公司差旅費管理制度(已修改)
2025-04-19 20:22 本頁面
【正文】 深圳市金佳禾生物醫(yī)藥有限公司文件使用類型：文件參與人：項目人員姓名/職位簽名/日期起草人審核人批準人該文件分發(fā)到以下部門辦公室：序號部門名稱序號部門名稱1行政人事部2財務部公司外派及出差補貼標準暫行辦法目 錄1． 目的2． 范圍及定義3. 異地短期出差4. 員工外派費用補貼標準5. 員工外駐費用補貼標準6. 交通相關說明7. 住宿相關說明8. 補貼、交通相關說明10. 差旅費報銷注意事項11. 附則公司外派及出差補貼標準暫行辦法：為了適應公司發(fā)展的需求，保證公司駐外人員、出差人員在外基本工作生活需要，規(guī)范公司管理，現(xiàn)制定本暫行辦法。2. 適應范圍及定義：。：時間二十日以內(nèi)；外派：時間二十日以上六十日以內(nèi)；外駐：時間在六十日以上至半年；長期：時間半年以上。在當?shù)卣衅溉藛T及員工因個人原因提出調(diào)動不屬此范圍。時間雜費補貼住房補貼備注短期出差在一個地區(qū)停留二十日以內(nèi)按級別區(qū)域，80至120元/日按級別區(qū)域，160至350元/日詳看細則或表格外派在一個地區(qū)停留二十日以上六十日以內(nèi)按級別區(qū)域，600至1000元/月按級別區(qū)域，80至
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