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監(jiān)察局反腐倡廉學(xué)習(xí)材料與監(jiān)察局反腐倡廉工作要點(diǎn)匯編-文庫(kù)吧

2024-11-23 01:16 本頁(yè)面


【正文】 “兩指”措施辦案,綜合運(yùn)用行政、經(jīng)濟(jì)、法律等手段收集證據(jù)的辦法不多,在非“兩規(guī)”條件下突破案件的能力不強(qiáng)。在工作機(jī)制上,仍然不同程度地存在制約改革創(chuàng)新的制度瓶頸。主要表現(xiàn)為“五多五少”:破的多,立的少,多年來(lái)反腐倡廉在“破”這一方面做了很多工作,也取得了豐碩的成果和經(jīng)驗(yàn),但是用制度的形式將這些成果定型化、規(guī)范化的意識(shí)不夠;懲戒性制度多,預(yù)防性措施少,存在重應(yīng)急、輕預(yù)防,重當(dāng)前,輕長(zhǎng)遠(yuǎn)的傾向,前瞻性不夠強(qiáng),預(yù)防性措施不夠多,如住房制度、統(tǒng)一公務(wù)員津貼制度等改革,由于預(yù)見(jiàn)不夠、配套不足,未能有效確保共享改革發(fā)展成果,保護(hù)激勵(lì)廣大干群改革創(chuàng)新的積極性;對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域關(guān)注多,對(duì)文化、社會(huì)領(lǐng)域關(guān)注少,如當(dāng)前環(huán)保、教育、衛(wèi)生等領(lǐng)域違紀(jì)違法出現(xiàn)的新情況新動(dòng)向,研究不夠、著力不多;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部要求多,對(duì)其他人員限制少,如對(duì)少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、子女、情人、不法商人、中介組織從業(yè)人員、少數(shù)基層非黨員村干部、社區(qū)干部等人員的違紀(jì)違法行為,從制度上解決問(wèn)題的措施偏少,監(jiān)管上存在明顯漏洞;對(duì)法制的健全強(qiáng)調(diào)多,對(duì)制度的執(zhí)行著力少,比如政府采購(gòu)、工程建設(shè)招投標(biāo)制度,由于在執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)新的腐敗問(wèn)題未及時(shí)有效解決,致使暗箱操作、圍標(biāo)串標(biāo)等大行其道,從源頭防治腐敗的效果大打折扣。(四)隊(duì)伍自身建設(shè)與新形勢(shì)新要求還不相適應(yīng)。從組織建設(shè)情況來(lái)看,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)管理體制改革滯后,紀(jì)委的實(shí)際地位下降、職能弱化,制約著反腐倡廉建設(shè)的深入推進(jìn)。在調(diào)研中大家反映,紀(jì)委的地位一直不明確,不算同級(jí)黨政機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)班子,長(zhǎng)期被當(dāng)作黨委的一個(gè)工作部門(mén)來(lái)看待。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)規(guī)格和人員的職級(jí)一直未理順,影響工作效能的發(fā)揮。同時(shí),換屆后紀(jì)委書(shū)記由原來(lái)的副書(shū)記擔(dān)任變?yōu)橛沙N瘬?dān)任,尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(縣直)紀(jì)(工)委書(shū)記、紀(jì)檢組長(zhǎng)排名在副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)(副局長(zhǎng))之后,不利于紀(jì)委履行組織協(xié)調(diào)反腐敗職能,不利于促進(jìn)反腐倡廉任務(wù)的落實(shí)。從作風(fēng)建設(shè)情況看,“?!?、“油”、“懶”、“散”現(xiàn)象在一些地方相當(dāng)普遍地存在。有的思想松懈,激情減退;有的上下應(yīng)付,得過(guò)且過(guò);有的好大喜功、急功近利;還有的以管人者自居,不愿接受監(jiān)督。尤其是極少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部利用執(zhí)紀(jì)辦案權(quán)謀私枉法,在社會(huì)上產(chǎn)生了極壞影響。