寧波企業(yè)評估考核制度(已修改)
2025-04-20 22:32 本頁面
【正文】 寧波市科技創(chuàng)業(yè)基地孵化企業(yè)評估考核辦法（試行）為進一步完善創(chuàng)業(yè)企業(yè)培育管理體系，提高企業(yè)孵化成功率，加快高新技術成果產(chǎn)業(yè)化、商品化和國際化，根據(jù)《寧波市科技創(chuàng)業(yè)基地孵化企業(yè)管理辦法》（暫行），制定本辦法。第一條 評估考核目的建立創(chuàng)業(yè)孵化企業(yè)科學合理的淘汰機制和糾偏機制，促進創(chuàng)業(yè)孵化企業(yè)健康快速發(fā)展，提高創(chuàng)業(yè)基地在孵企業(yè)質(zhì)量，優(yōu)化孵化資源配置，提高孵化績效。第二條 評估考核對象入駐寧波市科技創(chuàng)業(yè)基地，并在寧波市科技園區(qū)內(nèi)指定孵化場地辦公的創(chuàng)業(yè)孵化企業(yè)。第三條 評估考核設置孵化企業(yè)入駐創(chuàng)業(yè)基地第7個月，對企業(yè)孵化業(yè)績進行首次評估考核。對評估考核合格的孵化企業(yè)，下一次評估考核的時間間隔期為12個月；對評估考核不合格的孵化企業(yè)，下一次評估考核的時間間隔期為6個月。第四條 評估考核程序創(chuàng)業(yè)中心書面通知企業(yè)→企業(yè)根據(jù)評估考核要求準備材料→創(chuàng)業(yè)中心組織有關人員對評估考核材料進行審核，必要時對企業(yè)進行實地考察→根據(jù)評估考核指標體系進行打分→評估考核結果以書面形式反饋給企業(yè)。第五條 評估考核機構評估考核的責任部門為寧波市科技創(chuàng)業(yè)中心，每次考核由創(chuàng)業(yè)中心組織有關人員組成考核小組，負責考核的具體工作。第六條 評估考核內(nèi)容與形式評估考核內(nèi)容分經(jīng)濟能力、技術開發(fā)能力、企業(yè)經(jīng)營管理能力、產(chǎn)品技術水平和產(chǎn)業(yè)化程度、企業(yè)發(fā)展?jié)摿?方面。評估考核采取量化打分形式，考核小組按《創(chuàng)業(yè)企業(yè)評估考核標準》（見附件一）進行打分，總分值為100分。第七條 被評估考核企業(yè)需提交的材料企業(yè)營業(yè)執(zhí)照復印件企業(yè)財務報表人員花名冊（含姓名、性別、出生年
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