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煤礦調(diào)度室管理制度匯編(doc52頁(yè))(已修改)

2025-01-17 03:41 本頁(yè)面
 

【正文】 大西南礦業(yè)渝興煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化 調(diào)度渝 興 煤 礦調(diào) 度 室 管 理 制 度 匯 編 編制: 審核: 審批:目 錄生產(chǎn)調(diào)度指揮中心工作流程………………………………………………1調(diào)度室管理制度……………………………………………………………3調(diào)度值班制度………………………………………………………………5礦班前會(huì)議制度……………………………………………………………6匯報(bào)制度……………………………………………………………………7生產(chǎn)事故考核規(guī)定…………………………………………………………9會(huì)議點(diǎn)名制度………………………………………………………………12事故分析制度………………………………………………………………12班組長(zhǎng)、安監(jiān)員班中匯報(bào)制度……………………………………………13區(qū)隊(duì)管理干部值班制度……………………………………………………13采煤工作面安裝驗(yàn)收規(guī)定…………………………………………………15礦井供車皮管理規(guī)定………………………………………………………16升入井料車管理……………………………………………………………19貫通安全管理規(guī)定…………………………………………………………20回采與掘進(jìn)煤含矸石管理規(guī)定……………………………………………22采掘區(qū)隊(duì)出勤管理規(guī)定……………………………………………………25安全、生產(chǎn)工作安排落實(shí)情況考核規(guī)定…………………………………26調(diào)度室事故處理預(yù)案………………………………………………………28生產(chǎn)區(qū)隊(duì)交接班管理規(guī)定…………………………………………………30 關(guān)于生產(chǎn)輔助單位職責(zé)范圍劃分的有關(guān)規(guī)定……………………………31關(guān)于對(duì)上下井人員的管理規(guī)定……………………………………………31采掘區(qū)隊(duì)管理干部下井跟班的有關(guān)規(guī)定…………………………………32停產(chǎn)檢修制度………………………………………………………………33安全生產(chǎn)調(diào)度例會(huì)制度……………………………………………………36煤礦調(diào)度主任崗位責(zé)任制…………………………………………………36調(diào)度員崗位責(zé)任制…………………………………………………………37生產(chǎn)事故信息處理與報(bào)告制度……………………………………………39重大事故(突發(fā)事件)信息處理與報(bào)告制度……………………………40調(diào)度文檔資料保管制度……………………………………………………42調(diào)度人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度……………………………………………………43調(diào)度室業(yè)務(wù)保安制度………………………………………………………44調(diào)度室交接班制度…………………………………………………………44調(diào)度員下井(下基層)管理制度…………………………………………46調(diào)度質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理(驗(yàn)收)制度………………………………………47監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)報(bào)警信息處理制度…………………………………………48匯 編 說(shuō) 明: 煤礦調(diào)度工作是企業(yè)管理工作中的一個(gè)主要組成部分,是煤礦生產(chǎn)中一門重要的管理科學(xué)。調(diào)度室是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組織日常生產(chǎn)的指揮部,是聯(lián)系煤炭生產(chǎn)環(huán)節(jié),搞好綜合平衡的樞紐。