某市汽車運(yùn)輸有限公司安全管理系列規(guī)定__辦公室人員崗位職責(zé)及考核辦法(已修改)
2025-09-23 08:01 本頁面
【正文】 辦公室人員崗位職責(zé)及考核辦法 第一條 考核方法和內(nèi)容。 l、成立由分管辦公室的班子成員為組長 ,辦公室主任為副組長 ,其它科室及分公司主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的考核小組 ,負(fù)責(zé)進(jìn)行檢查考核。 檢查考核每月不少于三次。檢查考核方式明查暗訪和平時(shí)考核。 考核小組將檢查考核情況進(jìn)行匯總，報(bào)公司經(jīng)理室批準(zhǔn)后核發(fā)。 如考核部門因主觀原因，沒有按規(guī)定進(jìn)行檢查考核，將追究責(zé)任部門或責(zé)任人的責(zé)任。 考核的內(nèi)容勞動紀(jì)律、工作行為、工作業(yè)績、崗位管理等組成。 第二條 各崗位人員主要工作職責(zé)： 一、辦公室人員崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)起草有關(guān)公文，工作計(jì)劃 (總結(jié) )及有關(guān)決定、報(bào)告、通知等，負(fù)責(zé)打印校對工作。 負(fù)責(zé)上級機(jī)關(guān)和有關(guān)單位來文的接收登記、管理和歸檔工作。公文處理做到及時(shí)、準(zhǔn)確、安全、保密，文件運(yùn)轉(zhuǎn)迅速，催辦及時(shí)。 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示參加有關(guān)會議，做好會議記錄，必要時(shí)整理出會議紀(jì)要并做好保密工作。 嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守保密制度和保密紀(jì)律，確保檔案安全。 執(zhí)行考勤制度，做好考勤的登記、記錄和日常檢查。 根據(jù)經(jīng)理室的決定負(fù)責(zé)人員調(diào)整，辦理勞動合同、勞資等相關(guān)手續(xù)。 負(fù)責(zé)辦公用品等的采購和發(fā)放以及內(nèi) 務(wù)工作。 負(fù)責(zé)
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