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集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)在人才會(huì)上講話(已修改)

2025-06-11 00:42 本頁(yè)面
 

【正文】 集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)在人才會(huì)上講話政以才治,同志們國(guó)以才立。企以才興。讓我以科學(xué)發(fā)展觀為指引,深入貫徹落實(shí)全國(guó)人才工作會(huì)議和中央企業(yè)人才工作會(huì)議精神,聚焦集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,加快實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,培養(yǎng)和凝聚一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證和智力支持,為實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)國(guó)的宏偉目標(biāo)做出新的更大貢獻(xiàn)!認(rèn)真落實(shí)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的重要會(huì)議。此,這次會(huì)議是集團(tuán)公司成立以來(lái)的首次人才工作會(huì)議。代表集團(tuán)公司黨組,向奮戰(zhàn)在人才工作戰(zhàn)線的同志們表示衷心感謝和誠(chéng)摯問候。下面,講三點(diǎn)意見。一、充分認(rèn)識(shí)實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的重大意義人才問題是關(guān)系黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問題,總書記在全國(guó)人才工作會(huì)上指出:人才資源是第一資源。人才工作在黨和國(guó)家工作全局中具有十分重要的地位。集團(tuán)公司改革發(fā)展的關(guān)鍵階段,人才工作具有特殊的意義。實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,第一。順應(yīng)世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展大勢(shì),取得國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的必要條件。經(jīng)濟(jì)全球化深入發(fā)展、科技進(jìn)步日新月異、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的新形勢(shì)下,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng),歸根到底就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。誰(shuí)擁有了人才優(yōu)勢(shì),誰(shuí)就擁有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。誰(shuí)能把人才優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為知識(shí)優(yōu)勢(shì)、科技優(yōu)勢(shì)、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),誰(shuí)就能夠贏得競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)。特別是經(jīng)歷這次世界金融危機(jī)后,企業(yè)對(duì)人才、尤其是高端人才的爭(zhēng)奪更為激烈,全球人才戰(zhàn)爭(zhēng)已經(jīng)打響,誰(shuí)搶占了人才培養(yǎng)、吸引和發(fā)展的制高點(diǎn),誰(shuí)就贏得了未來(lái)。集團(tuán)公司要融入世界航空產(chǎn)業(yè)鏈、躋身世界航空工業(yè)強(qiáng)者之林,實(shí)現(xiàn)航空?qǐng)?bào)國(guó)的理想,必須把自己打造成一部“人才收割機(jī)”這場(chǎng)世界性的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)中有所作為,將更多的能夠參與國(guó)際化競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)質(zhì)人才納入旗下,形成足夠的人才優(yōu)勢(shì)。實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,第二。落實(shí)國(guó)家人才工作戰(zhàn)略,承擔(dān)建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)責(zé)任的必然要求。前不久召開的全國(guó)人才工作會(huì)議,提出了建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)的戰(zhàn)略目標(biāo),并要求把這一戰(zhàn)略變成人才強(qiáng)省、人才強(qiáng)市、人才強(qiáng)企的具體目標(biāo)和任務(wù),尤其強(qiáng)調(diào)中央企業(yè)要確立“人才強(qiáng)企”發(fā)展方針,圍繞本單位近期發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)需要,制定人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用計(jì)劃,使人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略化為全國(guó)所有單位的自覺行動(dòng)。作為高科技特大型中央企業(yè),必須增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,站在黨和國(guó)家工作全局的高度,充分認(rèn)識(shí)建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)的重大意義,自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央的戰(zhàn)略部署上來(lái),按照全國(guó)人才工作會(huì)議精神和全國(guó)人才規(guī)劃要求,大力實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,為把我國(guó)建設(shè)成為人才強(qiáng)國(guó)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,第三。推動(dòng)航空事業(yè)科學(xué)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略的重要保證。人才是科技創(chuàng)新、價(jià)值創(chuàng)造、改革發(fā)展的主體,人才興則企業(yè)興,人才衰則企業(yè)敗。集團(tuán)公司“兩融、三新、五化、萬(wàn)億”發(fā)展戰(zhàn)略,謀劃的也正是一條“科技創(chuàng)新、價(jià)值創(chuàng)造和改革發(fā)展”之路,歸根到底要以人才為基礎(chǔ)、用人才來(lái)推動(dòng)、靠人才來(lái)實(shí)現(xiàn)。必須聚焦集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,積極推進(jìn)戰(zhàn)略性人力資源開發(fā)與管理,把吸引人、發(fā)現(xiàn)人、培育人、使用人、成就人作為一個(gè)系統(tǒng)工程來(lái)對(duì)待,打造規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、布局合理、素質(zhì)精良的人才隊(duì)伍,努力推進(jìn)各類人才的大繁榮大發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)提供強(qiáng)大的人才保證和智力支持。集團(tuán)公司人才發(fā)展和人才工作的黃金機(jī)遇期。這個(gè)判斷的依據(jù)可以概括為“三有”當(dāng)前和今后一段時(shí)期。近年來(lái)連續(xù)召開一系列會(huì)議,一是有黨和國(guó)家的高度重視。黨和國(guó)家加快實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略。密集出臺(tái)的一系列重要文件,譬如,年3月正式實(shí)施“千人計(jì)劃”。同年12月,中央印發(fā)了深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要》。今年4月,下發(fā)了國(guó)家中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(年。今年5月又召開了全國(guó)人才工作會(huì)議。這些都使我人才工作有了國(guó)家政策的支持。提供了干事創(chuàng)業(yè)的廣闊舞臺(tái)。集團(tuán)公司連續(xù)兩年上榜《財(cái)富》世界500強(qiáng)企業(yè),二是有十分寬廣的事業(yè)舞臺(tái)。集團(tuán)公司“兩融、三新、五化、萬(wàn)億”戰(zhàn)略的加速實(shí)施。排名今年上升到第330位,品牌知名度和美譽(yù)度不斷提升。偉大的事業(yè)、寬廣的舞臺(tái)形成了對(duì)人才巨大的影響力、號(hào)召力和吸引力,為我凝聚優(yōu)秀人才創(chuàng)造了良好的條件。目前的流動(dòng)率已達(dá)到10%。同時(shí)國(guó)外人才回國(guó)工作的意愿和比例不斷增大,三是有相對(duì)充裕的人才供給。首先是國(guó)內(nèi)外人才的流動(dòng)性加速。國(guó)內(nèi)人才的流動(dòng)率迅速上升。教育部數(shù)據(jù)顯示,%其次是國(guó)高校畢業(yè)生越來(lái)越多,可
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