【正文】 會議制度一、為了嚴肅紀律，提高會議效率，無論何種會議，全體與會人員必須按時參加。遲到、早退、缺勤者均按考勤制度予以處罰。二、與會者要認真聽取會議精神，并做好有關(guān)記錄。三、常規(guī)性會議安排：１、教代會。每學(xué)年召開兩次（學(xué)期初、學(xué)期末），由工會主席主持召開，全體教職工參加。研究制定學(xué)校工作計劃、工作總結(jié)、發(fā)展規(guī)劃、財務(wù)預(yù)決算及涉及每位教職工切身利益的考核方案等。２、校長辦公會。每周一周六（校長例會時改周五下午）上午舉行，由校長主持召開全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加（支部副書記、工會主席可列席）,研究決定本周工作安排，在周六（或周五）會上交流檢查落實情況，并將落實情況記錄干部業(yè)績檔案，以備干部考評時用。３、教師例會。每周一下午舉行（特殊情況不開時，再下通知），全體教師參加，校長主持召開。會上對上周工作分別總結(jié)，并部署下周工作，并對學(xué)校各項工作提出建議。政治學(xué)習(xí)制度一、教師要自覺加強政治學(xué)習(xí)，努力提高政治素質(zhì)。二、學(xué)習(xí)政治不少于一小時，做好學(xué)習(xí)筆記，每月不少于500字。三、級組為一學(xué)習(xí)小組，定期集體學(xué)習(xí)。集體學(xué)習(xí)時，要認真進行討論和交流。四、領(lǐng)導(dǎo)每月檢查一次學(xué)習(xí)筆記。五、欄內(nèi)有關(guān)內(nèi)容由有關(guān)人員定期更換?？记谥贫纫?、請假教職工要自覺堅守工作崗位，有事請假，不請假外出（不上課）離開辦公室20分鐘以上者，　按早退處理，超過一節(jié)課的按曠工處理。請假一天以內(nèi)者由主任批準，兩天以內(nèi)者校長批準。兩天以上者由校長簽字到鎮(zhèn)教育工作站請假，準假并回校向領(lǐng)導(dǎo)報告后方可離校。外出學(xué)習(xí)、開會的必須經(jīng)校長同意后方可離校。病假、產(chǎn)假、紅、白事假按鎮(zhèn)教育工作站騰規(guī)定執(zhí)行，逾期不到校者，按曠工論處。教師因事（?。┎荒軋猿止ぷ髡唔氜k理請假手續(xù)，返校后及時銷假。教師因公外出，須向校長聲明?！　　《?、考勤每天四次考勤，以考勤牌為依據(jù)。遲到（早退）半小時以內(nèi)記遲到（早退），超過半小時者按曠工論處。工作時間（不上課）離開辦公室，超過20分鐘者，按早退處理。超過一節(jié)課者，按曠工處理。無故缺課或自習(xí)不盯班者，按曠工處理。事假每學(xué)期累計不得超過七天。超過部分按曠工論處。病假兩天以內(nèi)學(xué)校請假。兩天以上者須持鄉(xiāng)以上醫(yī)院證明到鎮(zhèn)教育工作站請假，準假后交向領(lǐng)導(dǎo)報告后方可離校。三、獎懲遲到、早退一次罰款2元。曠工者罰相應(yīng)段工資的三倍。會議缺勤者罰款10元?？记谔幜P的工資，平均發(fā)給全勤的同志。請假不準，強行離校者，加倍處罰。學(xué)校德育管理制度學(xué)校把德育工作放在首位，常抓不懈。學(xué)校建立健全以校長為主，由班主任和少先隊輔導(dǎo)員組成的德育工作體制，定期研究德育工作。學(xué)期初，學(xué)校和班主任要根據(jù)《小學(xué)德育綱要》，制定德育工作；學(xué)期結(jié)束，要寫出德育工作總結(jié)。各科教師都是德育工作者，要充分利用教材和德育因素，向?qū)W生進行思想品德教育。每星期一，認真組織好升旗儀式。升國旗、唱國歌全體師生必須參加，儀表要整齊莊重。認真組織好班隊活動，班會或中隊會每周一次，要有活動記錄。學(xué)校抓好集體教育，校會少先大隊活動每月一次，要有活動計劃和記錄。班主任履行職責(zé)，培養(yǎng)“文明集體”，進行日常行為規(guī)范的教育，做好班主任工作記錄，組織好學(xué)生的品德評定。學(xué)校建立健全“文明班級”“優(yōu)秀學(xué)生”評比表彰制度，做到檔案齊全。定期召開家長會，指導(dǎo)家長正確教育子女，取得家長支持和配合。