為了進(jìn)一步提高我礦調(diào)度室的管理水平,使之盡快適應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)代化礦井生產(chǎn)的需要,使調(diào)度室的管理工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、正規(guī)化、科學(xué)化,我們根據(jù)《調(diào)度室質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》要求,結(jié)合我礦具體情況,在原有制度的基礎(chǔ)上,對(duì)我礦調(diào)度室的工作制度進(jìn)行了進(jìn)一步的充實(shí)、完善和補(bǔ)充, 在執(zhí)行過(guò)程中,有不妥之處,希望各位領(lǐng)導(dǎo)及調(diào)度工作人員提出寶貴意見(jiàn),使之更加完善。編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟頁(yè)碼:第52頁(yè) 共56頁(yè)標(biāo)題生產(chǎn)調(diào)度指揮中心工作流程類 別調(diào)度工作流程編 碼受控狀態(tài)組織單元生產(chǎn)調(diào)度指揮中心生產(chǎn)調(diào)度指揮中心煤礦領(lǐng)導(dǎo) 管理動(dòng)作記錄煤礦安全生產(chǎn)情況、協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中問(wèn)題并做好記錄異常歸納總結(jié)煤礦安全生產(chǎn)情況情況結(jié)束24小時(shí)調(diào)度員接聽(tīng)電話開(kāi)始異常調(diào)度指揮 記錄停產(chǎn)原因 匯報(bào)匯報(bào)人員職務(wù)生產(chǎn)調(diào)度指揮中心調(diào)度員值班調(diào)度主任煤礦領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)范圍負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、調(diào)度指揮、信息收集記錄工作負(fù)責(zé)煤礦安全生產(chǎn)調(diào)度管理工作領(lǐng)導(dǎo)煤礦工作生產(chǎn)調(diào)度指揮中心工作流程生產(chǎn)調(diào)度中心工作流程說(shuō)明步驟說(shuō) 明備注124小時(shí)生產(chǎn)調(diào)度中心人員接聽(tīng)電話及時(shí)掌握和了解并記錄煤礦礦井安全生產(chǎn)情況。2收集整理記錄煤礦安全、生產(chǎn)、質(zhì)量情況。3協(xié)調(diào)平衡各部門幫助解決礦井安全生產(chǎn)建設(shè)中所遇問(wèn)題。4遇特殊緊急情況了解情況后及時(shí)通報(bào)煤礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),組織協(xié)調(diào)事故處理工作并做好記錄。5歸納煤礦每日生產(chǎn)情況,做好各種所需表格、臺(tái)帳的記錄。6按要求向煤礦領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)煤礦安全生產(chǎn)情況。調(diào)度室管理制度一、目的為全面完成礦井全年原煤產(chǎn)量和掘進(jìn)總進(jìn)尺以及各項(xiàng)指標(biāo),規(guī)范調(diào)度管理程序,充分發(fā)揮調(diào)度室的職能作用,進(jìn)一步提高工作效率和管理水平,工作安排要做到有落實(shí)、有檢查、有匯報(bào),確保礦井安全生產(chǎn)有序進(jìn)行。 二、范圍 適用于全礦調(diào)度、安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理。 三、調(diào)度室的職責(zé)權(quán)限 在生產(chǎn)礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全礦的日常生產(chǎn)組織和指揮,按生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和有關(guān)會(huì)議決定均衡地組織生產(chǎn),完成礦井的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。 負(fù)責(zé)組織召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)及生產(chǎn)平衡會(huì),積極督促落實(shí)會(huì)議的各項(xiàng)決定,及時(shí)平衡協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,督促檢查礦安排的各項(xiàng)工作完成情況,對(duì)影響安全生產(chǎn)的問(wèn)題行使調(diào)度職權(quán),下達(dá)調(diào)度命令,組織有關(guān)單位及時(shí)進(jìn)行處理,全礦各單位必須無(wú)條件服從調(diào)度室的統(tǒng)一調(diào)度指揮。 