常行政事務工作，保證公司信息通訊順暢，提高公司運作效率。 組織公司產(chǎn)品的售后服務和客戶質(zhì)量投訴的管理； 建立售后服務信息管理系統(tǒng)（客戶服務檔案、質(zhì)量跟蹤及反饋）； 向公司領(lǐng)導和質(zhì)量部門提供數(shù)據(jù)、產(chǎn)品質(zhì)量信息，為解決問題提供建議； 主持每月業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及分析。 依據(jù)規(guī)定 對產(chǎn)品進行抽檢，并及時將檢驗結(jié)果記錄在抽檢記錄表中； 生產(chǎn)中若有品質(zhì)問題和品質(zhì)異常時要求現(xiàn)場立即改善，必要時停止生產(chǎn)即時改善，改善合格后方可再生產(chǎn)。 備注 深圳市浩達偉業(yè)科技有限公司 崗位責任制 部門 絲印部 職 位 主 管 管理 權(quán)限 主 要 職 能 任職 資格 備注 深圳市浩達偉業(yè)科技有限公司 崗位責任制 部門 切割部 職 位