【正文】 封面 西 安 君 氏 企 業(yè) 管 理 咨 詢 有 限 責 任 公 司 Xi’an Junshi Enterprise Management Consulting Co.,Ltd Copyright 2023Junshi Xi’an All Rights Reserved 榆林宏興工貿有限公司 企業(yè)文化及人力資源體系咨詢項目建議書 版權屬君氏公司所有 目錄 第一部分 君氏管理咨詢公司介紹 第二部分 榆林宏興工貿有限責任公司發(fā)展之路分析 第三部分 建設具有宏興工貿特色的企業(yè)文化 第四部分 企業(yè)文化建設的步驟、內容及效果 第五部分 建設宏興工貿企業(yè)文化的三個重要視角 第六部分 建設具有宏興工貿特色的人力資源管理體系 第七部分 人力資源管理咨詢的步驟 第八部分 項目進程 第一部分 君氏管理咨詢公司介紹 君氏管理咨詢公司介紹 君氏人生觀： 道德人生。 企業(yè)宗旨： 輸送現代企業(yè)管理知識和經驗，創(chuàng)立 最新的管理理念并使其轉化為執(zhí)行力 。 員工理念： 面對現實，馬上行動。 服務理念： 從客戶的角度看問題是保證 品質的關鍵。 君氏使命： 創(chuàng)建世界一流的管理咨詢機構 君氏團隊： 德才兼?zhèn)涞闹腔蹐F隊。 君氏價值觀： 創(chuàng)造價值。 經營理念： 為客戶提供信息和價值， 并使這些信息和價值轉化為客戶組 織的立意、創(chuàng)新和改進。 君氏咨詢 君氏管理咨詢公司介紹 君 氏 資 源 國內最具影響力的咨詢公司之一。 成功的將項目管理和全面質量管理導入咨詢體制； 形成了嚴格的服務機制，規(guī)范了國內咨詢行業(yè)的服務流程標準； 為國內咨詢行業(yè)創(chuàng)建和規(guī)范了適應西部發(fā)展和企業(yè)管理的咨詢模式； 公司本著為企業(yè)輸送現代企業(yè)管理知識和經驗，創(chuàng)立最新的管理理念和管理模式。 在完善客戶服務體系的同時，擴大了知名度，樹立了君氏管理咨詢的品牌，使得 君 氏管理咨詢在西部咨詢行業(yè)的占據了首要地位。 擁有強勁的政府支持，有良 好的發(fā)展契機。 擁有廣泛的客戶資源，建立 了龐大的客戶網絡。 公司擁有 130多名跨國公司的 職業(yè)經理人，資深的國內外專家教 授組成的專業(yè)團隊，他們在美國、 英國、新加坡、泰國、日本、法國、 意大利、荷蘭、加拿大等多個國家 著名公司和國內的知名企業(yè)擔任高 級領導、顧問 , 并參與大型項目咨 詢、管理、運作，為企業(yè)提供優(yōu)質 服務。 西安君氏企業(yè)管理咨詢公司是一家專業(yè)的管理咨詢機構，立足本土，放眼世界，使君氏管理咨詢真正成為企業(yè)的智囊團， 被政府評為 “信譽咨詢機構 ” 總經理 呂宣君 管理培訓 君氏管理咨詢公司介紹 戰(zhàn)略規(guī)劃 戰(zhàn)略分析 戰(zhàn)略選擇 戰(zhàn)略評價 戰(zhàn)略實施 管理咨詢 營銷管理 新產品上市全程策劃 企業(yè)營銷診斷 /升級工程 品牌管理 管理培訓 營銷類課程 企業(yè)信息化類課程 通用類課程 管理類課程 企業(yè)文化建設 信息化咨詢 市場調研 銷售管理 軟件行業(yè)、醫(yī)藥行業(yè)、地產行業(yè)項目管理培訓與咨詢 新型項目的執(zhí)行和控制 項目管理咨詢 企業(yè)信息化需求調研 企業(yè)信息化程度測評 企業(yè)信息化培訓 企業(yè)信息化建設等 君 氏 咨 詢 組織管理 人力資源 ISO國際標準 生產管理 5S 6σ 精神文化設計 制度文化設計 物質文化設計 君氏管理咨詢公司介紹 戰(zhàn)略合作伙伴 日 本 三 菱 商 事 西安高新技術企業(yè)協會 西安恩科軟件 用友軟件 陜 西 省 中 小 型 人 才 市 場 北經濟開發(fā)區(qū) 西高新企業(yè)發(fā)展局 西安生產力促進中心 西安咨詢業(yè)協會 商務拓展協會 深圳詩麗吉珠寶有限公司 陜西建華房地產開發(fā)公司 世界名牌雜志 《經濟觀察報》 陜西八吉祥文化傳播有限公司 陜西省衛(wèi)生廳健康教育協會 君氏管理咨詢公司介紹 中國聯通 /好貓集團 /金花集團 /利君集團 /長安航空/華圣集團 /天駒商貿 /交大瑞森 /正大制藥 /新世界醫(yī)藥大賣場 /深圳詩麗吉 /桂林三金藥業(yè) /中國電信 /西安楊森 /民生集團 /中銀萬泰 /百盛購物中心 /高科遠東 /旺園房地產 /萬國房地產 /新豐泰汽車 /鑫龍集團 /好世界大酒店 /捷瑞通信 /金裕物業(yè) /藍天建設 /澳思娜化妝品 /萬德化工 /西安熔斷器制造公司 /山脈科技 /正發(fā)實業(yè) /鵬信裝飾 /漢中電務段 /西北工業(yè)大學 /西安歐亞學院 /西安郵電學院 /寶雞西建集團 /陜西亨通高科技集團公司 /西瑪電機集團 /西安協和醫(yī)院 /西安高新地產 正大藥業(yè) 第二部分 榆林宏興工貿有限責任公司發(fā)展之路分析 榆林市宏興工貿有限責任公司發(fā)展之路分析 榆林市宏興工貿有限責任公司 成立于 2023年 4月，主營業(yè)務是汽車貿易與汽車運輸。