少先隊工作管理制度　為充分發(fā)揮少先隊組織對兒童的教育作用，把他們培養(yǎng)成共產(chǎn)主義事業(yè)接班人，根據(jù)《中國少年先鋒隊隊章》制訂少先隊工作管理制度。一、組織發(fā)展制度輔導(dǎo)員應(yīng)選派或聘請思想進步，作風(fēng)正派，熱愛少年兒童的優(yōu)秀團員、教師以及各條戰(zhàn)線的先進人物來擔(dān)任。凡是7周歲到14周歲的少年兒童，愿意參加少年先鋒隊，愿遵守隊章，向中隊（或大隊）委員會提出申請，經(jīng)中隊（或大隊）委員會批準就成為隊員。入隊前要了解隊的知識，入隊要為人民做一件好事，要舉行入隊儀式。二、隊室管理制度每個少先大隊都應(yīng)該有一間隊室，中隊也要有自己的活動陣地。隊室布置形式上要求莊嚴、樸實、內(nèi)容上要富于教育性，陳設(shè)要做到整潔、適用，便于隊委會進行工作。隊室值日員除按時填寫大隊日記外，還要管理好各種資料，打掃隊室衛(wèi)生。隊室內(nèi)的物品要逐一登記并愛護，因活動拿出的要及時交還，損物要賠償。閑雜人員無事不能隨便出入隊室。三、活動制度隊員應(yīng)正確對待隊組織開展的各項活動，并積極參加，發(fā)揮自己的創(chuàng)造性，利于達到預(yù)期目的。開展活動要有計劃并設(shè)計好活動方案，計劃時間可安排一年或一個階段，每周隊活動不少于90分鐘?；顒咏Y(jié)束后要認真總結(jié)并做好記錄。四、選舉制度在選舉過程中，要充分發(fā)揚民主，注意發(fā)揮隊員的積極性和主動性，隊委會侯選人應(yīng)當由隊員醞釀產(chǎn)生，不能由輔導(dǎo)員任意指定。輔導(dǎo)員要尊重隊員的意見。為了把少先隊的工作搞好，應(yīng)當選舉能積極熱心為大家服務(wù)，有組織領(lǐng)導(dǎo)能力，品學(xué)兼優(yōu)的隊員進入隊委會。隊委會每年改選一次，在新學(xué)年初舉行。五、會議制度大隊每月、中隊每周召開一次會議，會議時間可固定。隊會要按時召開，出席人員不準遲到或缺席，有事要請假。各級隊委輔導(dǎo)員要列席參加指導(dǎo)工作，每次會議要做好記錄產(chǎn)，并報校領(lǐng)導(dǎo)。六、評優(yōu)制度根據(jù)上報材料，各種資料和平時檢查及效果，年終評選紅旗單位、先進集體、個人，并給予獎勵。校園文化環(huán)境建設(shè)規(guī)定一、校園內(nèi)道路平直、主干道路面硬化。二、校園綠化，體現(xiàn)整體性、藝術(shù)性、教育性，樹種多樣，層次分明，做到三季有花，四季常青。三、校墻內(nèi)外，書寫具有教育意義和有關(guān)義務(wù)教育的永久性標語。四、學(xué)校設(shè)有4個標準較高的知識窗（或宣傳欄），窗（或欄）內(nèi)的內(nèi)容，能反映學(xué)生、教師的榮譽作品和校歌校訓(xùn)，增強學(xué)生自信心的名人名言等。五、教室內(nèi)正面黑板上方懸掛毛主席像，黑板左右兩側(cè)懸掛班務(wù)欄、值日表、時間表、課程表、眼保健操等國。教室左右兩面墻懸掛名人名言，地圖、小學(xué)生守則、日常行為規(guī)范等。教室后墻設(shè)黑板報，各室門口要懸掛標牌。六、教師辦公室正面設(shè)有總課程表、值日表、通知欄、對面墻設(shè)年級目標、學(xué)期主要工作、組織機構(gòu)。兩側(cè)墻懸掛名畫名言、教師崗位職責(zé)等。七、教導(dǎo)處正面墻要設(shè)課程總表、教學(xué)計劃、教研工作安排表、教學(xué)進度表等，　面墻有處務(wù)主要工作、組織分工、學(xué)生干部總表、通知欄等，左右墻面懸掛教導(dǎo)處職責(zé)，學(xué)籍管理規(guī)定、學(xué)生基本情況統(tǒng)計表、教師任課情況統(tǒng)計表、作息時間表、衛(wèi)生區(qū)分布圖等。文件、資料櫥內(nèi)有標準的檔案夾，分類明確、整齊、全面。八、操場適當位置設(shè)永久性體育活動室、宣傳標語，設(shè)主席臺、臺豎旗桿，周圍植高大喬木。九、各種場地要有專人及時清掃，保持清潔、平整，損壞地方及時修補。教學(xué)樓門廳、樓道及各室內(nèi)地櫥窗、宣傳欄及名人畫像等各種張貼及時整理，板、欄展示內(nèi)容要定期更換。