秩序維護(hù)人員獎懲制度(已修改)
2024-11-04 16:32 本頁面
【正文】 秩序維護(hù)人員獎懲制度 第一章 總則 第一條 為了更好的加強(qiáng)綠城秩序維護(hù)隊伍科學(xué)化、制度化、規(guī)范化建設(shè)，弘揚(yáng)正氣、獎勵先進(jìn)、嚴(yán)肅紀(jì)律、克服不足，真正把秩序維護(hù)隊伍建設(shè)成一支有鐵的紀(jì)律的高素質(zhì)隊伍，使每個秩序維護(hù)人員在實際工作中能真確發(fā)揮自己潛能，不犯錯誤，確保各項安保服務(wù)任務(wù)的完成，特制定本制度。 第二條 秩序維護(hù)隊在對秩序維護(hù)人員實施獎勵或處罰時應(yīng)嚴(yán)格參照本制度執(zhí)行。 第三條 本制度適用于在杭地區(qū)秩序維護(hù)總部直管的秩序維護(hù)人員。各分（子）公司應(yīng)根據(jù)各自的實際情況制定相應(yīng)的制度，或參照本制度執(zhí)行。 第二章 獎勵制度 第四條 有下列表現(xiàn)之一者，獎勵 50～ 150 元： 被公司評為年度良好秩序維護(hù)隊隊長和秩序維護(hù)員； 做好事收到業(yè)主或有關(guān)單位錦旗表揚(yáng)的； 舉報秩序維護(hù)隊管理問題，并經(jīng)查屬實的； 在管理區(qū)域內(nèi)抓獲小偷的； 拾金不昧，數(shù)量較大，收到業(yè)主或有關(guān)單位錦旗表揚(yáng)的； 見義勇為，產(chǎn)生一定影響的； 在搶險救災(zāi)中表現(xiàn)突出的； 有其它良好表現(xiàn)之一者的。 第五條 有下列表現(xiàn)之一者，獎勵 150～ 300 元： 被評為年度誠信秩序維護(hù)隊隊長和秩序維護(hù)員； 被轄區(qū)公安部門通報表揚(yáng)的； 秩序維護(hù)人員的先進(jìn)事跡，被省、市保安協(xié)會或新聞媒體登載的； 被評為省、市優(yōu)秀秩序維護(hù)員； 在管理區(qū)域內(nèi)抓獲小偷的； 在執(zhí)勤過程中及時調(diào)解和制止重大斗毆事件的； 發(fā)現(xiàn)較大安全隱患，及時采取措施，及時上報，并挽回一定經(jīng)濟(jì)損失的； 在搶險救災(zāi)中表現(xiàn)特別突出的； 有其它優(yōu)秀表現(xiàn)之一者。 第六條 有下列表現(xiàn)之一者，獎勵 300～ 500 元： 抓獲重大犯罪分子； 及時發(fā)現(xiàn)、制止、上報重大治安事件的； 發(fā)現(xiàn)、制止刑事案件，并抓獲犯罪嫌疑人的； 發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，及時采取措施，及時上報，并挽回較大經(jīng)濟(jì)損失的。 有其它相關(guān)突出表現(xiàn)之一者。 第三章 秩序維護(hù)員處罰制度 第七條 有下列違規(guī)、違紀(jì)行為之一者，給予批評教育、扣款3050 元： 執(zhí)勤時不著秩序維護(hù)員服裝、不戴帽子、肩章、臂章、披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿等著裝不整齊者； 執(zhí)勤時袖手，將手插入衣袋、褲袋、背手行進(jìn)、站崗時精神不振作、不按規(guī)定姿勢站崗者； 執(zhí)勤時吸煙、吃零食、搭肩挽臂、嬉笑打鬧、聽音樂、玩手機(jī)、發(fā)短信者； 留大包頭、大鬢角、長胡須、長頭發(fā)、長指甲者； 當(dāng)班不文明執(zhí)勤，不禮貌待人，情節(jié)輕微者； 門崗隊員不履行外來人員詢問、登記制度者； 門崗隊員不履行外來車輛詢問、登記制度者； 對離開轄區(qū)攜帶大量物品的非業(yè)主人員不認(rèn)真檢查、詢問，未做好登記者； 當(dāng)班遲到或早退 10 分鐘以內(nèi)者； 當(dāng)班接私人電話超過 3 分鐘者； 1當(dāng)班未 按時報時者； 1當(dāng)班辦理私人事情者； 1未經(jīng)同意，擅自調(diào)換集體宿舍房間者； 1
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