【正文】 險(xiǎn)將會(huì)相對(duì)減少。√ 12產(chǎn)權(quán)比率越高，債權(quán)人的權(quán)益一般越有保障，遭受風(fēng)險(xiǎn)損失的可能性越小。 12 財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警系統(tǒng) 就是通過設(shè)置并觀察一些敏感性財(cái)務(wù)指標(biāo)的變化，而對(duì)企業(yè)集團(tuán)可能或?qū)⒁媾R的財(cái)務(wù)危機(jī)事先進(jìn)行監(jiān)測(cè)預(yù)報(bào)的財(cái)務(wù)分析系統(tǒng)。√ 7 12 所獲得的息稅前營(yíng)業(yè)利潤(rùn)能否 首先抵補(bǔ) 利息 支出 ，是負(fù)債融資能否發(fā)揮正的 財(cái)務(wù) 杠桿效應(yīng)的前提 條件 。 √ 2． 在融資幫助的表現(xiàn)形式中，最系統(tǒng)的融資幫助是債務(wù)重組。 9．在融資幫助的表現(xiàn)形式中，最系統(tǒng)或最顯著的融資幫助是抵押擔(dān)保。 （ ） 1在融資幫助的表現(xiàn)形式中，最系統(tǒng)或最顯著的融資幫助是上市包裝。 （√） 8．財(cái)務(wù)管理上的集權(quán)與分權(quán)的考慮同經(jīng)營(yíng)管理體制上是一樣的，只是基于發(fā)展戰(zhàn)略的考慮。 (X ) 10．企業(yè)集團(tuán)成熟期的戰(zhàn)略實(shí)施與戰(zhàn)略管理，首先不是針對(duì)戰(zhàn)略本身，而是針對(duì)戰(zhàn)略制定與實(shí)施者 .( √ ) 12．準(zhǔn)確把握質(zhì)量與成本的關(guān)系，憑借質(zhì)量與成本的雙重優(yōu)勢(shì)來強(qiáng)化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，是確定投資質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)必須權(quán)衡考慮的一個(gè)核心問題。 ( √ ) 13．企業(yè)集團(tuán)固定資產(chǎn)管理與控制權(quán)的結(jié)構(gòu)安排主要應(yīng)當(dāng)實(shí)行分權(quán)制原則。 (X ) 14．公司分立可能是公司變革的催化劑，但其本身并不能使經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)得到根本的改進(jìn)。 (√ ) 15．只有按配比原則確定的折現(xiàn)率才能真正反映被折現(xiàn)現(xiàn)金流量的內(nèi)在風(fēng)險(xiǎn) √ 16．一個(gè)企業(yè)集團(tuán)是否具有財(cái)務(wù)優(yōu)勢(shì)，最主要的是已占有或擁有多大規(guī)模的財(cái)務(wù)資源。 ( X ) 17．納稅成本具有兩個(gè)顯著的特征：一是與收益變現(xiàn)程度的完全對(duì)稱性；二是完全的現(xiàn)金性。 ( X ) 18．經(jīng)營(yíng)者薪酬計(jì)劃適用對(duì)象僅僅是企業(yè)集團(tuán)總部或母公司的 經(jīng)理階層。 (X ) 19．判斷企業(yè)財(cái)務(wù)是否處于安全運(yùn)營(yíng)狀態(tài)，分析研究的著眼點(diǎn)是考察企業(yè)現(xiàn)金流人與現(xiàn)金流出彼此間在時(shí)間、數(shù)量及其結(jié)構(gòu)上的協(xié)調(diào)對(duì)稱程度。 ( √ ) 一般而言，財(cái)務(wù)中心體現(xiàn)為財(cái)務(wù)集權(quán)制，而財(cái)務(wù)公司則體現(xiàn)著財(cái)務(wù)分權(quán)制 。 X 4．較之財(cái)務(wù)監(jiān)事委 派制 ，財(cái)務(wù)主管委派制所體現(xiàn)的主要是一種財(cái)務(wù)決策制． (√) 9．資本結(jié)構(gòu)是指企業(yè)集團(tuán)各項(xiàng)運(yùn)用資本間的構(gòu)成關(guān)系。 (√ ) 10。實(shí)現(xiàn)納稅現(xiàn)金流出最小化是研究稅法折舊政策的根本目的． ( X ) 一般而言，財(cái)務(wù)結(jié)算中心體現(xiàn)為財(cái)務(wù)集權(quán)制，而財(cái)務(wù)公司則體現(xiàn)著財(cái)務(wù) 公權(quán)制。 對(duì)企業(yè)集團(tuán)來講，產(chǎn)業(yè)發(fā)展線比管理控制線更重要。 同集團(tuán)內(nèi)部財(cái)務(wù)結(jié)算中心一樣，財(cái)務(wù)公司一般都不具備獨(dú)立的法人地位。 由多個(gè)成員企業(yè)聯(lián)合組成的企業(yè)集團(tuán)，彼此間通過取長(zhǎng)補(bǔ)短或優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，在融資、投資以及利潤(rùn)分配等的形式或手段方面有了更大的創(chuàng)新空間。