優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的實施(已修改)
2025-01-17 23:27 本頁面
【正文】 更新理念 積極推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù) 2022年 11月 8日 長興縣人民醫(yī)院護理部 主要內(nèi)容 1 優(yōu)質(zhì)護理，我們該做什么？ 優(yōu)質(zhì)護理，我們知道 多少？ 2 優(yōu)質(zhì)護理，本院的優(yōu)勢是什么？ 3 3 優(yōu)質(zhì)護理，存在哪些困境？ ? 我們不能一直忙碌于低頭做事 ? 我們有時候需要抬頭望天 ? 我們不能只局限于知道自己的事 ? 我們有時候還需要知道外面的世界 優(yōu)質(zhì)護理，我們知道 多少？ 每份職業(yè)、每項事業(yè)、每一個人只有置身于改革浪潮中才能令人矚目、受人重視，才能顯示出自己獨有的價值。 優(yōu)質(zhì)護理，我們知道 多少？ 2022年，護理的春天來到了 優(yōu)質(zhì)護理，我們知道多少？ 2022年 3月衛(wèi)生部 公立醫(yī)院改革內(nèi)容 完善管理體制： 深化人事制度改革，推行聘用制和 崗位管理制度。 加強內(nèi)部管理：加強臨床護理工作， 加大推行優(yōu)質(zhì)護 理服務(wù)工作力度，提升患者滿意度。 改革補償機制： 合理確定醫(yī)療技術(shù)服務(wù)、藥品、醫(yī) 用耗材和大型設(shè)備檢查的價格。 醫(yī)改實施的主力軍： 醫(yī)務(wù)人員。 優(yōu)質(zhì)護理，我們知道多少？ 公立醫(yī)院改革 必然要涉及護理工作管理改革 這不僅僅是護理部的事 也不僅僅是護士本身的事 也不是哪個院長想干就干 不想干就不干的事 而是不以人的意志轉(zhuǎn)移的 我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的改革 必將推動護理工作的改 ——— 中國醫(yī)師協(xié)會副會長、中國人民解放軍總醫(yī)院副院長陳曉紅 護理在改善服務(wù)、提升人民群眾滿意度方面的優(yōu)勢 最密切 最連續(xù) 最直接 最廣泛 “三分治療、七分護理” ?直接影響著患者在看病就醫(yī)過程中的體驗和感受 ?關(guān)系到醫(yī)療行業(yè)和醫(yī)院自身形象的改善 問題與現(xiàn)狀 存在的突出問題 護士隊伍方面 — 數(shù)量不夠（絕對數(shù)不足、不在臨床、不干臨床） — 隊伍不穩(wěn)（待遇低、不公平、職業(yè)認同感低、職業(yè)發(fā)展前景渺茫） 工作好的離開臨床； 學(xué)歷高、職稱高的離開臨床； 有關(guān)系的離開臨床。 存在的突出問題 （二）護理專業(yè)實踐方面 —— 護理的職責未能全面履行 —— 非專業(yè)人員從事護理工作 原因不能完全歸咎于護士，主要在于管理。 召開會議（ ～ ） ? 1月，全國護理工作會議 ? 3月，全國重點聯(lián)系醫(yī)院工作會議 ? 4月，全國重點聯(lián)系醫(yī)院培訓(xùn)班 ? 5月，全國重點聯(lián)系醫(yī)院第一次工作例會 ? 8月，全國護理工作研討會 ? 10月，全國重點聯(lián)系醫(yī)院第二次工作例會 ? 11月，馬曉偉副部長召開優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程例會 ? 護士節(jié)全國視頻會議 ? ，全國重點醫(yī)院第三次工作例會 2022年 1月 2728日，全國護理工作會議在南京召開 印發(fā)文件 2022年 ? 《 衛(wèi)生部關(guān)于加強醫(yī)院臨床護理工作的通知 》 ? 《 2022年“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動方案 》 ? 《 住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目（試行） 》 ? 《 基礎(chǔ)護理服務(wù)工作規(guī)范 》 ? 《 常用臨床護理技術(shù)服務(wù)規(guī)范 》 印發(fā)文件 ? 《 衛(wèi)生
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