鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)績(jī)效管理辦法制度范文(已修改)
2025-10-18 17:42 本頁面
【正文】 鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)績(jī)效管理辦法制度范文 鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)績(jī)效管理辦法制度范文 小編寄語：下面是我們的小編為大家整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)績(jī)效管理辦法制度范文，請(qǐng)大家參閱！ 第一章總則 第一條為加強(qiáng)和規(guī)范我鎮(zhèn)目標(biāo)績(jī)效管理工作，進(jìn)一步客觀公正、科學(xué)地評(píng)價(jià)工作績(jī)效，完善獎(jiǎng)懲機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)鎮(zhèn)級(jí)部門和全體鎮(zhèn)、村（社區(qū)）干部工作積極性，提高行政效能，增強(qiáng)執(zhí)行能力，保證完成縣委、政府下達(dá)的年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)最好最快發(fā)展，參照《 **縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)績(jī)效管理辦法》、《 **縣村（社區(qū)）目標(biāo)績(jī)效管理辦法》，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定本辦法。 第二條管理對(duì)象和績(jī)效考核原則 （一）管理對(duì)象。各村（社區(qū)）干部、機(jī)關(guān)干部（包括醫(yī)保、社保干部，其余縣級(jí)派駐部門人員具體考核辦法另行制定） （二）績(jī)效考核原則。 、科學(xué)合理、簡(jiǎn)便易行的原則； ，注重結(jié)果的原則； ，以定量為主，注重實(shí)效的原則； 、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)的原則。 第三條下達(dá)目標(biāo)的依據(jù) （一）縣委、政府等上級(jí)機(jī)關(guān)以責(zé)任書、文件、會(huì)議等形式下達(dá)我鎮(zhèn)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。 （二）鎮(zhèn)黨代會(huì)、人代會(huì)承諾的事項(xiàng)和黨委、政府安排部署的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。 （三）鎮(zhèn)黨委、政府以文件、會(huì)議等形式下達(dá)到各部門、各村（社區(qū)）的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。 （四）鎮(zhèn)黨委 、政府交辦到部門、村（社區(qū)）的其他工作任務(wù)。 第四條目標(biāo)的調(diào)整。因不可抗拒的客觀因素或涉及全局性工作任務(wù)變化等特殊情況，導(dǎo)致目標(biāo)不能按期實(shí)現(xiàn)的，由目標(biāo)責(zé)任部門在10 月 31 日前專題申請(qǐng)，經(jīng)目標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)統(tǒng)一調(diào)整。 第五條目標(biāo)的實(shí)施與監(jiān)督管理。 （一）目標(biāo)實(shí)施。目標(biāo)責(zé)任部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并保證任務(wù)完成。 （二）監(jiān)督管理。目標(biāo)管理工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目標(biāo)工作的總體領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、整體推進(jìn)；
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