【總結(jié)】第三章?藥品零售的質(zhì)量管理?第一節(jié)?質(zhì)量管理與職責(zé)?第一百二十三條?企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律法規(guī)及本規(guī)范的要求制定質(zhì)量管理文件,開展質(zhì)量管理活動(dòng),確保藥品質(zhì)量?!炯?xì)則】12301?企業(yè)應(yīng)按照有關(guān)法律法規(guī)及本規(guī)范的要求制定質(zhì)量管理文件,開展質(zhì)量管理活動(dòng),確保藥品質(zhì)量。1.應(yīng)按照GSP規(guī)范(2013年)第三章第三節(jié)的
2025-07-15 06:14
【總結(jié)】第一篇:零售藥店質(zhì)量管理制度(共) 淑申零售藥店質(zhì)量管理制度 1、藥品購進(jìn)管理制度 2、藥品質(zhì)量驗(yàn)收管理制度 3、藥品養(yǎng)護(hù)管理制度 4、藥品陳列管理制度 5、首營企業(yè)和首營品種審核制度 ...
2024-11-09 12:29
【總結(jié)】藥品零售的質(zhì)量管理任慧2022年10月28日GSP實(shí)施定位零售企業(yè)主要改造內(nèi)容零售企業(yè)重點(diǎn)實(shí)施內(nèi)容零售企業(yè)檢查項(xiàng)目共180項(xiàng):-嚴(yán)重缺陷項(xiàng)目(**)
2025-08-01 14:01
【總結(jié)】B銀行零售業(yè)務(wù)管理體系第三章B銀行國內(nèi)零售業(yè)務(wù)發(fā)展及其管理體系分析第一節(jié)B銀行零售業(yè)務(wù)發(fā)展一、B銀行簡(jiǎn)介B銀行的總行地處香港,成立于1918年,一直竭誠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的銀行和金融服務(wù),全力支持客戶發(fā)展,現(xiàn)為香港最大的獨(dú)立本地銀行,在港設(shè)有逾130間分行和顯卓理財(cái)中心,于2022年12月31日,綜合資產(chǎn)總額達(dá)港幣4,153
2025-01-10 22:07
【總結(jié)】白云山大藥房質(zhì)量管理制度崗位職責(zé)操作規(guī)程【2016版】二〇一六年九月目錄一、質(zhì)量管理制度1、質(zhì)量管理體系文件管理制度2、質(zhì)量方針和目標(biāo)管理制度3、質(zhì)量管理體系內(nèi)審制度4、藥品采購管理制度5、
2025-04-13 03:40
【總結(jié)】零售連鎖藥店藥品質(zhì)量管理軟件資料規(guī)范樣式1零售連鎖藥店藥品質(zhì)量管理軟件資料規(guī)范樣式(試行)目錄一、連鎖藥店質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況檢查考核表···&
2024-10-05 00:52
【總結(jié)】年月質(zhì)量管理制度檢查考核表制度名稱檢查考核內(nèi)容考核情況總體評(píng)價(jià)整改措施責(zé)任人檢查人落實(shí)情況質(zhì)量管理文件管理及檢查制度1、有無制定質(zhì)量管理體系文件。有□無□合格□不合格□2、企業(yè)質(zhì)量體系文件管理的執(zhí)行情況和體系文件管理程序的執(zhí)行情況是否進(jìn)行定期檢查和考核。有□無□3、對(duì)質(zhì)量
2025-08-05 18:08
【總結(jié)】第一篇:藥店質(zhì)量管理體系文件檢查考核制度 質(zhì)量管理體系文件檢查考核制度 1、目的:確保各項(xiàng)質(zhì)量管理的制度、職責(zé)和操作程序得到有效落實(shí),以促進(jìn)企業(yè)質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行。 2、依據(jù):《藥品經(jīng)營質(zhì)量...
2024-11-09 12:14
【總結(jié)】第一篇:質(zhì)量管理體系文件 GL0121-2007 質(zhì)量管理體系文件 安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)制度 1、目的為加強(qiáng)公司安全文明生產(chǎn),確保廣大員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全,防止和杜絕事故的發(fā)生,特制定本...
2024-11-04 12:39
【總結(jié)】........薪酬管理方案(試行)一,目的:激發(fā)員工潛能,提高員工日常工作中的積極性、主動(dòng)性與創(chuàng)造力,保障門店日常經(jīng)營管理工作的正常開展。二,原則:各盡所能、按勞分配、以崗定薪、移崗移薪。三,試行時(shí)間:2015年12月—2016年2月四,薪
2025-05-03 02:49
【總結(jié)】薪酬管理方案(試行)一,目的:激發(fā)員工潛能,提高員工日常工作中的積極性、主動(dòng)性與創(chuàng)造力,保障門店日常經(jīng)營管理工作的正常開展。二,原則:各盡所能、按勞分配、以崗定薪、移崗移薪。三,試行時(shí)間:2021年12月—2021年2月四,薪酬構(gòu)成基本工資+績(jī)效考核工資+銷售提成+福利+其他—扣項(xiàng)1
2025-05-12 04:03
【總結(jié)】質(zhì)量管理體系文件構(gòu)成、編寫原則及步驟第五章質(zhì)量保證體系文件構(gòu)成、編寫原則及步驟第一節(jié)質(zhì)量保證體系文件構(gòu)成ISO9000:2000特種設(shè)備安全技術(shù)規(guī)范對(duì)術(shù)語“文件”給出如下定義:信息及其承載媒體?!靶畔ⅰ笔侵赣幸饬x的資料和數(shù)據(jù)等,也就是文件的內(nèi)容?!懊襟w”是指承載信息的載體,可以是紙張,計(jì)算機(jī)磁盤、光盤或其它電子媒體(如錄像帶、錄音帶),照片或特種設(shè)備安全技
2025-04-18 01:22
【總結(jié)】質(zhì)量管理管理制度程序文件2011年8月20日發(fā)布2011年8月22日實(shí)施目錄一、企業(yè)質(zhì)量管理制度 1二、文件控制程序 4三、管理評(píng)審程序 10四、員工能力、意識(shí)和培訓(xùn)控制程序 14五、采購控制程序 16六、工藝管理 19七、產(chǎn)品質(zhì)量檢
2025-04-15 22:33
【總結(jié)】質(zhì)量管理體系文件指南GB/T19023-2003國家標(biāo)準(zhǔn)局批準(zhǔn)2003-09-01實(shí)施?前 言 本標(biāo)準(zhǔn)是GB/T19000族標(biāo)準(zhǔn)之一。標(biāo)準(zhǔn)中的“應(yīng)”(shall)表示要求,“應(yīng)當(dāng)”(should)僅起指導(dǎo)作用?! ”緲?biāo)準(zhǔn)等同采用ISO/TR10013:2001《質(zhì)量管理體系文件指南》(英文版)?! ”緲?biāo)準(zhǔn)代替GB/T19023-1996《質(zhì)量手冊(cè)
2025-04-12 08:43
【總結(jié)】質(zhì)量管理體系文件版本/修改號(hào):HFWY/QH-A(2010)/01發(fā)放號(hào):受控狀態(tài):編制:審核:批準(zhǔn):共一冊(cè),第一冊(cè):質(zhì)量管理手冊(cè)XXXX物業(yè)有限責(zé)任公司章節(jié)號(hào)文件編號(hào)文件名稱頁碼QH/目錄1QH/公司概況4QH/管理者代表任命書6
2025-04-18 22:12