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領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料王洼子采油大隊(duì)(已修改)

2025-05-02 12:24 本頁(yè)面
 

【正文】 領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料王洼子采油大隊(duì) 第一篇:領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料王洼子采油大隊(duì) 黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料 王洼子采油大隊(duì)黨支部 根據(jù)采油廠黨委關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)統(tǒng)一部署和按排,在第一督導(dǎo)組的嚴(yán)格督導(dǎo)下,王洼子采油大隊(duì)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)自 2021 年 4 月 22 日啟動(dòng)以來(lái),緊扣“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的主題,嚴(yán)格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以深學(xué)、細(xì)照、篤行“三嚴(yán)三實(shí)”為主線,聚焦“四風(fēng)”方面突出問題,扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。黨支部通過(guò)職工提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議等方式,堅(jiān)持開門搞活動(dòng),深入查擺、逐條梳理、深刻剖析“四風(fēng)”問題的具體表現(xiàn)和思想根源,逐項(xiàng)明確整改措施, 有力地推動(dòng)了教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)深入開展。在廣泛聽取意見,對(duì)照檢查了遵守黨的政治紀(jì)律和執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定情況,深刻剖析了產(chǎn)生問題的根源,提出了整改措施?,F(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下: 一、遵守黨的政治紀(jì)律和執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定情況 (一)遵守黨的政治紀(jì)律情況 支部領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持把遵守黨的政治紀(jì)律作為開展一切工作的行動(dòng)準(zhǔn)則,堅(jiān)定不移地在思想上、行動(dòng)上、思想上與黨中央保持高度一致。堅(jiān)持把深入學(xué)習(xí)和掌握黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求和中國(guó)特 1 色社會(huì)主義理論體系 擺在首位,在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致;認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳黨的路線方針政策和重大決策部署,認(rèn)真組織傳達(dá)中省、集團(tuán)、油田公司及采油廠的重要會(huì)議、重要文件、特別是總書記的重要講話精神;堅(jiān)持黨性基礎(chǔ)上的團(tuán)結(jié),嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度;堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實(shí)作為班子的重要工作,班子成員能自覺履行責(zé)任制要求,自覺接受監(jiān)督并管好身邊下屬,努力營(yíng)造勤政廉政的內(nèi)部環(huán)境,做到了廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩不誤;經(jīng)過(guò)認(rèn)真對(duì)照檢查,支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員沒有發(fā)表過(guò)同中央決定相反的言論 ,沒有散布同黨的路線方針政策相反的意見,沒有歪曲歷史和詆毀領(lǐng)導(dǎo)人物、詆毀黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的言論,沒有散布制造、傳播政治謠言,沒有對(duì)黨的方針政策和重大決策陽(yáng)奉陰違的態(tài)度。 