員工職業(yè)生涯規(guī)劃管理(已修改)
2025-01-22 13:08 本頁面
【正文】 員工職業(yè)生涯規(guī)劃管理培訓(xùn)材料 第 2頁 目錄 一、職業(yè)生涯管理的定義與目的 二、職業(yè)生涯管理的操作 三、職業(yè)生涯管理中的角色分工 第 3頁 職業(yè)生涯管理的定義與目的 定義 ?企業(yè)幫助其員工制定其職業(yè)生涯計(jì)劃和幫助其職業(yè)生涯發(fā)展的一系列活動(dòng) ?企業(yè)職業(yè)生涯發(fā)展計(jì)劃和個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展計(jì)劃活動(dòng)相結(jié)合所產(chǎn)生的結(jié)果 目的 ?達(dá)到組織人力資源需求與個(gè)人職業(yè)生涯需求之間的平衡 ?創(chuàng)造一個(gè)高效率的工作環(huán)境和引人、育人、留人的企業(yè)氛圍 ?提高員工工作的積極性與主動(dòng)性 第 4頁 目錄 一、職業(yè)生涯管理的定義與目的 二、職業(yè)生涯管理的操作 三、職業(yè)生涯管理中的角色分工 第 5頁 職業(yè)生涯管理的操作流程：總述圖 建立企業(yè)職位序列體系 設(shè)計(jì)企業(yè)內(nèi)部職業(yè)發(fā)展通道 員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn) 員工自我評(píng)估與環(huán)境分析 制定員工職業(yè)發(fā)展計(jì)劃 發(fā)展計(jì)劃的實(shí)施與輔導(dǎo) 反饋 反饋 第 6頁 企業(yè)職位序列體系的建立 管理序列 ?以管理工作為主的職位序列 ?助理－主管－項(xiàng)目經(jīng)理－部門副經(jīng)理－部門經(jīng)理－總經(jīng)理助理－副總經(jīng)理－總經(jīng)理 專業(yè)序列 ?以某類管理職能為主的職位序列 ?如財(cái)務(wù)專業(yè)序
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