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20xx強(qiáng)能力轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)簡(jiǎn)報(bào)強(qiáng)能力轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)工作總結(jié)5篇(已修改)

2025-08-12 06:57 本頁(yè)面
 

【正文】 作風(fēng)建設(shè)重在抓常抓久抓反復(fù),從深學(xué)、細(xì)悟、篤行、慎思四個(gè)方向同步推進(jìn),引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),凝聚奮進(jìn)力量。組織開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、強(qiáng)服務(wù)”作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)月活動(dòng),下面查字典小編為大家精心整理了2022強(qiáng)能力轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)簡(jiǎn)報(bào) 強(qiáng)能力轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)工作總結(jié)5篇,僅供參考,希望對(duì)大家有所幫助。篇一:2022強(qiáng)能力轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)簡(jiǎn)報(bào)按照區(qū)委“作風(fēng)能力提升年”部署要求,興城路街道迅速響應(yīng),堅(jiān)持突出政治標(biāo)準(zhǔn)、突出問(wèn)題導(dǎo)向、突出以上率下、突出久久為功四大原則,依照“1234齊步走”工作思路,以扎實(shí)行動(dòng)展現(xiàn)興城“正風(fēng)聚力”新氣象。錨定一個(gè)目標(biāo)興城路街道高度重視干部作風(fēng)建設(shè)工作。自區(qū)委吹響“作風(fēng)能力提升年”號(hào)角后,街道第一時(shí)間響應(yīng),組織召開“作風(fēng)改進(jìn)年”動(dòng)員部署會(huì),傳達(dá)區(qū)委有關(guān)要求,鼓舞士氣、堅(jiān)定信心。瞄準(zhǔn)“大力弘揚(yáng)‘嚴(yán)真細(xì)實(shí)快’的工作作風(fēng)”,結(jié)合街道工作實(shí)際,定方案、明要求,研究干部作風(fēng)改進(jìn)20條措施,切實(shí)將作風(fēng)改進(jìn)融入到民生保障中,貫徹到重點(diǎn)工作里,體現(xiàn)在工作質(zhì)效上。創(chuàng)優(yōu)兩大場(chǎng)景為引導(dǎo)黨員干部積極落實(shí)“正風(fēng)聚力”行動(dòng)有關(guān)要求,營(yíng)造“工作用心、生活放心”的良好氛圍,興城路街道專題組織“正風(fēng)聚力我做表率”主題黨日活動(dòng),通過(guò)組織觀看“最美公務(wù)員”先進(jìn)事跡、黨員干部表態(tài)發(fā)言、簽訂“干部作風(fēng)改進(jìn)承諾書”等,教育引導(dǎo)干部自覺(jué)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。注重加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督管理,借助談心談話、發(fā)放“家庭助廉倡議書”等式,全方位、多角度了解干部8小時(shí)內(nèi)外表現(xiàn),錘煉忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?。聚焦三大主體為推動(dòng)“正風(fēng)聚力”要求落實(shí)落細(xì),興城路街道聚焦機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部、廣大黨員三大主體,構(gòu)建自上而下、全面覆蓋的作風(fēng)改進(jìn)格局。發(fā)揮機(jī)關(guān)干部模范表率作用,在思想上重視、行動(dòng)上踐行、工作中推進(jìn),創(chuàng)建“講政治、守紀(jì)律、負(fù)責(zé)任、有效率”的街道機(jī)關(guān)支部。展現(xiàn)社區(qū)干部基石作用,各社區(qū)黨委第一時(shí)間傳達(dá)“作風(fēng)能力提升年”有關(guān)要求,凝聚社區(qū)干部共識(shí),提升工作戰(zhàn)斗力。激發(fā)廣大黨員星火力量,2022年以來(lái)累計(jì)300余名黨員堅(jiān)守在疫情防控一線,為疫情防控工作提供堅(jiān)強(qiáng)有力保障。把準(zhǔn)四大方向作風(fēng)建設(shè)重在抓常抓久抓反復(fù),興城路街道注重從深學(xué)、細(xì)悟、篤行、慎思四個(gè)方向同步推進(jìn),引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),凝聚奮進(jìn)力量。組織開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、強(qiáng)服務(wù)”作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)月活動(dòng),系統(tǒng)學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容并開展專題測(cè)試,激勵(lì)干部當(dāng)好工作的“行家里手”。結(jié)合崗位職責(zé),梳理形成街道干部職責(zé)清單,與干部季度工作實(shí)績(jī)綜合評(píng)價(jià)掛鉤,確保干部真負(fù)責(zé)、問(wèn)題真解決。對(duì)照查擺干部作風(fēng)存在的問(wèn)題,責(zé)任到人進(jìn)行整改,以作風(fēng)大改進(jìn)著力推動(dòng)工作大提升。篇二:2022強(qiáng)能力轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)簡(jiǎn)報(bào)4月11日,省商務(wù)廳辦公室結(jié)合《XX省商務(wù)廳“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能效、爭(zhēng)一流”專題活動(dòng)方案的通知》,聚焦“落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委巡視組反饋問(wèn)題意見(jiàn)”開展集中大討論。會(huì)上,辦公室主要負(fù)責(zé)人傳達(dá)了4月10日,省商務(wù)廳推進(jìn)作風(fēng)革命加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會(huì)議精神和省商務(wù)廳關(guān)于“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能效、爭(zhēng)一流”專題活動(dòng)方案。辦公室每位同志結(jié)合自己工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行了發(fā)言,辦公室主要負(fù)責(zé)人對(duì)處室每位同志發(fā)言中所找出的問(wèn)題進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。同時(shí),對(duì)專題活動(dòng)方案中開展“六個(gè)一”活動(dòng)的具體工作提出了要求。會(huì)議認(rèn)為,對(duì)照當(dāng)前全省上下開展的作風(fēng)革命、效能革命,廳辦公室干部職工工作中存在以下問(wèn)題:一是擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)勇于攻堅(jiān)克難勁頭不夠足。面對(duì)工作,主動(dòng)去承擔(dān)壓力、化解風(fēng)險(xiǎn)、破解難題的責(zé)任擔(dān)當(dāng)還不夠,標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高,工作抓得不夠緊,督導(dǎo)落實(shí)抓得不夠嚴(yán)的現(xiàn)象不時(shí)發(fā)生,說(shuō)明自己沒(méi)有履職盡責(zé)、出現(xiàn)工作失職。二是真抓實(shí)干務(wù)求實(shí)效抓落實(shí)的作風(fēng)不嚴(yán)。真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)抓工作落實(shí)的勁頭還不足,抓工作落實(shí)注重程序、注重過(guò)程,不注重結(jié)果、不注重實(shí)效。三是落實(shí)省委作風(fēng)革命效能革命要求還不到位。對(duì)上級(jí)做出的決策部署,行動(dòng)緩慢,貫徹不及時(shí)。有的文件或批示貫徹落實(shí)不到位,安排布置遲緩,
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