【總結(jié)】北京李寧體育用品有限公司人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目第二階段匯報(bào)人力資源咨詢(xún)項(xiàng)目第二階段匯報(bào)北京李寧體育用品有限公司01-09-252022LINING(BEIJING)-PREZ021今日議程?第二階段工作簡(jiǎn)述張江燕?績(jī)效管理診斷林海峰?KPI績(jī)效考評(píng)體系林海峰
2025-01-18 09:52
【總結(jié)】企業(yè)人力資源管理咨詢(xún)彭劍鋒教授1一、中國(guó)企業(yè)人力資源管理的典型問(wèn)題(一)思考企業(yè)人力資源管理的三個(gè)基點(diǎn)(二)企業(yè)人力資源管理的典型問(wèn)題2(一)思考企業(yè)人力資源管理的三個(gè)基點(diǎn)?1、企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展與人力資源管理?2、新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的游戲規(guī)則與人力資源管理?3、企業(yè)的發(fā)展階段與人力資源管理3(二)企業(yè)人
2025-01-05 16:47
【總結(jié)】北京李寧2023年11月20日北京李寧體育用品有限公司人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目綜合匯報(bào)人力資源咨詢(xún)項(xiàng)目綜合匯報(bào)北京李寧體育用品有限公司01-11-202023LINING(BEIJING)-PREZFINAL1?行政總監(jiān)孫明致開(kāi)幕辭并主持會(huì)議?新華信董事長(zhǎng)趙民講話?新華
2025-02-18 06:23
【總結(jié)】河北紀(jì)元光電有限公司人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目建議書(shū)北大縱橫管理咨詢(xún)公司2023年10月機(jī)密文件紀(jì)元光電有限公司人力資源管理咨詢(xún)ALLPKU北大縱橫Copyright?2023ByALLPKUManagementConsulting機(jī)密文件PAGE2特別聲明?本項(xiàng)目建議書(shū)由北大
2025-04-06 13:48
【總結(jié)】人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目建議書(shū)建立現(xiàn)代化的人力資源管理體系2023年3月24日美世咨詢(xún)林光明曹梅蓉2MercerHumanResourceConsulting內(nèi)容提要?項(xiàng)目背景及美世對(duì)江蘇交科院需求的理解?項(xiàng)目流程及預(yù)期成果?項(xiàng)目時(shí)間跨度和費(fèi)用預(yù)算?美世咨詢(xún)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)介
2025-01-12 18:15
【總結(jié)】人力資源咨詢(xún)培訓(xùn)僅供內(nèi)部使用,請(qǐng)勿擅自傳閱、引用或復(fù)制目錄182。人力資源管理概論182。人力資源在現(xiàn)代管理中的作用及人力資源管理咨詢(xún)的意義182。人力資源管理咨詢(xún)程序182。人力資源管理咨詢(xún)的核心模塊及部分相應(yīng)工具182。咨詢(xún)顧問(wèn)技能企業(yè)或事業(yè)唯一真正的資源是人,管理就是充分開(kāi)發(fā)
2025-02-22 11:33
【總結(jié)】北京李寧總部2023年9月11日北京李寧體育用品有限公司人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目第一階段匯報(bào)01-09-1112023LINING(BEIJING)-PREZ01今日議程?第一階段工作簡(jiǎn)述張江燕?流程及組織結(jié)構(gòu)診斷陳健?人力資源及管理診斷
2025-02-22 11:32
2025-02-22 11:49
【總結(jié)】集團(tuán)有限公司人力資源管理提升咨詢(xún)項(xiàng)目2023年12月管理咨詢(xún)有限公司培訓(xùn)的主要內(nèi)容1.為什么要做工作分析2.什么是工作分析3.工作分析的過(guò)程和方法4.《職位說(shuō)明書(shū)》的撰寫(xiě)(示例)1.為什么要做工作分析培訓(xùn)的主要內(nèi)容為什么有人工作量很大,做也做不完?為什么有人沒(méi)活干,整天喝茶看報(bào)
2025-02-18 06:27
【總結(jié)】1管理診斷報(bào)告(咨詢(xún)成果文件編號(hào):002)企業(yè)管理與人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目絕密文件嚴(yán)禁外傳2重要說(shuō)明本報(bào)告是新華信項(xiàng)目組在兩周調(diào)研的基礎(chǔ)上,通過(guò)對(duì)電廣傳媒股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)電廣傳媒)的內(nèi)部訪談、問(wèn)卷調(diào)查和現(xiàn)有內(nèi)部資料的審閱,而提出的新華信對(duì)電廣傳媒企業(yè)管理和人力資源管理方面問(wèn)題的初步分析。1、是兩周訪談
2025-01-05 16:46
【總結(jié)】某醫(yī)藥(集團(tuán))**公司人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目建議書(shū)深圳市***企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司1內(nèi)容提要一、項(xiàng)目背景二、調(diào)研分析三、解決方案四、項(xiàng)目規(guī)劃五、莊重承諾六、項(xiàng)目保障七、成功理由八、項(xiàng)目預(yù)算2某醫(yī)藥(集團(tuán))**公司(簡(jiǎn)稱(chēng)**公司)原系全資國(guó)
2025-04-06 13:39
2025-01-18 01:52
【總結(jié)】目錄?咨詢(xún)項(xiàng)目工作簡(jiǎn)要介紹?組織設(shè)計(jì)理論簡(jiǎn)要介紹?組織結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀分析及建議?未來(lái)組織結(jié)構(gòu)提升建議?附件:對(duì)各職能部門(mén)現(xiàn)狀分析咨詢(xún)項(xiàng)目工作簡(jiǎn)要介紹說(shuō)明項(xiàng)目工作方式項(xiàng)目計(jì)劃和進(jìn)度調(diào)查工作概況前期的工作和下一步工作1、本報(bào)告僅是在初步了解貴公司基本情況的基礎(chǔ)
2025-05-22 19:27
【總結(jié)】?2023ArthurAndersenAllrightsreserved.深圳證券交易所人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目現(xiàn)狀分析報(bào)告安達(dá)信公司二零零一年八月七日企業(yè)咨詢(xún)目錄?報(bào)告簡(jiǎn)介?人力資源管理框架?深交所人力資源管理現(xiàn)狀分析1.人力資源發(fā)展戰(zhàn)略
2025-01-18 01:44
【總結(jié)】報(bào)告三:電廣傳媒組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)企業(yè)管理與人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目機(jī)密1Copyright?2023BySINOTRUSTManagementConsulting目錄組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)附:組織結(jié)構(gòu)模式參考借鑒2Copyright?2023BySINOTRUSTManagementConsulting
2025-02-10 21:45