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某建筑段工作職責和工作標準(已修改)

2025-08-12 14:20 本頁面
 

【正文】 某某建筑段工作職責和工作標準某某建筑段二〇一三年七月目錄、標準………………………標準……………………………2標準……………………………3標準………………………標準………………………4標準………………………5標準………………………6標準………………………7標準………………………80、標準………………………8標準…………………………8標準…………………………9標準………………………9標準………………………10標準………………………10標準………………………15標準………………………17標準(行政全面工作)工作職責:,全面負責段行政、經營管理等工作,具體分管行政辦公室、勞動人事科、財務科。、方針、政策及國家和部局有關房地產的方針、政策,結合路局管理實際制定段發(fā)展規(guī)劃及經營管理辦法和細則,繼續(xù)推進段改革。、給水設備、物業(yè)管理管理要求,認真履行職責,努力為路局安全運輸生產服好務當好后勤,并確保房建給水設備的狀態(tài)良好和安全可靠。,不斷提高管理水平,增強企業(yè)競爭力,提高企業(yè)經濟效益。、風險點研判工作,不斷提高各級安全管理水平。,不斷完善應急預案提升應急處置能力,確保生產安全有序。、生活條件,不斷完善住宅小區(qū)物業(yè)管理辦法,提升服務水平。重大問題決策提交黨政聯(lián)席會議討論通過。,調動行政副職的積極性,協(xié)調做好段各方面的工作。,全面完成段所承擔的各項工作任務、技術和經濟指標,不斷提高職工經濟收入。,按《建筑法》、《合同法》要求進行商務活動。、設備、行車施工安全負總責,做到安全生產有序可控。工作標準、局安全風險管理相關管理規(guī)定,熟悉接房建、給水及物業(yè)管理等安全專業(yè)知識,能夠對發(fā)生的安全風險進行準確分析,并提出改進要求。、法規(guī),正確指導班子成員有序開展安全風險管理日常工作;結合安全風險管理實行情況和存在的具體問題,不斷完善風險管理制度。、故障的調查分析。組織召開事故分析會,分析原因,查找安全管理新增風險因素,明確等級,制定防范措施,指導分管領導對安全風險控制關鍵部門實施幫教,落實管控措施。,組織專題研判會議,對其進行分析研判,準確定性安全風險等級,并制定有效的管控措施。、百日、半年安全風險研判會,對安全風險管理情況進行評價,并依據實際,對安全風險管理工作提出改進要求?!叭匾淮蟆眴栴}集體決策制度,在重大決策、重要項目安排、重要干部任免和大額資金運作上,嚴格按制度落實,推進科學、民主、依法決策。、決議執(zhí)行前要及時與段黨委溝通,聽取黨委意見,正確處理行政、黨委之間的關系。,需向段干部職工傳達貫徹的文件要及時到位。,做好企業(yè)經營管理工作決策。、上級要求、市場情況及段實際,適時調整段經營管理目標。,必須有利于企業(yè)安全穩(wěn)定和發(fā)展經營。、短期發(fā)展規(guī)劃,層層分解落實段生產經營目標,建立健全實現(xiàn)規(guī)劃與目標的保證體系。,提高工程質量,不斷改善勞動條件,提高職工的生活質量和福利待遇。,了解環(huán)境、質量、安全管理及生產、計劃、經營管理情況,發(fā)現(xiàn)問題及時果斷決策,重大問題要召開辦公會議或施工現(xiàn)場會議研究決定。,全面完成“干部月度崗位履責”量化任務。工作職責:,負責黨的建設、干部工作、宣傳思想工作和精神文明建設等。、方針、政策和上級指示、決議。、上級的要求,組織制定段黨建和思想政治工作的目標、計劃和措施并抓好落實。圍繞中心工作和重點任務,動員黨工團各級組織和廣大黨員、干部職工努力完成本段生產經營任務。