（√ ） 企業(yè)集團(tuán)的成敗，最為關(guān)鍵的因素在于核心競(jìng)爭(zhēng)力與核心控制力兩個(gè)方面?！? 8 企業(yè)法人財(cái)產(chǎn)所有權(quán) (法人產(chǎn)權(quán) )區(qū)別于出資人的財(cái)產(chǎn)所有權(quán)，具有獨(dú)立性與不可隨意分割的完整性?！? 本質(zhì)上講，財(cái)務(wù)監(jiān)事委派制既屬于財(cái)務(wù)監(jiān)督范疇，又是一種財(cái)務(wù)決策機(jī)制。 企業(yè)集團(tuán)初創(chuàng)期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的主要特征表現(xiàn)為穩(wěn)健與一體化?！? 對(duì)于產(chǎn)業(yè)型企業(yè)集團(tuán)而言，母公司所關(guān)心的利潤(rùn)主要是通過產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)值實(shí)現(xiàn)而實(shí)現(xiàn)的。√ 實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)價(jià)值最大化是研究稅法折舊政策的根本目的。 1在速效幫助的表現(xiàn)形式中，最系統(tǒng)或最顯著的是上市包裝。√ 1在經(jīng)營(yíng)者薪酬支付策略中，從持續(xù)時(shí)間上講，即期股票支付方式對(duì)經(jīng)營(yíng)者產(chǎn)生的激勵(lì)與約束效應(yīng)是最大短暫的。 1． 企業(yè)集團(tuán)母公司與子孫公司的關(guān)系同大型企業(yè)的總公司、分公司間的關(guān)系沒有質(zhì)的區(qū)別，只有量的差別。（ ） 無論是財(cái)務(wù)中心還是財(cái) 務(wù)公司，就其本身來講，既適用于集權(quán)體制，也適用于分權(quán)體制。（ √ ） 財(cái)務(wù)主管委派制是指母公司以控股者身份，對(duì)子公司派出財(cái)務(wù)總監(jiān)，專門對(duì)子公司的財(cái)務(wù)活動(dòng)實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督的一種控制方式。（ ） 企業(yè)集團(tuán)成熟期的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略總體趨于穩(wěn)健與一體化。 （ ） 從戰(zhàn)略角度看，財(cái)務(wù)戰(zhàn)略必須隨著公司面臨的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的變動(dòng)而進(jìn)行互逆性調(diào)整。（ √ ） 資本預(yù)算的投資項(xiàng)目與資本預(yù)算的來源項(xiàng)目通常應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)相互匹配。（√ ） 公司分立是一種資產(chǎn)契約轉(zhuǎn)移，能從根本上改變公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。（） 1 股利政 策屬于企業(yè)集團(tuán)重大的戰(zhàn)略管理事宜，其類型、分配比率和方式等決策權(quán)高度集中于企業(yè)集團(tuán)母公司股東大會(huì)。 （ ） 作為股權(quán)資本所有者，股東享有的最基本權(quán)利是剩余索取權(quán)和剩余控制權(quán)?！? 產(chǎn)權(quán)比率越低，債權(quán)人的權(quán)益一般越有保障，遭受風(fēng)險(xiǎn)損失的可能性越小?！? 在投資收益質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確定上，必須考慮時(shí)間價(jià)值與現(xiàn)金流量?jī)煞矫嬉蛩?。（√? 整個(gè)購(gòu)并活動(dòng)最終成功的基本標(biāo)志是對(duì)目標(biāo)公司實(shí)現(xiàn)了接管，取得了控制權(quán) 8．經(jīng)營(yíng)者生活保障新金即經(jīng)營(yíng)者維持其基本生活需要的工資。（ √ ） 9． 產(chǎn)權(quán)比率是指資產(chǎn)總額與股權(quán)資本的比值。 （ ） 2．企業(yè)法人財(cái)產(chǎn)所有權(quán)（法人產(chǎn)權(quán)）區(qū)別于出資人的財(cái)產(chǎn)所有權(quán)，具有獨(dú)立性與不可隨意分割的完整性。 （ √ ） 3．從資本杠桿效應(yīng)來講，母公司擁有子公司的股權(quán)比例越高，資本杠桿效應(yīng)就越大，也 9 就越能提高母公司的資本報(bào)酬率。 （ ） 4．在集權(quán)財(cái)務(wù)體制下，財(cái)務(wù)公司在行政與業(yè)務(wù)上接受母公司財(cái)務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)，二者是一種隸屬關(guān)系。 （ ） 5．企業(yè)集團(tuán)成熟期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的實(shí)施與管理，首先不是針對(duì)戰(zhàn)略本身，而是針對(duì)戰(zhàn)略制定與實(shí)施者。（ √ ） 在投資收益質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確定上，必須考慮時(shí)間價(jià)值 與稅負(fù)大小兩方面因素。 8．在解散式公司分立中，母公司所擁有的全部子公司都分立出來，因此，原母公司不復(fù)存在。（ √ ） 10．所獲得的息稅前營(yíng)業(yè)利潤(rùn)能否首先補(bǔ)償債務(wù)利息支出，是負(fù)債融資能否發(fā)揮正的杠桿效應(yīng)的前提。（ √ ） 組建企業(yè)集團(tuán)的宗旨是實(shí)現(xiàn)資源聚集整合優(yōu)勢(shì)以及管理協(xié)同優(yōu)勢(shì)。 (√ ) 企業(yè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)目標(biāo)呈現(xiàn)為成員企業(yè)個(gè)體財(cái)務(wù)目標(biāo)對(duì)集團(tuán)整體財(cái)務(wù)目標(biāo)在戰(zhàn)略上的統(tǒng)合性。 (√ ) 就本質(zhì)或核心意義而言，企業(yè)集團(tuán)的整體戰(zhàn)略首先體現(xiàn)著母公司的意志。 (√ ) 就基本目的而言，產(chǎn)業(yè)型企業(yè)集團(tuán)所實(shí)施的 資本動(dòng)作同資本型企業(yè)集團(tuán)一樣，主要都是基于資本保值與增值目的。 ( ) 稅法折舊政策，其目的在于統(tǒng)一納稅計(jì)算口徑，從而直接影響到企業(yè)集團(tuán)的納稅現(xiàn)金支出以及實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的留存額。 (√ ) 1企業(yè)集團(tuán)在進(jìn)行虛擬一體化經(jīng)營(yíng)時(shí)，必須控制專利權(quán)、營(yíng)銷渠道等關(guān)鍵性的資源。 (√ ) 1購(gòu)并標(biāo)準(zhǔn)中最重要的是財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，即目標(biāo)公司規(guī)模與價(jià)格水平。 ( ) 1財(cái)務(wù)公司擁有各項(xiàng)重大融、投資事宜的決策權(quán)和執(zhí)行權(quán)。 ( ) 二、單項(xiàng)選擇題： 2．從危機(jī)預(yù)警指標(biāo)必須具備的基本特征出發(fā)，下列指標(biāo)中適用于財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警的是（ C）。A．產(chǎn)權(quán)比率 B．財(cái)務(wù)杠桿系數(shù) C．經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)收益率 D．營(yíng)業(yè)現(xiàn)金流量比率 3． 企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略總體目標(biāo)的規(guī)劃與定位的立足點(diǎn)是企業(yè)集團(tuán)的（戰(zhàn)略發(fā)展結(jié)構(gòu)規(guī)劃 ）。 5． （投資領(lǐng)域 ）是指管理總部依托核心能力的母體衍生或支持能力而對(duì)集團(tuán)整體及各層 10 階成員企業(yè)投資活動(dòng)的有效范疇做出的限定。 9．在下列股利支付方式中，（ B）通常被認(rèn)為是企業(yè)承認(rèn)自身處于財(cái)務(wù)困境的標(biāo)志。 A．股票股利 B．股票合并 C．增資配股 D．股票分割 10．假設(shè)企業(yè)股權(quán)資本為 10000萬元，市場(chǎng)平均資本報(bào)酬率為 25%，實(shí)際資本報(bào)酬率為32%，則 剩余貢獻(xiàn)（剩余稅后利潤(rùn)）為（ 700 ）萬元。 在整個(gè)預(yù)算組織體系中，居于核心領(lǐng)導(dǎo)地位的是 (母公司董事會(huì) )。 經(jīng)營(yíng)力置換模式也叫 (托管式置換模式 )。 在有關(guān)目標(biāo)公司現(xiàn)金價(jià)值評(píng)估折現(xiàn)率的選擇上，應(yīng)遵循的基本原則是 (配比原則 )。 