人力資源管理師職業(yè)資格認(rèn)證之培訓(xùn)制度的建立-資料下載頁

【總結(jié)】人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)課程人力資源管理師職業(yè)技能鑒定（三級）第三章培訓(xùn)與開發(fā)第三節(jié)培訓(xùn)制度的建立與推行[學(xué)習(xí)目標(biāo)]掌握企業(yè)培訓(xùn)制度的內(nèi)容及起草各項(xiàng)培訓(xùn)制度的要求與方法。?鑒定點(diǎn)：–建立企業(yè)培訓(xùn)制度的意義–具體培訓(xùn)制度的內(nèi)容及其作用–特定培訓(xùn)制

2025-02-18 06:10

人力資源管理師職業(yè)資格認(rèn)證之培訓(xùn)制度的建立-資料下載頁

【總結(jié)】人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)課程人力資源管理師職業(yè)技能鑒定（三級）第三章培訓(xùn)與開發(fā)第三節(jié)培訓(xùn)制度的建立與推行[學(xué)習(xí)目標(biāo)]掌握企業(yè)培訓(xùn)制度的內(nèi)容及起草各項(xiàng)培訓(xùn)制度的要求與方法。?鑒定點(diǎn)：–建立企業(yè)培訓(xùn)制度的意義–具體培訓(xùn)制度的內(nèi)容及其作用–特定培訓(xùn)制度的起草與修

2025-02-18 06:03

高級人力資源管理師認(rèn)證培訓(xùn)_第1章_人力資源規(guī)劃-資料下載頁

【總結(jié)】第一章人力資源規(guī)劃高級人力資源管理師認(rèn)證培訓(xùn)本章內(nèi)容第一節(jié)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃第二節(jié)企業(yè)集團(tuán)組織規(guī)劃與設(shè)計第三節(jié)企業(yè)集團(tuán)人力資本戰(zhàn)略管理第一節(jié)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃第一單元戰(zhàn)略性人力資源管理一、正確界定戰(zhàn)略性人力資源管理的基本概念“戰(zhàn)略人力資源管理“實(shí)際上就是”戰(zhàn)略性人力資源管理”或者“戰(zhàn)

2025-01-15 16:08

人力資源管理國際資格認(rèn)證教案-資料下載頁

【總結(jié)】去偽存真前瞻未來——素質(zhì)測評與職業(yè)生涯規(guī)劃本篇研討主題——一、素質(zhì)測評的由來二、素質(zhì)測評概述三、素質(zhì)測評項(xiàng)目體系及其設(shè)計方法四、常用素質(zhì)測評項(xiàng)目及其測評尺度五、幾種代表性職務(wù)的素質(zhì)結(jié)構(gòu)模型六、素質(zhì)測評的示范演練七、如何撰寫職業(yè)規(guī)劃書本篇解決實(shí)操問題——n明白素質(zhì)測評的深遠(yuǎn)意義n了解我國企業(yè)素質(zhì)測評現(xiàn)狀■企業(yè)

2025-05-11 23:03

高級人力資源管理師認(rèn)證培訓(xùn)_第1章人力資源規(guī)劃-資料下載頁

【總結(jié)】第一章人力資源規(guī)劃高級人力資源管理師認(rèn)證培訓(xùn)本章內(nèi)容第一節(jié)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃第二節(jié)企業(yè)集團(tuán)組織規(guī)劃與設(shè)計第三節(jié)企業(yè)集團(tuán)人力資本戰(zhàn)略管理第一節(jié)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃第一單元戰(zhàn)略性人力資源管理一、正確界定戰(zhàn)略性人力資源管理的基本概念“戰(zhàn)略人力資源管理“實(shí)際上就是”戰(zhàn)略性人力資源管理”或者“戰(zhàn)

2025-01-15 16:15

ehrm人力資源管理國際資格認(rèn)證教案-人力資源綜合-資料下載頁

【總結(jié)】-1-課程目錄前言：撥云驅(qū)霧直面真諦（第一天上午第一段）——人力資源概述┈┈┈┈┈┈┈┈┈3-10一、人力資源的產(chǎn)生與發(fā)展┈┈┈┈┈┈┈┈┈4二、人力資源在企業(yè)的地位┈┈┈------┈┈┈5三、人力資源管理與傳統(tǒng)的人事管理的比較┈┈5四、人力資源工作在企業(yè)的使命┈┈┈┈┈┈┈5

2025-05-26 16:40

助理人力資源管理師資料各章要點(diǎn)-資料下載頁

【總結(jié)】助理人力資源管理師資料第一章人力資源規(guī)劃第一節(jié)組織信息的采集與處理企業(yè)組織信息的采集一、組織信息調(diào)查研究的階段與步驟第一個階段：調(diào)研準(zhǔn)備階段。通過對企業(yè)有關(guān)情況、信息、情報、資料的初步分析和非正式調(diào)研，確定調(diào)研的主題內(nèi)容和范圍。本階段可分為三個步驟：1、初步情況分析。2、非正式調(diào)研。3、確定調(diào)研的目標(biāo)。第二個階段：正式調(diào)研階段。(最關(guān)鍵、最主要

