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正文內(nèi)容

公司職責(zé)權(quán)限管理匯總(已修改)

2025-09-24 14:32 本頁面
 

【正文】 東莞培訓(xùn)網(wǎng) 公司職責(zé)權(quán)限管理匯總 一 .目的: 為配合公司經(jīng)營方針,依據(jù)分工合作的原則,對公司的各種崗位賦予職責(zé)權(quán)限。 二 .適用范圍: 適用于本公司的所有崗位。 三 .定義: 無 四 .流程 : 無 五 .內(nèi)容說明: : 、實(shí)施、保持一個(gè)有效的質(zhì)量管理體系,對公司的質(zhì)量管理體系及產(chǎn)品質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)管理承諾,確保整個(gè)公司關(guān)注顧客需求,滿足顧客需求; 、質(zhì)量目標(biāo),批準(zhǔn)發(fā)布質(zhì)量手冊,并使全體員工理解溝通和實(shí)施; 、政策、法律法規(guī),并 結(jié)合公司實(shí)際組織貫徹; ,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性 ,實(shí)施全員參與; ; ,批準(zhǔn)評(píng)審報(bào)告并作出決策; 、權(quán)限及其相互關(guān)系得到規(guī)定和溝通; ,確保獲得必要的資源。 、年度方針目標(biāo)。 : ,提供具體的管理支持; ,負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量管理體系 所需過程的建立、實(shí)施、保持和完善; 的質(zhì)量管理體系方面取得的業(yè)績,以及有關(guān)質(zhì)量管理體系所需要的改進(jìn); ,以確保自我完善,保證體系的有效運(yùn)行; ,批準(zhǔn)有關(guān)部門采取糾正預(yù)防措施并驗(yàn)證; ; 東莞培訓(xùn)網(wǎng) 、審核及辦法類文件的批準(zhǔn)發(fā)布; (如與認(rèn)證機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu))外部溝通與 聯(lián)絡(luò); 。 : ; 。 : ; ; 執(zhí)行上級(jí)部門交辦的其他事項(xiàng) 。 部 部門主管職責(zé): ,制訂中長期經(jīng)營計(jì)劃,制訂三年發(fā)展計(jì)劃和質(zhì)量目標(biāo); ,負(fù)責(zé)公司級(jí)數(shù)據(jù)分析利用; 質(zhì)量管理體系的財(cái)務(wù)考慮,負(fù)責(zé)質(zhì)量成本的控制和分析; 、招工、招聘和人事調(diào)配,負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)及激勵(lì); ,必要時(shí)實(shí)施產(chǎn)品責(zé)任保險(xiǎn); ; 、組織和實(shí)施; ; ,塑造推廣公司形象; ,收集外部信息; 、出納、資金管理; 、宣傳、接待、員工文化生活等; 、消防安全、治安等工作; ; 、職工福利、醫(yī)療保健等工作。 部 高 專 職責(zé): ; ,年終對財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析; ,財(cái)政信息; 。 ; ; 。 : 東莞培訓(xùn)網(wǎng) 位專案改善活動(dòng)之執(zhí)行; ; ; ; 、分配、資金的使用控制及分析; 。 。 : ,組織成本資料,加強(qiáng)成本管理,核算生產(chǎn)成本和質(zhì)量成本; ,核算新舊產(chǎn)品的單位成本,通過對產(chǎn)品的預(yù)測、分析,提供決策依據(jù); 、開發(fā)提供的有關(guān) 資料,審核外購件的定價(jià)、調(diào)價(jià); 、正確性。 、輔材料加權(quán)平均價(jià)的正確性,固定資產(chǎn)折舊的正確性; ,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,復(fù)核產(chǎn)品銷售收入憑證,健全財(cái)務(wù)檔案管理; ; ,做好內(nèi)部各項(xiàng)工作; ,并及時(shí)上報(bào),足額申報(bào)上交稅款; ,核對盤存表,并追蹤盤點(diǎn)差異,進(jìn)行分析匯總。 工作 ,每月預(yù)算的編制、執(zhí)行、控制、分析,
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