企業(yè)用工形式的選擇與法律風(fēng)險防范(已修改)
2025-06-10 12:02 本頁面
【正文】 1 中國勞動保障報社 法律事務(wù)中心 企業(yè)用工形式的選擇 與法律風(fēng)險防范 中國勞動保障報社 法律事務(wù)中心 2 提綱 ? 企業(yè)用工的各種類型和法律界定 ? 勞動關(guān)系和非勞動關(guān)系基本特征區(qū)分 ? 臨時工、季節(jié)工的使用和爭議處理 ? 勞務(wù)關(guān)系確認(rèn)與勞務(wù)協(xié)議的核心內(nèi)容 ? 勞務(wù)派遣中風(fēng)險的劃分規(guī)避與派遣協(xié)議 ? 學(xué)生打工與小時工的不同法律屬性 ? 實習(xí)風(fēng)險和實習(xí)協(xié)議的必備條款 ? 勞務(wù)關(guān)系爭議的處理原則 中國勞動保障報社 法律事務(wù)中心 3 企業(yè)用工的各種類型和法律界定 ? 合同工、事實工、小時工、勞務(wù)工 ? 均屬于勞動關(guān)系 ? 派遣工、租賃工、返聘工、實習(xí)工 ? 均屬于勞務(wù)關(guān)系 ? 代理人、直銷員、承包工 ? 易混淆的關(guān)系 中國勞動保障報社 法律事務(wù)中心 4 勞動關(guān)系與非勞動關(guān)系的區(qū)別 ? 勞動關(guān)系三個核心要件： ? 主體資格； ? 管理關(guān)系 +工資關(guān)系； ? 業(yè)務(wù)范圍合法。 ? 勞務(wù)關(guān)系的核心特征： ? 平等主體
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