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正文內(nèi)容

企業(yè)標準化管理制度大全(doc53)-其它制度表格(已修改)

2025-08-29 21:06 本頁面
 

【正文】 大量管理資料下載 I 企業(yè)管理制度文本 說 明 企業(yè)管理制度大體上可以分為規(guī)章制度和責任。規(guī)章制度側(cè)重于工作內(nèi)容、范圍和工作程序、方式,如管理細則、行政管理制度、生產(chǎn)經(jīng)營管理制度。責任制度側(cè)重于規(guī)范責任、職權和利益的界限及其關系。本文就管理細則、生產(chǎn)經(jīng)營管理制度、行政管理制度、部門經(jīng)濟責任制度、管理者經(jīng)濟責任制度及其文本格式分別加以說明,可直接修改使用。 本節(jié)內(nèi)容由深圳安博倫友情提供 大量管理資料下載 II 目 錄 企業(yè)管理制度文本 ....................................................................................................... 1 第一章 內(nèi)部管理細則文本 ....................................................................................1 內(nèi)部管理細則參考格式 ............................................................................................... 2 公司內(nèi)部細則 ............................................................................................................... 2 第一章 管理大綱 .....................................................................................................2 第二章 員工守則 .......................................................................................................3 第三章 財務管理 .......................................................................................................3 第一節(jié) 總則 ..........................................................................................................3 第二節(jié) 財務機構與會計人員 ................................................................................4 第三節(jié) 會計核算原則及科目報表 ........................................................................7 第四節(jié) 資金、現(xiàn)金、費用管理 .......................................................................... 10 第五節(jié) 工資及獎金 ............................................................................................. 14 第六節(jié) 稅收及利潤分配 ..................................................................................... 15 第七節(jié) 利潤上交和庫存物資財務管理 .............................................................. 15 第八節(jié) 會計憑證和檔案保管 .............................................................................. 15 第四章 人事管理 ..................................................................................................... 16 第一節(jié) 總則 ........................................................................................................ 16 第二節(jié) 編制及定編 ............................................................................................. 16 第三 節(jié) 員工的聘(雇)用 ................................................................................. 17 第四節(jié) 工資、待遇 ........................................................................................... 18 第五節(jié) 假期及待遇 ............................................................................................. 19 第六節(jié) 辭職、辭退、開除 ................................................................................. 21 第七節(jié) 附則 ........................................................................................................ 22 第五章 行政管理 ..................................................................................................... 23 第一節(jié) 總則 ........................................................................................................ 23 第二節(jié) 文件收發(fā)規(guī)定 ......................................................................................... 23 第三節(jié) 文印室管理規(guī)定 ..................................................................................... 23 第四節(jié) 電腦室管理規(guī)定 ..................................................................................... 24 第五節(jié) 辦公用品領用規(guī)定 ................................................................................. 25 第六節(jié) 電話使用規(guī)定 ......................................................................................... 25 大量管理資料下載 III 第七節(jié) 車輛使用管理規(guī)定 ................................................................................. 26 第八節(jié) 摩托車使用管理規(guī)定 .............................................................................. 26 第九節(jié) 集體宿舍管理規(guī)定 ................................................................................. 27 第六章 合同管理 ..................................................................................................... 27 第一節(jié) 總則 ........................................................................................................ 27 第二節(jié) 經(jīng)濟 合同的簽訂 ..................................................................................... 28 第三節(jié) 經(jīng)濟合同的審查批準 .............................................................................. 29 第四節(jié) 經(jīng)濟合同的履行 ..................................................................................... 31 第五節(jié) 經(jīng)濟合同的變更、解除 .......................................................................... 32 第六節(jié) 經(jīng)濟合同糾份的處理 .............................................................................. 33 第七節(jié) 經(jīng)濟合同的管理 ..................................................................................... 35 第七章 房地產(chǎn)開發(fā)與管理 ..................................................................................... 38 第一節(jié) 房地產(chǎn)開發(fā) ............................................................................................. 38 第二節(jié) 房產(chǎn)銷售 ................................................................................................. 44 第三節(jié) 物業(yè)管理 ................................................................................................. 45 第八章 工業(yè)管理 ..................................................................................................... 47 第一節(jié) 總則 ........................................................................................................ 47 第二節(jié) 引進和開發(fā) ............................................................................................. 47 第三節(jié) 企業(yè)管理 ................................................................................................. 48 第九章 審計、監(jiān)察 ................................................................................................. 50 第一節(jié) 總則 ........................................................................................................ 50 第二節(jié) 審計 ......................................................
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