,落實黨委會議事規(guī)則和“三重一大”問題集體決策制度,反映黨組織的意見和建議,支持段長依法行使職權,維護班子團結,形成工作合力。,抓好領導班子思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設,落實黨委中心組學習,黨員領導干部民主生活會、黨員代表大會等制度。,反對和防止選人用人上的不正之風,把好選人用人關。、《鐵路企業(yè)黨支部建設綱要》和《西安鐵上級黨支部建設細則》要求,加強對黨支部工作的指導,落實聯(lián)系黨支部制度,抓好黨支部“三無”立功競賽等活動。選好配強黨支部書記,抓好黨支部書記培訓工作。,嚴格管理和監(jiān)督,關心服務黨員,注重在生產一線、青年職工、業(yè)務技術骨干中發(fā)展黨員。,推進反腐倡廉工作。、安全生產、服務保障等方面的宣傳思想工作,抓好突發(fā)事件的新聞輿論調控。加強企業(yè)文化和精神文明建設,培育和弘揚先進典型,塑造本段良好的社會形象。,發(fā)現(xiàn)解決問題。,建立健全維護穩(wěn)定工作機制,密切聯(lián)系群眾,關心職工生活,維護隊伍穩(wěn)定。、工會和共青團工作,加強指導和協(xié)調。工作標準:,充分發(fā)揮段黨委的政治核心作用,確保黨的路線、方針、政策在本段貫徹執(zhí)行。,做到領導班子能團結協(xié)作、廉潔公正、開拓進取,有效地發(fā)揮整體功能。、思想政治工作和精神文明建設工作等。、效益、和諧發(fā)展為中心,結合段實際,不斷探索、研究和總結新形勢下段思想政治工作的新途徑、新方法,形成良好的機制和傳統(tǒng)。、選拔干部,抓好干部隊伍建設。“三重一大”問題的研究、討論與決策。,支持段長正確行使職權,發(fā)揮保證監(jiān)督作用。,發(fā)揮工會、共青團等群眾組織作用。、經濟、安全事故承擔相應的領導責任。(安全)工作職責:、總公司、局各項安全生產方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度,推動本單位安全生產工作。、方針、目標和實施辦法。,針對突出問題,采取有效措施加以解決。(公司)、各部門建立健全安全生產責任制,完善考核獎懲和責任追究制度。,定期組織對段管各單位安全風險管理推進情況進行檢查、評估和考核,建立應急救援組織。,有針對性地做好職工教育工作。,獎優(yōu)罰劣,提高干部職工的積極性。,指導基層做好生產組織、管理、驗收及考核工作。,確保施工安全、人身安全、設備安全和行車安全。、設備安全等安全專項活動,強化現(xiàn)場的安全風險控制,有效消除現(xiàn)場隱患,著力解決安全關鍵問題。,發(fā)現(xiàn)消防隱患及時提出整改措施予以解決。,對存在的問題制定整改措施、提出整改意見,并抓好落實。工作標準:、總公司、局有關安全生產方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度。結合規(guī)章制度制定本段的安全規(guī)章,并督促貫徹執(zhí)行。;負責房建設備管理和大維修、安全規(guī)章制度建設等指導工作。,對上級部門開展的階段性安全工作進行重點布置,開展有效的活動并取得實效。、計劃、及時下現(xiàn)場檢查貫徹落實情況,確保安全生產不出問題。,督促建立健全段安全風險管理體系,并做好督導檢查。,組織召開月、季、半年、年度安全生產分析會議,分析安全生產中存在的問題,針對薄弱環(huán)節(jié)和安全關鍵開展重點攻關,超前做好安全預防。,有計劃地開展安全生產專項整治活動。,各種規(guī)章制度和業(yè)務流程科學規(guī)范,運轉高效、順暢,能夠形成嚴密的標準體系。,應急救援組織定期進行演練和培訓,提高救援能力。,指導基層安全工作,加強安全基礎建設;強化安全責任,落實安全措施。,按時完成下現(xiàn)場天數(shù),發(fā)現(xiàn)問題量化指標,并盯控問題的整改落實。