教師問(wèn)卷意見(jiàn)建議梳理分析書(shū)面材料(已修改)
2025-08-16 17:18 本頁(yè)面
【正文】 教師問(wèn)卷意見(jiàn)建議梳理分析書(shū)面材料一、選擇題：24道選擇題100%的問(wèn)卷人都選擇了“同意”或“非常同意”的選項(xiàng)。這說(shuō)明廣大教師對(duì)于學(xué)校的工作總體上是支持與認(rèn)可的。這也從側(cè)面反映了學(xué)校目前教師隊(duì)伍穩(wěn)定，教師的主人翁意識(shí)在不斷增強(qiáng)。主要問(wèn)題的梳理匯總：（選擇“非常滿意率”不到40%的選項(xiàng)羅列：）學(xué)校的各部門都能良好合作，%我們學(xué)校的同事之間都相處得很融洽 %我對(duì)目前的福利待遇很滿意：%我認(rèn)為學(xué)校當(dāng)前設(shè)置的課程和教學(xué)方式能夠滿足學(xué)生的發(fā)展需求和期望。%產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析：學(xué)校的行政班子較年輕化，班子在近兩年來(lái)出現(xiàn)了較大的調(diào)整。其中工會(huì)主席、大隊(duì)輔導(dǎo)員均為近兩年來(lái)新提拔上崗的對(duì)象。總務(wù)主任又新兼任退管會(huì)工作。所以對(duì)于新任的崗位以及與其他部門的合作方面，難免有不適應(yīng)的現(xiàn)象存在。學(xué)校同事之間的相處總體情況較好，但是不可否認(rèn)的還是存在用老眼光來(lái)衡量他人的現(xiàn)象存在。其次，廣大教師對(duì)目前的福利待遇基本是滿意的，但是還是期望有更好的發(fā)展，這也是人之常情。對(duì)于學(xué)校開(kāi)設(shè)的課程以及教師的教學(xué)方式，部分教師還是認(rèn)為對(duì)于滿足學(xué)生發(fā)展和期望來(lái)說(shuō)還應(yīng)有新的突破。解決問(wèn)題的思考和對(duì)策：繼續(xù)加強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)班子的實(shí)務(wù)學(xué)習(xí)，繼續(xù)將工作例會(huì)匯報(bào)制度做實(shí)做細(xì)，營(yíng)造分工不分家的良好氛圍。利用宣傳陣地，營(yíng)造微笑校園的友好氛圍，利用工會(huì)組織好教師文體活動(dòng)，加強(qiáng)教職工之間的互動(dòng)，實(shí)行骨干結(jié)對(duì)制，促使教師之間的良性互動(dòng)。對(duì)于教師的福利待遇，除了宣傳好每年的績(jī)效工作改革工作，還需引導(dǎo)教師明白只有學(xué)校發(fā)展了，才會(huì)得到更好的社會(huì)聲
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