經(jīng)過(guò)認(rèn)真檢查,支部領(lǐng)導(dǎo)班子在遵守黨的政治紀(jì)律方面存在的主要問題是:主觀上認(rèn)為大政方針與自己無(wú)關(guān),自己不可能違反政治紀(jì)律,思想上輕視、態(tài)度上忽視,缺乏驚醒的自覺??陀^上認(rèn)為政治離自己遙遠(yuǎn),只要做到“三個(gè)服從”,其它就沒有問題。另外班子有時(shí)發(fā)揚(yáng)民主不夠,民主集中制執(zhí)行不到位。 (二)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定情況 支部領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視 貫徹落實(shí)工作,根據(jù)中省、集團(tuán)、油田公司及采油廠黨委相關(guān)文件精神,研究細(xì)化了支部執(zhí)行的具體措施,著力在“簡(jiǎn)、減、儉”上下功夫,突出抓好精 2 簡(jiǎn)文件、減少會(huì)議活動(dòng)、杜絕迎來(lái)送往、降低招待經(jīng)費(fèi)開支、加強(qiáng)公務(wù)車輛和四級(jí)核算管理等重點(diǎn)工作。執(zhí)行情況為:除采油廠制度規(guī)定的例會(huì)外,不召開沒有實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的會(huì)議,按照簡(jiǎn)樸節(jié)約原則布臵會(huì)場(chǎng),不掛標(biāo)語(yǔ),不擺鮮花,開會(huì)不講空話套話,盡量開短會(huì)、講短話,會(huì)議不安排伙食;控制接待方面。嚴(yán)格控制接待規(guī)格,嚴(yán)格控制接待就餐標(biāo)準(zhǔn),杜絕奢侈宴請(qǐng),不上高檔菜肴、名貴煙酒;嚴(yán)格落實(shí)經(jīng)費(fèi)審批落實(shí)方面。嚴(yán)格落實(shí)采油廠經(jīng)費(fèi)上報(bào)審批,杜絕先開支后申報(bào)。制定完善了《采油大隊(duì)四級(jí)核算管理細(xì)則》進(jìn)一步明確采油大隊(duì)管理的責(zé)任和原則,加強(qiáng)源頭控制,嚴(yán)格把關(guān),杜絕各種變相費(fèi)用,嚴(yán)格落實(shí)廉政監(jiān)督員監(jiān)督制度;制定完善了《采油大隊(duì)車輛規(guī)范管理制度》,落實(shí)車輛運(yùn)行耗油核定、車輛維修前由車隊(duì)長(zhǎng)鑒定后報(bào)大隊(duì)長(zhǎng)審批后維修。 存在的主要問題。經(jīng)認(rèn)真檢查,黨支部執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定方面存在的主要問題是:一是思想認(rèn)識(shí)不到位。有的同志還抱有暫時(shí)忍一忍的觀望心態(tài),執(zhí)行規(guī)定不到位,如仍然存在依賴開會(huì)、發(fā)文推動(dòng)工作,存在以會(huì) 議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。二是執(zhí)行中還存在形式主義。有些同志把厲行節(jié)約、改變文風(fēng)僅僅理解為壓縮會(huì)議。三是監(jiān)管制約機(jī)制需要進(jìn)一步加強(qiáng)。公車私用現(xiàn)象還沒有從跟本上杜絕。四是班子成員深入采油班站、井開展職工調(diào)研、與職工面對(duì)面交流少,調(diào)查研究方法簡(jiǎn)單,流于形式,調(diào)研成效不明顯。 二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題經(jīng)過(guò)認(rèn)真梳理,問題歸納,主要是: 3 (一)形式主義方面: 學(xué)風(fēng)不正,流于形式。( 1)學(xué)習(xí)的廣度、深度不夠。一般性的學(xué)習(xí)多,只停留在發(fā)文件,會(huì)議材料一個(gè)人自學(xué)為主;集 中學(xué)習(xí)形式單一,學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)類型幾項(xiàng)就算是集中學(xué)習(xí),存在以會(huì)代訓(xùn)、以會(huì)帶學(xué)情況;組織專題學(xué)習(xí)、交流學(xué)習(xí)少。( 2)對(duì)政治理論沒有認(rèn)真研讀掌握,對(duì)采油大隊(duì)情況缺乏深入的研究和分析,班子對(duì)工作的開展沒有形成統(tǒng)一的共識(shí)。