公司現擁有運輸車輛3200多臺， 2023年銷售收入達 ，總資產達到 ，被榆林市工商局評為 “ 重合同、守信用 ” 的明星企業(yè)，被中國農業(yè)銀行陜西省分行評為 “AAA” 級信用客戶。隨著公司的快速發(fā)展，人員的急劇增加（從初創(chuàng)業(yè)時的幾人增加到現在的 67人），管理上暴露出的問題越來越多，管理方式的落后和隨意性嚴重制約了企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。鑒于這種情況，貴公司希望借助專業(yè)咨詢公司的力量來改善公司 的管理現狀。 基于貴公司的現狀和招標書中所述的咨詢需求，我們的初步分析認為貴公司的咨詢需求可分為： 企業(yè)文化建設和人力資源管理體系 構建兩個部分。因此，君氏管理咨詢公司將從企業(yè)文化建設和人力資源管理體系建設入手，為貴公司提供專業(yè)的咨詢服務。 榆林市宏興工貿有限責任公司發(fā)展之路分析 根據貴公司提供的招標書和我們所了解的資料，我們分析認為： ? 榆林宏興工貿有限責任公司是集汽車銷售、交通運輸、信息服務、車輛維修為一體的綜合型民營企業(yè)，自 2023年 4月成立以來取得了飛速的發(fā)展。 ? 宏興工貿公司內部已經形成了一些較為零散的經營理念，如：在整個公司的發(fā)展過程中，以 “重合同、守信用 ”為原則； “以人為本 ”的經營理念； 以市場為導向，以客戶為中心，以效益為目標的經營理念 等。要形成企業(yè)文化需要進一步的提升并系統(tǒng)化。 ? 高層領導對于企業(yè)文化的重視和積極態(tài)度是企業(yè)文化 推動的強大后盾：宏興工貿公司總經理劉宏利先生理念超前、銳意進取，懂經營、善管理、信用觀念強，是此次企業(yè)文化建設的主要推動者。 ? 面臨的挑戰(zhàn)是如何建立適合宏興工貿的企業(yè)文化和人力資源體系。 ? 企業(yè)文化的建設和人力資源體系的構建是服務于公司戰(zhàn)略的。 第三部分 建設具有宏興工貿特色的企業(yè)文化 建設具有宏興工貿特色的企業(yè)文化 一、 文化成因 剖析 生產力發(fā)展水平影響 經濟制度影響 宏觀經濟影響 國際化影響 政治體制影響 社會文化影響 傳統(tǒng)文化影響 地域文化影響 行業(yè)文化影響 領導者特質分析 重大歷史事件影響 二、 文化現狀 剖析 核心理念剖析 (精神層面論斷 ) 制度層面剖析 物質層面剖析 全面、嚴謹的文化成因和文化現狀分析是建設宏興工貿特色文化的前提 外部成因 內部成因 企業(yè)內部管理制度 建設具有宏興工貿特色的企業(yè)文化 企業(yè)文化是無形的，它駐于員工與顧客心中；企業(yè)文化是常存的，有企業(yè)，便有它；企業(yè)文化是變化的，它有生命，不能無視這一點；企業(yè)文化是流動的，它不固守于企業(yè)內，企業(yè)的員工、廣告、產品等一切是它的載體。每位員工都有自己的文化，只有大家心中志同道合的部分得以升華結晶，才成為企業(yè)文化。 第一：企業(yè)員工所共 有的觀念、價值取向 以及行為等外在表現 形式； ； 第三：由現存的管理制度和管理程度構成的管理氛圍 第四：書面和非書面的標準和程序 。 企業(yè)文化主要的四個方面 第二：由管理作風和 管理觀念（管理者說 的話、做的事、獎勵 的行為）構成管理的 氛圍； 君氏對企業(yè)文化的認識 建設具有宏興工貿特色的企業(yè)文化 企業(yè)文化主要分為三個層面上的文化 以企業(yè)發(fā)展之根本為出發(fā)點的文化設計： 企業(yè)宗旨 /企業(yè)目標 以企業(yè)怎樣才能求生存為出發(fā)點的文化設計： 企業(yè)精神 /企業(yè)價值觀 /企業(yè)作風 / 企業(yè)經營理念 /企業(yè)生存理念 /企業(yè)競爭理念 公司員工在做事中的文化設計： 管理理念 /營銷理念 /服務理念 /品牌理念 / 投資理念 /研發(fā)理念 /質量理念 /成本理念 / 生產理念及供應理念 /人才理念及培訓理念