負(fù)責(zé)調(diào)度、通知通報(bào)的上傳下達(dá),各單位必須認(rèn)真執(zhí)行。 根據(jù)礦領(lǐng)導(dǎo)的指示和安全生產(chǎn)的要求,隨時(shí)調(diào)動(dòng)人力、物力和車輛,各單位必須無(wú)條件服從,特殊情況時(shí)根據(jù)安全生產(chǎn)急需,可以簽發(fā)領(lǐng)料單,組織車輛,落實(shí)有關(guān)材料的裝運(yùn),事后補(bǔ)辦手續(xù)。對(duì)不服從安排而影響生產(chǎn)的,視情節(jié)給予50~200元的罰款,并通報(bào)批評(píng)。 調(diào)度人員有權(quán)對(duì)礦井作業(yè)場(chǎng)所、施工地點(diǎn)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)不安全隱患時(shí)有權(quán)令其停止作業(yè),落實(shí)整改。對(duì)“三違”人員和妨礙正常安全生產(chǎn)工作的單位和個(gè)人,根據(jù)規(guī)定進(jìn)行處罰。 四、調(diào)度工作程序 調(diào)度員提前到班,辦好交接班手續(xù)。把上一班已辦、待辦事項(xiàng)和下一班應(yīng)注意的問(wèn)題接清、接全,文字交接不清的口頭說(shuō)明。 接班后,調(diào)度人員核對(duì)各區(qū)隊(duì)、班組的班作業(yè)計(jì)劃、任務(wù),統(tǒng)計(jì)好各班組的當(dāng)班作業(yè)計(jì)劃和出勤人數(shù)。查看上班的調(diào)度記錄,熟悉情況,并嚴(yán)格按照接電話的順序,問(wèn)明地點(diǎn)、單位、姓名后,及時(shí)與基層聯(lián)系當(dāng)班計(jì)劃落實(shí)情況和各輔助單位接班后的準(zhǔn)備情況,明確當(dāng)班的重點(diǎn)、關(guān)鍵,寫明上班未完成的事項(xiàng)。 班中定時(shí)調(diào)度基層單位生產(chǎn)的完成情況及存在問(wèn)題,解決好生產(chǎn)、安全上出現(xiàn)的問(wèn)題,做好記錄。重大問(wèn)題及時(shí)向值班領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào),以便做出妥善處理。 每個(gè)小班班末聽(tīng)基層小班的匯報(bào),做好記錄,并協(xié)助值班領(lǐng)導(dǎo)匯總下一班的生產(chǎn)計(jì)劃和安全中應(yīng)注意的事項(xiàng)。 一個(gè)工作日結(jié)束后,做好三個(gè)小班的生產(chǎn)指標(biāo)完成數(shù)匯總,填寫好調(diào)度日志,向上一級(jí)調(diào)度室匯報(bào),并做好三個(gè)小班的生產(chǎn)安全情況分析,編寫好日?qǐng)?bào)、材料,由值班領(lǐng)導(dǎo)在早調(diào)度會(huì)上匯報(bào)全天生產(chǎn)安全情況。領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上的指示,要做好記錄,并認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)或貫徹執(zhí)行。 一旬、月完成后,要做出旬、月生產(chǎn)完成情況及存在的問(wèn)題分析,并預(yù)測(cè)下旬、月的生產(chǎn)動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì),并在早調(diào)度會(huì)上傳達(dá)。 每日、旬、月的作業(yè)計(jì)劃完成數(shù)據(jù),日常發(fā)生的職工傷亡事故和生產(chǎn)事故以及采掘出勤等,要做好統(tǒng)計(jì)和分析。 在日常工作中,認(rèn)真接好上級(jí)調(diào)度通知通報(bào)并負(fù)責(zé)落實(shí),開(kāi)好調(diào)度會(huì)并做好記錄,辦好領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng),落實(shí)好基層要求解決的問(wèn)題。 每旬、每月分析總結(jié)生產(chǎn)指標(biāo)完成情況及存在的問(wèn)題,提供給生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)便于決策。 當(dāng)一個(gè)月的各項(xiàng)調(diào)度工作結(jié)束之后,要將調(diào)度記錄、臺(tái)帳、文件及各種分析資料整理存檔,妥善保管。