對(duì)理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要性認(rèn)識(shí)不夠,開展學(xué)習(xí)習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑主觀意愿行事,履職能力亟待提高;存在應(yīng)付性學(xué)習(xí),只求學(xué)過(guò),不求學(xué)深,不為學(xué)以修身、自我提高。 開展工作造“聲勢(shì)”。為了凸顯所謂的“形象”,不顧及客觀條件,喜歡造聲勢(shì)、出風(fēng)頭。工作不實(shí),輕效果。( 1)習(xí)慣于以開會(huì)講話的形式抓工作, 促落實(shí),層層開會(huì),層層傳達(dá)部署,對(duì)會(huì)議把關(guān)不嚴(yán),缺乏督導(dǎo)督查落實(shí)實(shí)質(zhì)效果;( 2)班子會(huì)通過(guò)的工作只注重形式安排,而落實(shí)工作完成的效果較差。 (二)官僚主義方面: 不敢擔(dān)當(dāng),不愿負(fù)責(zé)。缺乏啃骨頭的勇氣和釘釘子精神,精神不振,干勁不足,特別是在主體責(zé)任制考核,請(qǐng)銷假管理工作中畏首畏尾,不敢勇于承擔(dān)負(fù)責(zé),只做老好人,致使主體責(zé)任制度工作直至不前;對(duì)遺留問題不愿抓、不想抓,不敢抓,認(rèn)為是遺留與自己無(wú)關(guān),責(zé)任不在自己,事情拖一天算一天,把小事拖成大事。 4 家長(zhǎng)制作風(fēng)突出,搞一言堂。( 1)有的同志無(wú)原則一團(tuán)和氣,當(dāng)“老好人”;( 2)有的同志在工作中怕得罪人,怕傷感情、怕影響團(tuán)結(jié),怕“越位”,不敢大膽發(fā)表自己的意見和主張;( 3)有的不認(rèn)真貫徹民主集中制,遇事愛從主觀上決斷,主動(dòng)征求班子成員意見少,工作中有急躁情緒,不顧客觀實(shí)際提出過(guò)高目標(biāo),對(duì)事情的處理過(guò)分追求完美,不能容忍別人的錯(cuò)誤,愛搞一言堂,個(gè)人說(shuō)了算。比如:在一些工作中,聽不進(jìn)別人的意見建議,影響了大家的工作熱情和建言獻(xiàn)策的積極性。 作風(fēng)漂浮,華而不實(shí)。挖空心思樹立“新形象”。平時(shí) 下井站走馬觀花,滿足于聽聽情況,了解了解,次數(shù)多,真正幫助職工群眾解決問題少,深入到班站了解情況少,幫助班站解決實(shí)際問題做得不夠;抓工作安排多,督促不力、抓推進(jìn)速度慢。比如在推行主體責(zé)任制“管理油井我負(fù)責(zé)呵護(hù)油井我受益”方面,執(zhí)行力不堅(jiān)定,落實(shí)不全面導(dǎo)致推行速度緩慢。 對(duì)干部職工關(guān)懷不夠。對(duì)干部職工思想、工作、生活,了解掌握少,解決困難少,干部職工工作沒有激情和積極性。如班子成員對(duì)支部?jī)?nèi)的干部職工平時(shí)想些什么、做些什么、家庭情況如何,對(duì)目前的工作情況有些什么想法了解較少。 服務(wù)意識(shí)不 強(qiáng),溝通交流不夠,合力不足。對(duì)職工群眾反映的問題不主動(dòng)聯(lián)系協(xié)調(diào)解決,一味的推諉、敷衍、搪塞。支部成員有的只注重研究自己分管的工作,對(duì)其他班 5 子成員的工作不愿關(guān)注,不主動(dòng)了解支持配合,互相之間相互理解、相互支持、相互溝通協(xié)作不夠,沒有形成合力推動(dòng)整體工作。 (三)享樂主義方面: 工作意志力弱。( 1)有的同志隨著工作環(huán)境的改變和職務(wù)提高,自我約束逐漸淡化,自警、自省和自律意識(shí)減弱;( 2)有的同志受采油廠工作要“程序不減、節(jié)奏放緩”思想的影響,工作中主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)新性變 差,僅憑經(jīng)驗(yàn)憑直覺靠老辦法辦事,沒有工作創(chuàng)新;( 3)有的同志盲目樂觀、自我滿足,自我陶醉,喜歡用己之長(zhǎng)比別人之短,自我感覺良好,認(rèn)為自己成績(jī)不小,有功勞,已經(jīng)對(duì)得起組織、對(duì)得起單位了,認(rèn)為這一崗位只有本人最靠普;( 4)有的同志認(rèn)為自己升遷無(wú)望,存在歇一歇腳、緩一緩氣、安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,做一天和尚撞一天鐘,得過(guò)且過(guò)的思想。 貪圖享受,吃喝玩樂。有的同志玩心重,習(xí)慣于吃喝玩樂,熱衷于各種接待和應(yīng)酬,留戀飯桌酒局,有的同志有事無(wú)事打牌賭酒,飯沒吃人已醉,常常醉醺醺、昏沉沉
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