20xx年度工作參考總結(jié)企業(yè)年度工作參考總結(jié)范本(已修改)
2025-01-17 00:36 本頁面
【正文】 年度工作參考總結(jié)企業(yè)年度工作參考總結(jié)范本 20xx年，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下下，在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，公司采取有效措施，對內(nèi)強化隊伍建立，對外積極開辟市場，開源節(jié)流，勇于創(chuàng)新，獲得了較好的成績。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下： 一、消費運營情況?！ 〗衲旯境袛埖墓こ坦こ逃?***。實現(xiàn)合同總額**億元，同比增長**%。 二、主要完成的工作?！ 〖訌婈犖榻ⅲ嵘靖偁幜?。 今年以來，公司屢次組織進(jìn)展總圖、建造師、造價師、高級電氣工程師等教育培訓(xùn)，工程部、作業(yè)隊組織成立學(xué)習(xí)小組，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和治理經(jīng)歷。通過培訓(xùn)一系列教育和自主學(xué)習(xí)，員工的綜合才能和業(yè)務(wù)水平有了非常大的提高，為公司進(jìn)一步的開展打下了堅實的根底?！ ⊥晟埔?guī)章制度，嚴(yán)抓貫徹落實。 規(guī)章制度是企業(yè)健康開展的保證，近年來公司結(jié)合工作實際和市場情勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康開展和業(yè)務(wù)的順利展開。今年以來，公司針對一些內(nèi)部過失反復(fù)出現(xiàn)的咨詢題，修訂了《社?；鶖?shù)治理暫定方法》、《合同評審程序治理方法》并通過周工作例會明確作業(yè)隊與相關(guān)部門的職責(zé)分工及外發(fā)文件、合同、工程材料簽收要求，制定工程領(lǐng)料、退庫工作流程及作業(yè)隊工人、臨時工考勤制度，對工作中出現(xiàn)的紕漏進(jìn)展嚴(yán)格的操縱，
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