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餐飲管理專業(yè)培訓(xùn)-餐廳管理與服務(wù)知識與技巧(已修改)

2025-10-16 21:50 本頁面
 

【正文】 餐廳管理與服務(wù) 目 錄 第一章 : 第一節(jié) :前言及簡介 第二節(jié) :培訓(xùn)其間考勤制度 第二章 :禮貌知識及餐廳守則及扣分準則 第一節(jié) :禮貌知識 第二節(jié) :服務(wù)員的行圍規(guī)范 第三節(jié) :餐飲部組織紀律制度 第四節(jié) :違章扣分準則 第三章 :管理級培訓(xùn)程序 第一節(jié) :管理方法 第四章 :考核體系 第一節(jié) :考核內(nèi)容和方法 第二節(jié) :計分方法的說明 第五章 :職位的責(zé)任和各崗位職責(zé) 第一節(jié) :餐廳經(jīng)理 第二節(jié) :餐廳副經(jīng)理 第三節(jié) :餐廳主管 第四節(jié) :餐廳部長 第五節(jié) :姿客 第六節(jié) :姿客專業(yè)知識及守則和招呼程序 第七節(jié) :服務(wù)員 第八節(jié) :傳菜主管 第九節(jié) :傳菜員 第十節(jié) :傳菜領(lǐng)班及送餐領(lǐng)班 第十一節(jié):送餐員 第十二節(jié):客房送餐程序 第十三節(jié):備餐間工作程序 第十四節(jié):電話定餐程序 第十五節(jié):酒吧主管 第十六節(jié):酒吧員 第十七節(jié):酒吧咖啡廳服務(wù)員崗位職責(zé) 第十八節(jié):清潔主管 第十九節(jié):樓雜、洗碗工、清潔工、布草員、廁工 第六章:鋪設(shè)臺布知識 第七章:中餐廳器具分類及用途 第八章:托盤知識及斟酒水技巧 第九章:餐飲部工作標準 第一節(jié):餐廳用品質(zhì)量標準 第二節(jié):餐廳環(huán)境質(zhì)量標準 第三節(jié):餐廳衛(wèi)生質(zhì)量標準 第十章:酒吧知識 第十一章:散臺要求及擺設(shè) 第十二章:散臺服務(wù)及工作程序 第一節(jié):服務(wù)員培訓(xùn)程序 第二節(jié):服務(wù)員招呼手法程序 第三節(jié):散臺的工作程序: 中餐零點餐廳早餐服務(wù)程序 一、 餐前準備 二、 迎賓服務(wù) 三、 就餐服務(wù) 四、 清理臺面 五、 早餐服務(wù)注意事項 午餐和晚餐服務(wù)程序 一、 餐前準備 二、 迎客程序 三、 點菜服務(wù) 四、 就餐服務(wù) 五、 送客服務(wù) 六、 餐后結(jié)帳服務(wù) 七、 服務(wù)規(guī)程 八、 散后工作程序 第十三章:宴會的要求及擺設(shè) 第十四章:宴會貴賓房服務(wù)之工作程序 一、 準備工作程序 二、 服務(wù)員接待程序 三、 上酒水程序 四、 上菜程序 五、 客人用膳時,服務(wù)員工作程序 六、 結(jié)帳程序 七、 散后工作程序 第十五章:為客人提供必要的服務(wù)程序 第一節(jié):邊柜的補充與擺設(shè) 第二節(jié):清潔玻璃轉(zhuǎn)盤的方法 第三節(jié):服務(wù)車的擺設(shè)與使用 第四節(jié):調(diào)整臺上的餐具 第五節(jié):服務(wù)毛巾、小吃、功夫茶方法 第六節(jié):給客人服務(wù)香煙、為客人點煙服務(wù)方法 第七節(jié):為客人點菜 第八節(jié):服務(wù)葡萄酒 