調(diào) 度 值 班 制 度 調(diào)度值班人員值班期間,要對(duì)全礦礦井的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),并全權(quán)處理值班期間的安全生產(chǎn)。每日早八點(diǎn)交接班,認(rèn)真填寫交接班記錄,以備查閱。 調(diào)度值班人員必須按時(shí)參加每晚八點(diǎn)調(diào)度班前會(huì),并根據(jù)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)存在的問(wèn)題進(jìn)行安排,安排工作必須有針對(duì)性,并對(duì)安全信息卡反映內(nèi)容,進(jìn)行強(qiáng)調(diào)并及時(shí)安排復(fù)查,以利于安全生產(chǎn)。不按時(shí)組織班前會(huì)的,每次罰責(zé)任人50元。 調(diào)度值班人員在值班期間中班或夜班必須組成小分隊(duì)下井檢查??刹话吹V規(guī)定時(shí)間下井,但凡值班不組織小分隊(duì)在中夜班下井檢查的,每缺少一人次罰款20元。上井后及時(shí)填寫值班人員下井記錄。 值班期間必須至少有一人在調(diào)度臺(tái)指揮安全生產(chǎn),嚴(yán)禁脫離崗位,需要離開(kāi)時(shí)必須向當(dāng)班調(diào)度員說(shuō)明情況及去向和聯(lián)系方式;值班期間嚴(yán)禁喝酒。否則罰款50元,影響較大的加倍處罰。 調(diào)度值班人員在值班期間遇到安全檢查或質(zhì)量旬、月檢,可不參加,仍按中夜班下井,以便掌握當(dāng)天的安全生產(chǎn)情況。 值班期間如發(fā)生工傷或非人身事故(輕傷及以上的人身事故、重大僥幸事故,或影響二十分鐘以上的生產(chǎn)事故),值班人員必須及時(shí)組織有關(guān)科室進(jìn)行分析,分析事故經(jīng)過(guò)、傷情、責(zé)任等,匯報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo),并在第二天的調(diào)度會(huì)議上在匯報(bào)值班期間的安全生產(chǎn)情況時(shí),一并匯報(bào)事故情況。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)后的分析處理結(jié)果,生產(chǎn)事故報(bào)調(diào)度室考核并在網(wǎng)絡(luò)辦公上發(fā)布;安全事故由安監(jiān)處考核并在網(wǎng)絡(luò)辦公上發(fā)布。(生產(chǎn)事故由調(diào)度值班人員匯報(bào),安全事故由安監(jiān)處匯報(bào)) 值班人員因工作需要無(wú)法值班時(shí),須向本組值班負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,有其它同志代替(同級(jí)別人員),但必須向調(diào)度主任說(shuō)明,未說(shuō)明或未請(qǐng)假者罰款50元。 當(dāng)班調(diào)度員要依照本規(guī)定掌握值班人員的活動(dòng)情況,若發(fā)現(xiàn)調(diào)度員有幫助值班人員弄虛作假行為的,每發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人20~100元。 調(diào)度主任將值班人員的值班情況在每月的安全辦公會(huì)議上公布。礦 班 前 會(huì) 議 制 度 當(dāng)日值班管理干部必須參加礦班前會(huì),值班人員是指技術(shù)員及以上工區(qū)管理人員。 參加礦班前會(huì)人員為本單位當(dāng)日安全生產(chǎn)管理的第一責(zé)任人,值班期間對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。 參加礦班前會(huì)人員參加會(huì)議時(shí),必須攜帶筆和記錄本,對(duì)礦班前會(huì)針對(duì)本單位存在的問(wèn)題、整改的內(nèi)容和有關(guān)會(huì)議精神做詳細(xì)記錄,及時(shí)在本工區(qū)班前會(huì)進(jìn)行傳達(dá)。凡未做記錄者,由礦值班人員罰款50元。 礦值班人員對(duì)參加礦班前會(huì)人員實(shí)行點(diǎn)名制度,凡人名與參加會(huì)議人員不相符的,不準(zhǔn)參加會(huì)議,按無(wú)人值班處理,并罰當(dāng)班長(zhǎng)50元。 凡參加礦班前會(huì)人員必須在礦統(tǒng)一規(guī)定的時(shí)間內(nèi)主持召開(kāi)本單位的班前會(huì),傳達(dá)礦班前會(huì)的精神和對(duì)本單位存在問(wèn)題和整改落實(shí),并根據(jù)本單位的實(shí)際情況安排生產(chǎn)任務(wù)和安全防范措施,并要做詳細(xì)記錄,以備查閱。 