經營管理人員和個體經營者學法用法工作意見與經營管理者工作詳細思路匯編-文庫吧
2024-11-23 02:52 本頁面
【正文】 管理人員還要學習全國“六五”普法統(tǒng)一讀本《干部法律知識讀本》等。 四、方式方法 （一）企業(yè)經營管理人員和個體經營者學習法律知識堅持從實際出發(fā)，采取自學與集中培訓相結合、宣傳咨詢與法律知識競賽相結合等行之有效的辦法進行。根據自身條件，相關部門和企業(yè)可以通過舉辦培訓班、專題輔導、講座、研討會、交流會等方式為經營管理人員和個體經營者學法提供廣泛的途徑。 （二）充分利用廣播、電視臺、報刊、網絡等大眾媒體，加強與企業(yè)和個體工商戶生產、經營、管理等有關的法制宣傳教育。企業(yè)自辦電視、報刊、網絡應當開辦法治欄目，開展各種形式的法制宣傳教育活動。 （三）要通過法制宣傳和誠信教育，積極引導企業(yè)經營管理人員、個體勞動者及其他從業(yè)人員，增強法治觀念和信用觀念，努力做到依法經營，照章納稅，公平競爭，自覺抵制假冒偽劣產品，自覺維護消費者權益，自覺維護經濟秩序，維護職工合法權益。 （四）認真組織開展“法律進企業(yè)”活動。圍繞企業(yè)生產經營和改革發(fā)展，通過定期開展各種法制宣傳教育主體活動，以廣大職工喜聞樂見的形式，把各種法律知識送到職工群眾手中。 （五）堅持學法與用法相結合，圍繞企業(yè)生產經營管理的各項環(huán)節(jié)，積極組織開展依法治企活動，促進企業(yè)規(guī)章制度建設，完善和規(guī)范企業(yè)運行機制，不斷提高企業(yè)法治化管理水平。 五、組織領導 （一）要建立健全企業(yè)經營管理人員和個體經營者學法用法的組織領導機構。努力提高企業(yè)經營管理人員
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