第九節(jié):如果客人點菜單上沒有的菜怎么辦 第十節(jié):鮑翅的服務(wù)方法、服務(wù)明蝦崧 /乳鴿崧的方法、 服務(wù)明爐烏魚的方法、分粥、分菜的方法、 分飯的方法、分面的方法 第十六章:客人遺留物品處理及客人投訴 第十七章:推銷的技巧 第十八章:處理投訴程序 第十九章:菜單及營業(yè)知識 第二十章:汁醬知識 第二十一章:傳菜的服務(wù)及工作程序 第二十二章:后勤的要求及衛(wèi)生工作 第二十三章:微笑服務(wù) 餐飲專業(yè)技術(shù)課 第一章 第一節(jié) 前言及簡介 第二節(jié) 培訓(xùn)期間考勤制度 遲到、早退、懲罰制度如下: 遲到:遲到一次給口頭警告,累計遲到三次給予開除處理。 早退:無理由早退一次,給予口頭警告,累計早退三次給予開除處理。 曠工:培訓(xùn)期間,員工無理由曠工一天以上者,按自動離職處理。 事假:培訓(xùn)期間員工請事假,需提前一天,寫出事假申請單,向部門主管申請,若有特殊情況,當日不能上班,應(yīng)在當班前提前報告部門主管,經(jīng)批準后方可休假。 病假,員工患病需執(zhí)市級 以上醫(yī)院證明,無診斷證明者,按礦工處理,員工請病假應(yīng)及時通知部門主管,如因病情緊急無法通知,需在 24 小時內(nèi)由家庭成員通知單位,上班后將緊急診斷書交予部門主管,否則按礦工處理。 喪假:員工親屬(父母、子女、配偶)需視情節(jié)給予假期。 第三節(jié) 餐飲部組織機構(gòu) (一)前臺:由餐飲部經(jīng)理負責(zé) (餐飲部總監(jiān) ) 下設(shè)五大部門: 中餐宴會 咖啡廳 送餐部 酒水部 管事部 經(jīng)理下屬主管,主管下屬領(lǐng)班 中餐部和咖啡廳領(lǐng)班直接下屬服務(wù)員;咨客 送餐部領(lǐng)班下屬送餐員和傳菜員 酒水部領(lǐng)班下屬吧員或調(diào) 酒員 管事部主管下級是庫管,也包括清潔工和洗碗工 (二)后廚:由行政總廚負責(zé) 熱菜廚師長:熱菜廚師 冷菜廚師長:冷菜廚師 面點廚師長:面點廚師 西廚房廚師長:西餐廚師 鮑魚王子 鮑魚公主 第二章 禮貌知識及餐廳守則及扣分準則 第一節(jié) 禮 貌知識 (儀態(tài)、化妝、笑容、態(tài)度 ) A:禮貌:是待人接物時的外在表現(xiàn),它通過言談、表情姿勢等來表示對人的尊重, 分為禮貌行動和禮貌語言。 禮節(jié):是指人們相互表示尊敬、問候、慰問及給予必要的協(xié)助與照料的慣用形式,禮節(jié)是禮貌的具體表現(xiàn),是禮貌在儀表、儀容、儀態(tài)及語言,行為等方面的具體要求。 禮儀:表示禮節(jié)和儀式。禮貌、禮節(jié)、禮儀三者之間是相輔相成的,密不可分的,區(qū)別在于禮貌是表示敬重的言行規(guī)范,禮節(jié)是表示尊重的慣用形式和具體要求,禮儀則表示敬意而舉行的隆重儀式。 B:儀態(tài):姿勢、動作、表情、手勢 1)女性走路要行直線。 2)男性走路要肩膀不動,手要不擺動,走路姿勢要自然。 3)站姿 腿要站直,抬頭、挺胸、頭要正、目視前方。 4)坐姿 雙腿合攏 側(cè)擺,背要挺直,會三分之二凳,不能擺腳及蹺起二郎腿,不能坐在臺面上,坐或站,行走都不能把身體晃來晃去。 5)手勢 盡量避免不必要手勢,小動作,晝避免急躁、緩慢,要斯文、溫文爾雅。 1.儀態(tài)在工作方面的重要性: 1)成功樹立良好職業(yè)形象; 2)表示對客人的禮貌和尊敬; 3)幫助樹立酒樓形象,令客人對服務(wù)滿意; 4)增加客人、上司對自己的信心及信任; 5)增加同事之間的合作; 6)增加工作效率及表現(xiàn)。 