某某公司員工規(guī)章制度(已修改)
2025-10-30 20:45 本頁面
【正文】 健全的組織與管理，制定此規(guī)章制度。本公司員工的管理，除法令及勞動契約另有規(guī)定外，悉以本規(guī)則辦理。 第二章 員工日常行為規(guī)范 一、在公司內(nèi)，應(yīng)嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，服從上級指揮。 二、嚴(yán)格遵守工作時間，做到不遲到，不早退。下班時間到后，必須整理好物品下班。 三、工作期間應(yīng)認(rèn)真工作，不允許 非業(yè)務(wù)探 討 串崗聊天和在工作區(qū)內(nèi)大聲喧嘩，不得妨礙其他人開展業(yè)務(wù)工作，不得擅自離開工作崗位，不可閱讀與工作業(yè)務(wù)無關(guān)的書報雜志。 四、 工作時，不打非業(yè)務(wù)性電話，接非業(yè)務(wù)性電話時應(yīng)盡量縮短時間。 五、 公司員工間及對公司外的人員，必須禮貌待人，文明用語，不講粗話、臟話。同事之間要和睦相處，互相團(tuán)結(jié)、幫助。 六、員工應(yīng)時刻維護(hù)公司利益，勇于制止任何損害公司利益的事情。 七、 必須履行對公司機(jī)密、業(yè)務(wù)上的重要信息的保密義務(wù)，不得將公司業(yè)務(wù)及營銷信息泄露給他人。不打聽，不傳播與本人無關(guān)的，不該打聽不該傳播的事項。 八、工作場地 未 經(jīng) 許可不得進(jìn)行各類娛樂活動。 九、個人所借用的工具、物品必須妥善保管，不得隨意拆卸或改裝。若出現(xiàn)故障須及時向上級申報。 十 、無操作資格者不得操作公司的有關(guān)設(shè)備、器具等。 十一、 認(rèn)真接聽、轉(zhuǎn)接公司電話，做好電話留言； 十二、 客人來訪原則上應(yīng)有預(yù)約，并在指定場所接待。 個人朋友 不經(jīng)許可不得進(jìn)入工作場所 十三、 對上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)，及時匯報工作進(jìn)程，遇困難及時匯報，做到有始有終； 十四、 不得將公司資料、設(shè)備、器材用作私用，如需攜帶外出須得到批準(zhǔn)。 十五、 員工著裝應(yīng)以反映良好的精神面貌為原則。男職員著裝要清潔整 齊，禁止穿拖鞋、背心、田 徑褲 、 女職員穿著要大方得體，不濃妝艷抹，不準(zhǔn)單穿吊帶衫、涼拖鞋。 十七、 員工按照有關(guān)規(guī)定申領(lǐng)辦公用品，所有從公司申領(lǐng)的用品均為公司財物，要妥善保管、正 確使用，不能占為己有，離職時須交還。 十八、 員工上班時間內(nèi)不得兼差或從事其它危害公司業(yè)務(wù)的行為 十九、 員工承辦事務(wù)不得收受饋贈或回扣，亦不得借機(jī)為自己或他人圖利。 2 二十 、隨時注意保持周邊環(huán)境衛(wèi)生清潔，不隨地吐痰、不亂扔紙屑煙蒂、不亂涂亂畫。雨具、雨鞋一律放置在規(guī)定存放處。 二十一 、 在展廳內(nèi)不得吸煙， 若有同仁違反，每次扣款 50 元 。 二十二 、節(jié)約用水、用電、辦公用品。安全用電，愛護(hù)燈管、插座、開關(guān)等電路設(shè)施。不準(zhǔn)私自拆除、搬移和亂拉線路。若有損壞，須通知進(jìn)行更換、修理。 二十三 、必須遵守用電規(guī)則（下班前關(guān)閉電腦、清理煙缸、切斷電源） 二十四 、 愛護(hù)公司財產(chǎn)，及時保養(yǎng)維護(hù)好交通工具 二十五、 發(fā)生傳染病立即報告 第三章 員工考勤制度 一、工作時間： 8:00— 12:00 14:0018:00 二、 全體人員必須認(rèn)真遵守作息時間，按時上下班，不遲到、早退。 三 、 公司采用指紋簽到，全體人員上下班都必須打卡。 因特殊情況或外出辦公無法及時打 卡，應(yīng)提前電話請示經(jīng)部門經(jīng)理同意，與次日上班時補(bǔ)寫《補(bǔ)簽到單》，由部門主管或經(jīng)理證明簽字后，送交人事部備查。 漏打卡：上下班時，因個人遺忘或其他非公原因漏打卡，應(yīng)在當(dāng)日或次日上班時填寫《補(bǔ)簽到單》，并提供證明人和部門主管或經(jīng)理證明簽字后，送交人事部備查。若發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，當(dāng)事人按曠工處理；有關(guān)責(zé)任人視情處罰。每月漏打卡 2次及以上者，第二次扣罰 10 元；第三次扣罰20 元，漏打卡超過 3次者，視為曠工。 四、遲到、早退： 單次遲到、早退 510 分鐘（含）以內(nèi) 扣款 10 元； 單 次遲到、早退 11— 30 分鐘 扣款 20元； 單次遲到、早退 31分鐘 — 2 小時以內(nèi) 扣款 30 元； 單次遲到、早退 2小時以上扣當(dāng)天工資； 單次遲到、早退 5分鐘以下的進(jìn)行當(dāng)月累計，累計結(jié)果按以上規(guī)定處理； 凡當(dāng)月發(fā)生遲到、早退單次或累計達(dá)到（含） 10 分鐘，均不享受滿勤獎。 五 、 員工有事需要外出時， 需 登記 《員工出入登記表》，需注明 時間，內(nèi)容，地點，并且簽名。 六、員工未按規(guī)定辦理任何手續(xù)擅自脫離工作崗位或外出，即為離崗， 10 分鐘以內(nèi)扣款 5 元， 10 — 30 分鐘按曠工半天論處， 30 分鐘以上
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1