教書管理、服務(wù)育人的規(guī)定學(xué)校是育人的場所，學(xué)校的主要任務(wù)就是培育社會主義現(xiàn)代化建設(shè)所需要的有理想、有道德、有紀律的四有新人。培育四有新人是學(xué)位每一個教職工的共同責(zé)任，無論教學(xué)還是管理，服務(wù)，其根本目的就是育人，教學(xué)人員，管理人員，服務(wù)人員都要把育人放在首位，形成齊抓共管的局面。一、教導(dǎo)處要在學(xué)校德育領(lǐng)導(dǎo)小組，五步十環(huán)一百一十二課德育序列方案中對學(xué)生進行系統(tǒng)的德育教育，并且配合德育序列開展豐富多彩的活動，寓思想教育于各項活動之中，做好每月一次德育工作總結(jié)，每學(xué)期進行一次班級、學(xué)生個人德育考核。二、班主任要在德育人員的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴格執(zhí)行德育工作計劃，精心設(shè)計班會，認真組織各項活動，加強與社會，家庭的聯(lián)系，掌握學(xué)生思想動態(tài)，不失時機地進行有效的教育。班主任要有班會備課，活動記錄，家訪記錄，家長聯(lián)系卡，雙差生跟蹤教育檔案，確定重點教育對象，跟蹤調(diào)查，跟蹤教育，做到期初有計劃，期末有總結(jié)。三、學(xué)生進行道德，民主法制等方面的教育，進行初步的馬克思主義常識教育，把思想品德教育同教材內(nèi)容有機結(jié)合起來，落實在教學(xué)的每一個環(huán)節(jié)。四、學(xué)科教研組要專門研究本學(xué)科如何滲透思想品德教育，任課教師要根據(jù)教材內(nèi)容，學(xué)科特點滲透思想品德教育，并在備課中體現(xiàn)出來。五、各級各類管理人員要做好管理育人。學(xué)校中人、財、物的管理主要是人的管理，對于人的管理要在制度約束下，抓好政治思想教育，所有管理人員必須堅持德育領(lǐng)先的原則，通過對人、財、物的管理達到育人的目的，同時管理人員要以身作則，廉潔奉公，以自己模范行為影響教育學(xué)生。六、服務(wù)人員必須提高認識，做到服務(wù)育人，首先，服務(wù)人員要加強自身修養(yǎng)，以自己熱情的服務(wù)態(tài)度，勤懇的工作表現(xiàn)，最優(yōu)的服務(wù)質(zhì)量，來感染熏陶學(xué)生。同時在服務(wù)過程中要用正確的方法去開導(dǎo)學(xué)生，用嚴格的紀律去要求學(xué)生達到服務(wù)育人的目的。班主任工作制度執(zhí)行班主任上崗競爭制度和班主任津貼評比發(fā)放制度，學(xué)校根據(jù)個人申請及其工作情況決定班主任的任免，班主任津貼案板主任工作情況分一、二、三等發(fā)放。班主任要在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，認真履行職責(zé)，做好班主任工作。班主任負責(zé)本班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、勞動和生活的教育管理。全面關(guān)心學(xué)生，制定并實施班級工作計劃（計劃周到），做好班級工作總結(jié)，定期組織好班會，計好班主任工作手冊，并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報班級工作。建立班級常規(guī)，指導(dǎo)、檢查、督促班委會和少先隊工作，培養(yǎng)學(xué)生干部，發(fā)揮學(xué)生干部的模范作用，促進良好班風(fēng)的形成。會同各科教師教育學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，掌握正確的學(xué)習(xí)方法，開全課程上足課時，努力提高學(xué)生成績。聯(lián)系并組織任科教師商討本班的教學(xué)工作，互通情況，協(xié)調(diào)多種活動總量，減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)。搞好班級的經(jīng)常性管理，對學(xué)生進行常規(guī)