2.儀態(tài)在個人方面的重要性: 1)令自己舒適地工作及休息; 2)增加自信心,易留好印象; 3)令別人對自己尊 重; 4)令自己健康,防止疾??; 5)令別人樂于接近、受人歡迎。 C:化妝: 男妝:不可留長發(fā)、頭發(fā)不能貼衣領(lǐng);不留頭皮,穿自黑色鞋襪。 女妝:頭發(fā)不可過肩,長發(fā)必須扎起,不可涂指甲油,面部應(yīng)化上淡妝,如:眼影、口紅、胭脂等,穿肉色絲襪(不可穿其他顏色絲襪)。 D:笑容: 俗語有云: [眼睛是心靈的窗戶 ]。作為侍應(yīng)生,應(yīng)用正確笑容去對待客人。無論對方是怎樣的人,為了使他們對酒樓留下最好的印象,從本職工作來說,即使自己受委屈,也要將“滿面笑容接待客人”的宗旨放在首位。不能將私人不愉快事件或心情帶進酒樓內(nèi),應(yīng)用工作去忘不愉快的事情。 E:服務(wù)精神及態(tài)度: 服務(wù)精神: 1)要有以替客人服務(wù)為樂之心。 2)客人才是雇主(老板),侍應(yīng)員是雇員,必須服從老板的指示。(即顧客啟示是對的) 3)精誠所至,金石為開。 4)牢記客人的姓名和面孔。 服務(wù)態(tài)度: 對客人態(tài)度: 1)禮貌對待。(儀太、儀表整齊清潔,笑口常開,談吐要有禮貌) 2)服務(wù)殷勤。(主動、樂意幫助客人,有問必答) 3)服務(wù)效率。(豐富的工作知識、累積經(jīng)驗,熟練的工作技巧) 4)了解客人。(宗教、愛好) 對同事的態(tài)度: 1)互相尊重; 2)互相幫助; 3)互相合作; 4)團結(jié)友愛;(互相諒解,互相關(guān)懷) 注: 解釋即是掩釋,排釋即是失職,失職即要撤職。 對公司方面: 1)真誠(不假公濟私,不濫用職權(quán),不貪圖利益,不隱瞞過失) 2)責(zé)任(盡忠職守,不推卸責(zé)任,不擅離職守) 3)認真(集中精神,提高警覺悟) 學(xué)習(xí) 觀察 經(jīng)歷 反醒 檢討 改進 鍛煉 第二節(jié) 稱職的服務(wù)員必須做到哪些? A : 在外表上給人以穩(wěn)重、大方的感覺,做到服飾整潔、挺闊,儀容端莊、俊秀。 在行動上要表現(xiàn)出不卑不亢,落落大方,站、立、走及手勢等要求合乎規(guī)范,做到端正、穩(wěn)重、自然親切、訓(xùn)練有術(shù)。 在態(tài)度上要表現(xiàn)出和藹可親,熱情好客,表情要親切,做到微笑服務(wù)。 在語言上,要談吐文雅,表達得體,做到語音標準,音質(zhì)甜酒,音量適中,語調(diào)婉轉(zhuǎn),語氣誠懇,語速適當。 在接待禮儀上,待客要彬彬有禮,講究規(guī)格,重要賓客的迎送,接待,糾紛的處理都要注意一定的規(guī)格和相應(yīng)的禮貌、禮節(jié),服務(wù)員的外表、語言、行為等外在美,應(yīng)該是心靈美,應(yīng)該是心靈美的自然流露,是一個人良好道德品質(zhì)的外在表現(xiàn)。 B; 真誠服務(wù) 主動:主動問候、主動招呼、主動介紹、主動服務(wù)、主動征求意見 熱情:內(nèi)賓與外賓一樣、男賓與女賓一樣、老少一樣、消費多少一樣、買與不買一樣 耐心:忍耐性、忍讓性 周到:接待服務(wù)面面俱到,完善、妥貼、細致入微。 