,需向段及包保單位干部職工傳達貫徹的文件要及時到位。(多元)工作職責:,嚴格執(zhí)行國家職能部門制定的、對建筑行業(yè)有關建筑施工工程作業(yè)方面的各項法規(guī)、決議和決定。,做好經營管理工作。,督導檢查基層做好安全生產。,確保工程合格。,制定工作標準和考核落實工作,協(xié)調好各方面工作關系。、領導所有員分管單位所有職工的業(yè)務、技能培訓工作,提高職工的專業(yè)素質和工作績效。貫徹實施質量管理體系文件內容,按要求做好相關工作的落實與檢查工作。,總結、研究公司現(xiàn)階段工程、生產、經營及管理情況,對重大問題或重要事項提出行之有效的方案或意見。工作標準:、行業(yè)有關建筑方面的各項法規(guī)做好房建工作。,做好工程經營管理工作。負責段工程建設管理的全面工作;負責房建工程建設進度、質量、安全管理,努力降低造價成本。,需向段及包保單位干部職工傳達貫徹的文件要及時到位。,對上級部門開展的階段性工作進行重點布置,開展有效的活動并取得實效。=動態(tài),向段領導提供準確的信息,提出合理化意見及建議,提升工作保障能力。,按時完成下現(xiàn)場天數(shù),發(fā)現(xiàn)問題,妥善處理。(給水)工作職責:、法規(guī),貫徹落實總公司、鐵路局安全管理各項制度、規(guī)章、規(guī)程、命令、指示和要求。、職教、班組建設等工作。,針對突出問題,采取有效措施加以解決。,完善考核獎懲和責任追究制度。,定期對給水各單位安全風險管理推進情況進行檢查、評估和考核,建立應急救援組織。,做好經營管理工作。,提段安排年度給水設備更新改造和大修任務,確保工程合格、給水設備狀態(tài)良好。,制定工作標準和考核落實工作,協(xié)調好各方面工作關系。,全面完成各項經營技術指標。,有針對性地做好職工教育工作。,發(fā)現(xiàn)消防隱患及時提出整改措施予以解決。,對存在的問題及整改措施、提出整改意見,并抓好落實。工作標準:,熟練掌握給水、職教、班組建設專業(yè)知識,掌握日常檢修、大修改造的工作流程。、檢修、大修及技術管理工作,對工作中存在的安全風險,及時向有關科室、車間指出,并指導其制定出有效管控措施。,組織制定設備檢修計劃,每月對檢修任務完成情況進行檢查,對未完成的檢修任務分析原因,查找安全風險隱患,并合理安排設備補修,集中整治等管控措施的推進,確保設備安全運行。,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時指出,并提出改進要求,幫助分管科室和車間完成各項工作。,研究新技術的運用,分析新科技手段的實際效果,不斷提高設備運行質量。,組織編制分管專業(yè)全年基、大、改工程建設計劃,對全年段基、大、改工程建設計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時督促整改。,對成本執(zhí)行過程中存在的問題,及時督促整改,嚴格控制工程費用。,全面完成“干部月度崗位履責”量化任務。(物業(yè))工作職責:、穩(wěn)定、綜合治理和物業(yè)經營管理工作,協(xié)管段辦公室,向段長負責。、方針、政策和上級有關文電、規(guī)章制度在分管系統(tǒng)內貫徹落實和全面實施。,抓好重大項目規(guī)劃和工作思路確定,向段長提供有關可行的決策建議方案。,適時了解基層各單位存在的不穩(wěn)定因素和傾向,督促制訂切實可行的應對預案;抓好職工隊伍社會道德教育,努力減少危害企業(yè)形象、信譽的事件發(fā)生。、設備管理安全各項規(guī)章制度的貫徹落實,抓好關鍵項目、關鍵崗位安全措施的盯控,確保段各項安全目標的實現(xiàn)。(系統(tǒng))結合部工作協(xié)調和團結統(tǒng)一,盡最大可能創(chuàng)造良好的內外部工作環(huán)境。工作標準:,組織完成分管工作年度計劃的制定。