煤礦安全技術(shù)服務(wù)有限公司安全管理制度匯編(已修改)
2025-04-24 23:01 本頁面
【正文】 山西精英煤礦安全技術(shù)服務(wù)有限公司安全管理制度匯編 山西精英煤礦安全技術(shù)服務(wù)有限公司二零一四年一月30 / 37序 言山西精英煤礦安全技術(shù)服務(wù)有限公司是中國唯一一家專業(yè)煤礦安全管理服務(wù)機構(gòu)，主要從事煤礦安全監(jiān)理服務(wù)。 2005年，公司通過借鑒美國煤礦安全管理模式，即煤礦安全第三方責(zé)任管理的模式，同時結(jié)合我國煤礦管理的法律法規(guī)即煤礦主體是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人、煤礦安全管理是政府監(jiān)管和煤礦主體負責(zé)的一種管理模式，如完全照搬美國的管理模式，與我國的法律法規(guī)相沖突，但第三方安全管理的效果是有目共睹的，鑒于此，我公司獨創(chuàng)了一種適合我國煤礦安全管理的安全監(jiān)理模式，對我國目前的煤礦安全管理是很好的一種補充，為煤礦安全增加一道有力的防線。為進一步提升管理水平，明確職責(zé)，落實責(zé)任，制定并完善了安全生產(chǎn)管理制度和監(jiān)理人員崗位責(zé)任制，各安全監(jiān)理部要認真學(xué)習(xí)，加強落實和考核，嚴格按制度要求規(guī)范工作，為我公司安全健康發(fā)展做出貢獻。由于編寫時間倉促和水平有限，制度編寫難免有疏漏和不足，歡迎被服務(wù)礦井及公司員工提出寶貴意見。目 錄序 言..............................................0組織機構(gòu)圖..............................................0監(jiān)理流程圖..............................................0第一篇、崗位責(zé)任制......................................13第二篇、安全管理制度....................................49第三篇、技術(shù)檔案管理制度...............................1016第四篇、教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度..............................1720第五篇、安全監(jiān)理部考核制度............................2129第六篇、附件第一篇、安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制一、總監(jiān)崗位職責(zé)全面負責(zé)監(jiān)理部日常管理工作，確定監(jiān)理部人員分工和崗位職責(zé)。負責(zé)所有監(jiān)理人員井下一線的安全管理工作，親臨井下現(xiàn)場監(jiān)查、分析、處理發(fā)現(xiàn)的各類隱患并督促整改。建立整改臺賬，約定整改期限，并進行簽字確認。負責(zé)對所駐煤礦的安全狀況進行審核、評定，并制定適合該煤礦的監(jiān)理方案。全面負責(zé)監(jiān)理方案、監(jiān)理合同的實施。負責(zé)隱患的審核、匯總，對重大隱患及時向相關(guān)部門匯報和請示。負責(zé)與煤礦方的協(xié)調(diào)，確保監(jiān)理部各項工作正常開展。按時參加上級監(jiān)管部門組織的安全檢查和各種安全會議，并形成書面報告上報公司及有關(guān)部門。隨時檢查監(jiān)理部各項資料的搜集、整理和歸檔情況。根據(jù)公司及監(jiān)理部需要，定期組織召開會議，傳達公司文件精神，簽發(fā)監(jiān)理部各項文件和各種指令。完成公司交辦的其他工作。 二、副總監(jiān)崗位職責(zé)協(xié)助總監(jiān)完成日常管理工作。負責(zé)組織編寫監(jiān)理部各項資料。負責(zé)監(jiān)理人員的技術(shù)培訓(xùn)工作。制定培訓(xùn)計劃，組織人員培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，不斷提高監(jiān)理水平。協(xié)助總監(jiān)督促、落實監(jiān)理方案、監(jiān)理合同的實施，并進行總結(jié)、分類。負責(zé)監(jiān)理項目部人員的考勤記錄管理工作協(xié)助總監(jiān)編寫年、季、月度工作總結(jié)及工作計劃，并督促落實。負責(zé)監(jiān)理部的檔案管理工作。嚴格按照市、縣煤炭局及公司要求，定期、定時向相關(guān)部門上傳各類監(jiān)理資料。完成總監(jiān)委托的其它事項。三、安全監(jiān)理員崗位職責(zé)嚴格遵守監(jiān)理部、公司各項規(guī)章制度，認真履行監(jiān)理職責(zé)。在總監(jiān)、副總監(jiān)的指導(dǎo)下，對煤礦井下工作地點、生產(chǎn)環(huán)節(jié)，全天候、不間斷巡查、旁站。對煤礦井下“人、機、環(huán)、管”進行全方面的檢查，填寫記錄，并第一時間上報總監(jiān)。按《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》及有關(guān)設(shè)計要求，對生產(chǎn)單位的作業(yè)過程或施工工序進行檢查和記錄。做好監(jiān)理巡視記錄和其它監(jiān)理材料的記錄，并交副總監(jiān)審核后交總監(jiān)簽字確認。在監(jiān)理部領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，積極參加各類技術(shù)培訓(xùn)。完成總監(jiān)、副總監(jiān)交辦的其它工作。 第二篇、安全管理制度 安全監(jiān)理人員例會會議制度各項目部需每周召開一次監(jiān)理部全員安全例會，每月不少于4次。由總監(jiān)主持，副總監(jiān)記錄。由總監(jiān)總結(jié)本周各項工作，以及存在的問題和不足，安排下周工作計劃。針對本周安全工作情況，存在的問題共同探討解決 發(fā)揮團隊力量，個人優(yōu)點。敢于向不正確的人和事提出批評意見。全員自我評價個人的工作情況及不足之處。并向監(jiān)理部提出合理化建議和看法。每次例會所有參會人員要在例會記要上簽字以備查閱，無故不參加者（按規(guī)定處罰）。每次例會要記錄、歸檔以備查閱。 監(jiān)理人員出入井制度 嚴格執(zhí)行遵守入井檢身制度和升井人員清點制度。 出入井必須接受檢身人員的檢身程序，不準以任何理由拒絕檢身或不服從檢身人員管理。 安全監(jiān)理入井時必須戴安全帽，隨身攜帶自救器、礦燈和定位卡，嚴禁穿化纖衣服，嚴禁喝酒，嚴禁攜帶煙火。 入井安全監(jiān)理必須在井口信息臺簽字后下井，凡沒有或拒絕簽字者一律不準下井。 安全監(jiān)理人員升井在
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