彭晉鏞、曾錦春之流執(zhí)紀(jì)違紀(jì)、貪贓枉法對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部形象造成的硬傷在一定程度上講是災(zāi)難性的。廣東的情況雖不嚴(yán)重,但也存在類(lèi)似現(xiàn)象及苗頭。因此,加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的“免疫力”,顯得尤為迫切。從能力建設(shè)情況來(lái)看,紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍尤其是基層理論素質(zhì)不高,政策業(yè)務(wù)水平偏低,年齡偏大,專(zhuān)業(yè)構(gòu)成不合理,制約這支隊(duì)伍能力整體的提升。此外,紀(jì)檢監(jiān)察干部發(fā)展進(jìn)步、交流任用困難的瓶頸始終難以突破。調(diào)研中大家反映,紀(jì)檢監(jiān)察干部往上發(fā)展的通道不寬,向外交流出口不暢,內(nèi)部循環(huán)余地不大的問(wèn)題突出。二、以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的新思路、新對(duì)策站在新的歷史起點(diǎn)上,我們必須堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),全面貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆中央紀(jì)委二次全會(huì)精神,用面向世界的眼光全面認(rèn)識(shí)反腐敗工作,用服務(wù)全局的意識(shí)全面謀劃反腐敗工作,用改革創(chuàng)新的精神全面推進(jìn)反腐敗工作,不斷取得反腐倡廉建設(shè)的新成效。(一)推進(jìn)反腐倡廉思想觀(guān)念創(chuàng)新。要營(yíng)造創(chuàng)新氛圍,以寬松的政策支持干事創(chuàng)業(yè)者,以寬厚的心態(tài)理解干事創(chuàng)業(yè)者,以寬容的精神善待干事創(chuàng)業(yè)者,引導(dǎo)大家從因循守舊、不思進(jìn)取的思想觀(guān)念中解脫出來(lái),以改革的辦法、創(chuàng)新的思路尋求制約反腐倡廉發(fā)展的治本之策。要樹(shù)立市場(chǎng)意識(shí),努力破除計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期形成的一些不適應(yīng)新形勢(shì)要求的傳統(tǒng)觀(guān)念,堅(jiān)持用市場(chǎng)機(jī)制來(lái)規(guī)范和制約權(quán)力的運(yùn)行、用市場(chǎng)的辦法來(lái)公平公正地配置社會(huì)資源,同時(shí)要強(qiáng)化監(jiān)管,促進(jìn)市場(chǎng)健康發(fā)展。要樹(shù)立開(kāi)放意識(shí),進(jìn)一步拓寬人民群眾參與反腐敗斗爭(zhēng)的渠道,充分調(diào)動(dòng)其積極性;加強(qiáng)反腐敗斗爭(zhēng)的輿論宣傳,跳出封閉運(yùn)作的傳統(tǒng)思維和工作模式,使紀(jì)檢監(jiān)察工作融入社會(huì),牢牢把握反腐倡廉建設(shè)的主動(dòng)權(quán)。要樹(shù)立科技意識(shí),主動(dòng)適應(yīng)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)快速發(fā)展的新趨勢(shì),以信息技術(shù)設(shè)施建設(shè)為基礎(chǔ),以增強(qiáng)對(duì)權(quán)力監(jiān)控的有效性為重點(diǎn),以提高防范腐敗能力為目標(biāo),以網(wǎng)上信訪(fǎng)、審批、審計(jì)、監(jiān)督為載體,以效能、透明、廉潔為原則,將信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)廣泛應(yīng)用于反腐倡廉各個(gè)環(huán)節(jié),促進(jìn)反腐敗工作向信息化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化方向發(fā)展。(二)推進(jìn)反腐倡廉機(jī)制制度創(chuàng)新。加強(qiáng)制度建設(shè)和創(chuàng)新,形成完善有效的
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