C:語言藝術(shù) 餐飲服務(wù)員常用文明用語: 迎接用語:如您好,歡迎光臨 問候用語:如您好,早上好,晚安 征詢用語:對不起,現(xiàn)在可以點菜了嗎,我能為您做什么 應(yīng)答用語:好的,沒關(guān)系,不客氣 道歉用語:請原諒,打擾了、對不起 送別用語:謝謝您的光臨,再見,請慢走 答謝 用語:謝謝您的合作! 第三節(jié) 餐飲部的組織紀律制度 A 餐廳守則 酒樓員工必須莊敬自重,敬業(yè)樂業(yè),殷勤忍耐,員工的個人行為舉止, 影響酒樓的業(yè)績?yōu)榇司茦菃T工應(yīng)遵守以下各項 : 遵守國家法紀、嚴密酒店及餐廳機密 嚴格遵守餐廳各項規(guī)章制度,注意守時 服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,即使有對批示做法,不理解,甚至有疑議,也應(yīng)先執(zhí)行后反映;有事應(yīng)直接向上級報告,不得越級上報,擾亂工作程序。 工作時必須佩戴工號牌,以示對客人的尊重和對自己的監(jiān)督,不得穿便衣進入餐廳,不得穿工服外出。 在所有客人活動場所和廚房禁止吸煙,上崗前和工作時不許喝酒,工作時不許嚼香糖。 在餐廳任何時候不許梳頭,修指甲等。 工作時間不得擅自離崗,辦私事,無故竄崗。 切忌對客人、同事品頭論足。 不得睨視客人的行動或探聽客人的談話,尊重客人的隱私權(quán)。 不得借工作之便與客人拉攏,套關(guān)系而謀取私利。 1未經(jīng)客人同意不能隨意移動其物品或逗抱客人的小孩,以免引起客人誤會或不悅。 1不亂拿公物,不浪費公物。 1交班時應(yīng)將未完成的工作和特點事項交待清楚,下班時,如無接班人員到崗,即不得擅自離崗 。 1下班后,不得在餐廳內(nèi)逗留。 1如員工竄班要寫申請,經(jīng)批準方能生效。 1請病假、事假要提前報告主管或經(jīng)理,并填寫病假或事假申請單,經(jīng)同意方可休假,請病假要有病假申請單和指定醫(yī)院證明,不得電話請假。 。 18不得大聲呼喚,不得粗言穢語及吹口哨。 19不得在餐廳內(nèi)與客人或同事爭吵 20不得隨地吐痰扔碎紙。 21常保持身體挺直不得倚傍墻壁及家私柜。 22不得將手插入衣袋 (褲袋 )或雙手又腰或雙手交叉放于胸前。 23不得在餐廳內(nèi)梳理頭發(fā),挖鼻、挖耳、互相擁抱、拖手等。 24不得用餐廳之席巾擦面、擦皮鞋、擦煙灰盅、抹塵等。 25不得對隨意入廚房,干擾正常工作。 26不得到廚房指責(zé)菜式之不足之處 /應(yīng)向主管反映。 27依時返工不得遲到或早退。 28因事請假必須遵守酒樓所定手續(xù),不得以電話請假。 29上班時及當值班時不可接待親友來訪和接聽私人電話。 30不得盜竊浪費財物品或蓄意損毀酒樓聲譽。 31拾獲失物時,先向上司報告,并即時上交人事部處理。 第四節(jié)酒樓違章扣 分準則 1)、衣著不整潔和當班不佩帶工作牌,扣一分。 2)、遲到、早退半小時內(nèi)雙倍還鐘,超過半小時者扣半天例假。 3)、要依照主管安排時間用膳,當未到用膳時間私自離開或不準時按班者罰鐘 1 小時。 4)、凡是員工會議遲到 515 分扣例假半天,歷分鐘后扣例假 1 天,超過半小 時當缺席,缺席者曠工 1 天。 5)、當班或落場一律不準在餐廳任何地方睡覺,違者每次扣 2 分。 6)、服務(wù)員、咨客、傳菜上班時間穿著半筒襪或不著襪,不化妝者扣 1 分。 7)、私自取公司未出售食 品,照價賠償 5 倍,發(fā)警告書由主任級執(zhí)行。 8)、私自取公司用品返宿舍簽書面警告嚴懲者立即開除,由主管通訊執(zhí)行。
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