每月初審批分管工作月度工作計劃,月末檢查指導分管部門月工作計劃落實情況,對分管工作做到心中有數(shù)。做好上傳下達工作,及時向分管部門傳達國家、鐵總、路局、段各階段方針政策和工作要求,制定完善措施,抓好貫徹落實。、工作目標切合實際,責任人、完成時間明確,方法步驟得當,對可能出現(xiàn)的問題和困難有足夠的估計和克服解決方案,維護安全穩(wěn)定大局,杜絕綜合治理不良事件發(fā)生。,完成下現(xiàn)場檢查指導天數(shù)、跟班作業(yè)、夜查次數(shù)和發(fā)現(xiàn)問題件數(shù)。并對危及段安全穩(wěn)定的重大事件,果斷采取措施,防止事態(tài)擴大。積極參與并調查重大穩(wěn)定事件的處理處置。做好對段重點人、重點事的盯控,并做到心中有數(shù)。及時向主管領導提報整治措施,并組織實施。,改進物管服務質量,用戶評價滿意度高?!笆迦睂σ?guī)檢查,經常對職工進行安全文明生產教育,按時對分管部門安全生產工作進行檢查,確保無設備損壞責任事故和人身安全事故的發(fā)生。、紀委書記工作職責:、思想政治工作和精神文明建設等。黨委書記外出時,負責單位黨委日常工作。、方針、政策和上級指示、決議。負責段紀檢監(jiān)察工作計劃并組織實施。,圍繞企業(yè)黨建、經營、安全、穩(wěn)定等中心工作,制定黨風廉政建設規(guī)劃措施,發(fā)揮組織協(xié)調作用,督促檢查黨風廉政建設責任制和各項黨風廉政建設措施的落實。做好段黨風廉政建設責任制檢查落實工作。組織開展段的效能監(jiān)察、安全生產監(jiān)察監(jiān)督、干部作風督察等工作。、黨員和群眾在黨的紀律和黨風方面的檢舉、控告、申訴及建議、反映等,組織調查、處理本段黨組織和黨員、干部違反黨紀政紀的案件。、兼職紀檢監(jiān)察干部開展工作,并進行政治、業(yè)務培訓,不斷提高干部素質。、目標,負責組織、協(xié)調、管理、團結帶領段干部職工全面完成各項經營業(yè)績目標,確保兩個文明建設齊頭并進。工作標準:、法律法規(guī)和上級頒發(fā)的各種文件、規(guī)定。針對實際工作中出現(xiàn)的各種情況和問題能作出正確的分析和判斷。,當好黨委書記的參謀和副手。書記外出時,主動協(xié)助做好黨委日常工作。,做到黨委會研究重大問題前,先與書記多溝通、交換意見,統(tǒng)一思想認識;協(xié)助書記抓好黨委會決議的落實。,分析和解決班子中的問題,經常與班子成員進行交流、溝通、開展批評與自我批評,自覺維護班子團結;協(xié)助書記選好用好黨群干部。、方針、政策和決議及遵守黨章和其他各項規(guī)章制度的情況,加強對企業(yè)招投標、大宗物資采購等重要經濟活動的監(jiān)督和參與,實現(xiàn)“關口”前移,支持、保護和促進生產經營健康順利進行。,結合紀檢監(jiān)察工作實際,采取多種形式,對黨組織和黨員進行黨性黨風黨紀教育,增強黨組織和黨員干部在發(fā)展社會主義市場經濟中拒腐防變的能力。,及時提出加強黨風建設的建議,抵制和糾正各種損害黨和國家利益的不正之風,協(xié)助黨委組織制定黨風和廉政建設規(guī)劃,參加黨員、黨員領導干部的評議考核和黨風黨紀檢查工作,督促、檢查黨風責任制和廉政措施的落實?!叭匾淮蟆眴栴}的研究、討論與決策。、經濟、安全事故承擔相應的領導責任。及時受理檢舉、控告、申訴及建議、反映等,組織調查、按規(guī)定處理段違犯黨紀政紀案件。工作職責:,主持工會的全面工作。《中華人民共和國工會法》組織和教育職工依照法律規(guī)定行使民主權利,發(fā)揮段主人翁的作用。主持召開會員代表大會、協(xié)助召開職工代表大會,聽取段段長的工作報告;組織職工對段工作計劃、經營方案、員工隊伍建設等重大問題的
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