資本結(jié)構(gòu)中的“資本”是指 (運(yùn)用資本 (長(zhǎng)期負(fù)債與股權(quán)資本 ))。 在兩權(quán)分離為基礎(chǔ)的現(xiàn)代企業(yè)制度下，股東擁有的最實(shí)質(zhì)性的權(quán)利是 (剩余索取權(quán)與剩余控制權(quán) )。 納稅籌劃的目的是 (稅后利潤(rùn)最大化 )。 下列指標(biāo)中， (A)是決定經(jīng)營(yíng)者能否參與剩余稅后利潤(rùn)分配的首要前提條件 。 A、凈資產(chǎn)收益率 B、經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)收益率 C、核心業(yè)務(wù)資產(chǎn)收益率 D、核心業(yè)務(wù)資產(chǎn)銷售率 3．企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略總體目標(biāo)規(guī)劃與定位的立足點(diǎn)是（ 企業(yè)集團(tuán)的戰(zhàn)略發(fā)展結(jié)構(gòu)規(guī)劃 ）。 4．在預(yù)算委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下主要負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算編制、預(yù)算監(jiān)控、預(yù)算協(xié)調(diào)、預(yù)算信息反饋等日常管理工作的預(yù)算執(zhí)行機(jī)構(gòu)是（ 預(yù)算工作組 ）。 8．將每年股利的發(fā)放額固定在某一水平上，并在較長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)保持不變的股利政策是（定額股利政策 ）。 10．如果用盈余公積金派發(fā)股利的話，其支付金額不得超過注冊(cè)資本的 6％，派發(fā)股利后的盈余公積金不得低于注冊(cè)資本的 25％。若企業(yè) 注冊(cè)資本 3000萬元，盈余公積金 900 萬元，那么，用盈余公積金派發(fā)股利最高金額應(yīng)為（ 150 ）萬元。 2．下列具有獨(dú)立法人地位的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)是（ C ）。 A、母公司財(cái)務(wù)部（集團(tuán)財(cái)務(wù)總部）B、事業(yè)部財(cái)務(wù)部 C、財(cái)務(wù)公司 D、財(cái)務(wù)中心 3． 同時(shí)具有財(cái)務(wù)監(jiān)督與財(cái)務(wù)決策雙重職能的委派方式是（ 財(cái)務(wù)監(jiān)事委派制 ）。 4．投資財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)需要解決的核心問題是確定（ 投資必要報(bào)酬率 ）。 5．無論是從集團(tuán)自身能力還是從市場(chǎng)期望看，處于成熟期的企業(yè)集團(tuán)宜于采?。? 高股利 ）支付策略。 7． 將企業(yè)集團(tuán)的決策目標(biāo)及其資源配 置規(guī)劃加以量化并使之得以實(shí)現(xiàn)的內(nèi)部管理活動(dòng)或過程，稱為（預(yù)算管理 ）。 8．下列股利支付方式中，（ B ）通常被認(rèn)為是企業(yè)承認(rèn)自身處于財(cái)務(wù)困境的標(biāo)志。 A、增資配股 B、股票合并 C、股票回購(gòu) D、股票分割 11 9．在下列支付策略中，對(duì)經(jīng)營(yíng)者激勵(lì)與約束效應(yīng)影響最為短暫的是（ A）。 A、即期現(xiàn)金支付策略 B、即期股票支付策略 C、遞延現(xiàn)金支付策略 D、遞延股票支付策略 10．股權(quán)自由現(xiàn)金流量與營(yíng)業(yè)現(xiàn)金凈流量的比值是（ 自由現(xiàn)金流量比率 ）指標(biāo)。 企業(yè)集團(tuán)發(fā)展期的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略及其風(fēng)險(xiǎn)特征，要求處于該階段的企業(yè)集團(tuán)應(yīng)當(dāng)采取的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略 是 (穩(wěn)固發(fā)展型財(cái)務(wù)戰(zhàn)略 )。 過度經(jīng)營(yíng)的基本表現(xiàn)是 (銷售收入與利潤(rùn)度大幅度增長(zhǎng)的同時(shí)，卻不能帶來有效的營(yíng)業(yè)現(xiàn)金流入量 )。 購(gòu)并投資最大的陷阱來自于 (信息錯(cuò)誤 )。 假設(shè)企業(yè)股權(quán)資本為 10000 萬元，市場(chǎng)平均資本報(bào)酬率為 22%，實(shí)際資本報(bào)酬率為 2%，則剩余貢獻(xiàn) (剩余稅后利潤(rùn) )為 (1000)萬元。 