崗位勞動合同范本5篇-勞動合同的勞動合同模板(已修改)
2025-04-12 22:27 本頁面
【正文】 崗位勞動合同范本5篇 勞動合同的勞動合同模板 下面是我整理的崗位勞動合同范本5篇 勞動合同的范文勞動合同模板，供大家品鑒。崗位勞動合同范本1 甲方＿＿＿＿，法定代表人＿＿＿＿，乙方＿＿＿＿，工種崗位＿＿＿＿?！ 槌浞终{(diào)動和發(fā)揮職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，確保崗位生產(chǎn)任務(wù)和各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)的完成，根據(jù)甲（指簽約的班組、工段、車間或科室負責(zé)人）乙（指車間、分廠或部室的行政負責(zé)人）鑒證，甲、乙雙方簽訂崗位勞動合同，該合同自簽之日起生效?！ 『贤瑣徫唬骸 『贤谙逓? 年從一九 年 月 日至一九 年 月 日止。 本合同一式三份，簽雙方及鑒證人各持一份?！ 〖追? （簽） 乙方 （簽） 鑒證人 （簽） ＿＿年＿＿月＿＿日 崗位職責(zé)及任務(wù)：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 考核獎勵內(nèi)容及解除合同規(guī)定：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿崗位勞動合同范本2 甲方：_________ 法定代表人或委托代理人：_________ 地址：_________ 乙方：_________ 文化程度：_________ 性別：_________ 出生日期：_________年_________月_________日 居民身份證號碼：_________ 郵政編碼：_________ 家庭住址：_________ 所屬街道辦事處：_________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款?！ ∫?、勞動合同期限 第一條 本合同期限類型為_________期限合同?！ ”竞贤掌赺________年_________月_________日，其中試用期_________個月。本合同_________終止?！ 《?、工作內(nèi)容 第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________崗位工作?！ 〉谌龡l 乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 三、勞動保護 第四條 甲方安排乙方執(zhí)行_________工作制?！ ?zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時?！ ?zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下，工作和休息休假乙方自行安排?！ 〉谖鍡l 甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資。加點的，甲方應(yīng)支付加點工資?！ 〉诹鶙l 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照國家或北京市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查?！ 〉谄邨l 甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)?！ ∷?、勞動報酬 第八條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則?！ 〉诰艞l 執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月_________日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元。執(zhí)行不定時工作制的工資支付按_________執(zhí)行?！ 〉谑畻l 由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低于_________元?！ ∥?、保險福利待遇 第十一條 甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用?！ 〖追綉?yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移?！ 〉谑l 乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照_________執(zhí)行?！ 〉谑龡l 乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資
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