2025-04-18 04:02

中國注冊人力資源管理師chrp資格認(rèn)證招生簡章-資料下載頁

【總結(jié)】中國注冊人力資源管理師CHRP資格認(rèn)證招生簡章您是否希望能夠就人力資源管理的前沿理念、知識和實(shí)踐進(jìn)行更系統(tǒng)、更專業(yè)、更細(xì)致的修煉，并取得專業(yè)權(quán)威認(rèn)證？您馳騁職場多年，是否希望自己今后的職業(yè)規(guī)劃能夠朝高級人力資源管理方向發(fā)展，成為CEO不可或缺的幫手？您是否希望拓寬人力資源管理行業(yè)的人脈，和大師近距離交流，與優(yōu)秀者同行？CHRP是您的最佳選擇！一、CHRP項(xiàng)目介紹《中國注冊人力

2025-04-18 07:29

助理人力資源管理師資料--各章要點(diǎn)-資料下載頁

【總結(jié)】此資料來自，大量的管理資料下載第1頁共18頁助理人力資源管理師資料第一章人力資源規(guī)劃第一節(jié)組織信息的采集與處理企業(yè)組織信息的采集一、組織信息調(diào)查研究的階段與步驟第一個階段：調(diào)研準(zhǔn)備階段。通過對企業(yè)有關(guān)情況、信息、情報、資料的初步分析和非正式調(diào)研，確定調(diào)研的主題內(nèi)容和范圍。本階段可分為三個步驟

2025-05-28 20:35

企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格培訓(xùn)-資料下載頁

【總結(jié)】企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格培訓(xùn)(總復(fù)習(xí))主講：劉銘：13668222443:126人力資源規(guī)劃?組織結(jié)構(gòu)設(shè)計?新型組織結(jié)構(gòu)模式?組織結(jié)構(gòu)變革

2025-04-06 13:49

人力資源管理師國家職業(yè)資格三級認(rèn)證培訓(xùn)-資料下載頁

【總結(jié)】人力資源管理師三級職業(yè)資格第一章人力資源規(guī)劃2人力資源管理人事管理的區(qū)別“我說什么，你就干什么，不要問為什么?！保瓊鹘y(tǒng)的人事管理將人作為工具來使用“你會干什么？你想干什么？我能幫助你些什么？”－－現(xiàn)代的人力資源管理將人作為一種資源來對待

2024-10-17 04:16

人力資源管理師勞動關(guān)系管理-資料下載頁

【總結(jié)】第四章勞動關(guān)系管理第一節(jié)勞動者派遣管理[知識要求]一．勞動者派遣的概念（一）勞動者派遣的含義勞動者派遣是指勞動者派遣單位與接受單位簽訂勞動者派遣協(xié)議，由勞動者派遣單位招用雇員并派遣該勞動者到接受單位工作，勞動者和派遣機(jī)構(gòu)從中獲得收入的經(jīng)濟(jì)活動。（二）勞動者派遣的性質(zhì)勞動者派遣是一種典型的非正規(guī)就業(yè)方式。在勞動者派遣中,、接受單位和受派遣勞動者；三重關(guān)系是

2025-04-12 11:32

勞動關(guān)系管理【人力資源管理師培訓(xùn)講義】-資料下載頁

【總結(jié)】2021/11/11劉永華1人力資源管理師考試培訓(xùn)——勞動關(guān)系管理2021/11/11劉永華2第一節(jié)、勞動關(guān)系的調(diào)整方式一、勞動關(guān)系比較多的情況下也叫勞資關(guān)系。廣義：勞動主體在實(shí)現(xiàn)集體勞動過程中彼此發(fā)生的各種勞動關(guān)系。2021/11/11劉永華3狹義：

2025-01-16 19:48

人力資源管理師認(rèn)證復(fù)習(xí)資料-資料下載頁

【總結(jié)】第一講組織設(shè)置與人力資源規(guī)劃第一部分、企業(yè)組織規(guī)劃和設(shè)置一組織設(shè)計的原則和方法（一）組織設(shè)計的內(nèi)容1）職能分析和工作崗位設(shè)計2）部門化和部門設(shè)計3）管理層次和管理幅度的分析和設(shè)計4）決策系統(tǒng)的設(shè)計5）橫向協(xié)調(diào)和聯(lián)系的設(shè)計6）組織行為規(guī)范的設(shè)計7）控制系統(tǒng)8）組織變革與組織發(fā)展的規(guī)劃（二）組織設(shè)計時，需考慮和分析的權(quán)變因素影響和制約組織

2025-05-11 23:03

人力資源管理國際資格認(rèn)證教案-上-資料下載頁

【總結(jié)】課程目錄人力資源概述┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉3-7一、人力資源的產(chǎn)生與發(fā)展┈┈┈┈┈┈┈┈┈4二、人力資源得以充分發(fā)揮的基礎(chǔ)┈┈┈┈┈┈5三、人力資源在企業(yè)的使命┈┈┈┈┈┈┈┈┈5四、人力資源與人事管理的比較┈┈┈┈┈┈┈5五、人力資源與直線經(jīng)理的關(guān)系┈┈┈┈┈┈┈6六、人力資源與企業(yè)各方面的關(guān)系┈┈┈┈┈┈6七、我國人力資源工作面臨的挑戰(zhàn)┈

2025-04-24 22:09

勞動部人力資源管理師資格認(rèn)證培訓(xùn)班(已修改)

勞動部人力資源管理師資格認(rèn)證培訓(xùn)班(編輯修改稿)

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勞動部人力資源管理師資格認(rèn)證培訓(xùn)班(已改無錯字)

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