股利政策的核心內(nèi)容 (稅后利潤(rùn)在股利派發(fā)與留存上的分割關(guān)系 )。 下列指標(biāo)中，其指標(biāo)值要求不應(yīng)大于 1 的是 (B)。 A、實(shí)性流動(dòng)比率 B、實(shí)性資產(chǎn)負(fù)債率 C、營(yíng)業(yè)現(xiàn)金流量比率 D、營(yíng)業(yè)現(xiàn)金流量納稅保障率 在兩 權(quán)分離為基礎(chǔ)的現(xiàn)代企業(yè)制度下，股東擁有的最實(shí)質(zhì)性的權(quán)利是 (剩余索取權(quán)與剩余控制權(quán) )。 22．下列機(jī)構(gòu)，具有獨(dú)立法人地位的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)是 ( 財(cái)務(wù)公司 )。 A、財(cái)務(wù)公司 B、內(nèi)部銀行或結(jié)算中心 C、子公司財(cái)務(wù)部 D、母公司財(cái)務(wù)部 23．在企業(yè)集團(tuán)發(fā)展的成熟期，其財(cái)務(wù)管理的最核心的任務(wù)是 ( 強(qiáng)化成本控制力度，確立成本領(lǐng)先優(yōu)勢(shì) )。 24．在整個(gè)預(yù)算組織體系中，居于核心領(lǐng)導(dǎo)地位的是 ( 母公司董事會(huì) )。 “ 反向經(jīng)營(yíng) ” 策略的理念是 ( 銷售驅(qū)動(dòng) )。 29．我國(guó)法律規(guī)定企業(yè)派發(fā)股利后的盈余公積金不得 低于注冊(cè)資本的 ( 25％ )。 2．在 MBO計(jì)劃設(shè)計(jì)中，須慎重考慮的首要問題是 ( 維護(hù)員工合法權(quán)益 )． 3．獎(jiǎng)優(yōu)罰劣是預(yù)算控制之所以只有激勵(lì)與約束功能的策源地，在獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)方面，必須把握的最重要的兩點(diǎn)是 (透明與嚴(yán)肅 )． 5 一般而 言 ，經(jīng)營(yíng)者管理績(jī)效的優(yōu)劣，在靜態(tài)上，應(yīng)當(dāng)以 (市場(chǎng)或行業(yè)平均水平 )為最低評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)． 6，在現(xiàn)金支付順序上，下列方面最不具優(yōu)先地位的是 ( 現(xiàn)金股利分配 )． A、滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要 B、償付到期債務(wù)本息 C、交納增值稅與所得稅 D、現(xiàn)金股利分配 7．下列指標(biāo)， ( D )是決定經(jīng) 營(yíng)者能否參與剩余稅后利潤(rùn)分配的首要前提條件． A核心業(yè)務(wù)資產(chǎn)銷售 率 B 經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)收益 率 C核心業(yè)務(wù)資產(chǎn)收益 率 D 凈資產(chǎn)收益率 10．將企業(yè)集團(tuán)的決策 目 標(biāo)及其資源配置規(guī)劃加以量化并使之得以實(shí)現(xiàn)的內(nèi)部管理活動(dòng)或過程，稱為 (預(yù)算管理 )． 12 企業(yè)集團(tuán)融資政策最為核心的內(nèi)容是（融資決策制度安排）。 在預(yù)算委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下主要負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算編制、預(yù)算監(jiān)控、預(yù)算協(xié)調(diào)、預(yù)算信息反饋等日常管理工作的預(yù)算執(zhí)行機(jī)構(gòu)是 (預(yù)算工作組 )。 如果用盈余公積金派發(fā)股利的話，其支付金額不得超過注冊(cè)資本的 6%，派發(fā)股利后的 盈余公積金不得低于注冊(cè)資本的 25%。若企業(yè)注冊(cè)資本 20xx 萬元，盈余公積金 700 萬元，那么，用盈余公積金派發(fā)股利最高金額應(yīng)為 (120)萬元。 企業(yè)集團(tuán)的組織形式是（多級(jí)法人結(jié)構(gòu)的聯(lián)合體 ）。 企業(yè)集團(tuán)組建的宗旨是（實(shí)現(xiàn)資源聚集整合優(yōu)勢(shì)以及管理協(xié)同優(yōu)勢(shì) ）。 在財(cái)務(wù)管理的主體特征上，企業(yè)集團(tuán)呈現(xiàn)為（一元中心下的多層級(jí)復(fù)合結(jié)構(gòu)特征 ）。 企業(yè)集團(tuán)總部財(cái)務(wù)管理的著眼點(diǎn)是（