參加礦班前會(huì)人員不準(zhǔn)遲到和曠會(huì),礦值班人員要對(duì)遲到和曠會(huì)者進(jìn)行處罰,遲到每次10元,曠會(huì)每次罰責(zé)任人50元,并在生產(chǎn)會(huì)上通報(bào)批評(píng)。 礦值班人員要對(duì)區(qū)隊(duì)召開(kāi)班前會(huì)的情況進(jìn)行抽查,對(duì)未按時(shí)召開(kāi)班前會(huì)的單位,礦值班人員要對(duì)主管區(qū)長(zhǎng)罰款50元,并在調(diào)度會(huì)上匯報(bào)值班情況時(shí),將抽查情況一并匯報(bào)。匯 報(bào) 制 度 生產(chǎn)科室的匯報(bào)制度:凡與生產(chǎn)有直接影響的工作,必須向調(diào)度室匯報(bào):包括巷道準(zhǔn)備打鉆、地質(zhì)變化、材料準(zhǔn)備、設(shè)備安裝、支護(hù)方式及運(yùn)輸工作的改變,更換工作地點(diǎn)或施工隊(duì)組,停開(kāi)工通知單等各種交底,專項(xiàng)工程的進(jìn)度情況、生產(chǎn)區(qū)隊(duì)要求生產(chǎn)科室解決問(wèn)題的落實(shí)情況、臨時(shí)工程的準(zhǔn)備及落實(shí)情況等工作。 輔助區(qū)隊(duì)的匯報(bào)制度:凡有中斷生產(chǎn)的檢修或故障必須事先(緊急情況除外)向調(diào)度室匯報(bào)(包括日常檢修):如停壓風(fēng)、水、電、溜子、皮帶、風(fēng)機(jī)、絞車運(yùn)輸及提升,換繩及維護(hù)、副井升降長(zhǎng)物料;機(jī)電月檢各項(xiàng)檢修進(jìn)度及驗(yàn)收結(jié)果等項(xiàng)工作。 生產(chǎn)區(qū)隊(duì)的匯報(bào)制度:實(shí)行每班三次匯報(bào),特殊情況及中斷生產(chǎn)如采煤溜子不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)、掘進(jìn)迎頭地質(zhì)變化等問(wèn)題,必須及時(shí)匯報(bào)。 1)跟班副區(qū)長(zhǎng)或班長(zhǎng)要在接班后先檢查工作范圍的安全、生產(chǎn)情況,并在接班后一小時(shí)內(nèi)向調(diào)度室匯報(bào),內(nèi)容為:現(xiàn)場(chǎng)情況、存在問(wèn)題、處理落實(shí)情況、當(dāng)班出勤情況及當(dāng)班工作計(jì)劃。 2)班中由跟班副區(qū)長(zhǎng)或班長(zhǎng)匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)展情況及存在問(wèn)題,處理了哪些問(wèn)題。 3)交班前一小時(shí)由跟班副區(qū)長(zhǎng)或班長(zhǎng)匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)情況,還存在哪些問(wèn)題,下個(gè)班次應(yīng)注意的事項(xiàng)等。并在交班時(shí)將當(dāng)班完成情況匯報(bào)調(diào)度室(掘進(jìn)區(qū)隊(duì)要匯報(bào)當(dāng)班配給車皮數(shù)量)。 調(diào)度員要認(rèn)真核對(duì)并記錄各單位的安全生產(chǎn)情況匯報(bào),將各類信息匯總在班前會(huì)匯報(bào)礦值班領(lǐng)導(dǎo),以便班前會(huì)安排工作。 各單位的工傷事故和僥幸事故必須及時(shí)匯報(bào)。 各單位對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)度室安排的工作按時(shí)完成的在完成后立即匯報(bào);不能按時(shí)完成的要及時(shí)匯報(bào)進(jìn)展情況以及沒(méi)有按時(shí)完成的原因。 班中進(jìn)尺匯報(bào): (1)班中進(jìn)尺匯報(bào)要及時(shí),各掘進(jìn)隊(duì)驗(yàn)收員在交接班后一小時(shí)內(nèi)必須把各迎頭本班進(jìn)尺,準(zhǔn)確的上報(bào)調(diào)度室,即早班17:00前、中班1:00、夜班9:00前。 (2)驗(yàn)收員匯報(bào)態(tài)度要認(rèn)真,數(shù)字準(zhǔn)確。如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)進(jìn)尺者,一次罰款30元,每月匯報(bào)的進(jìn)尺累計(jì)數(shù)與技術(shù)科收尺數(shù)誤差超過(guò)10%的,每誤差一米罰款10元。
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