【正文】 行排除或未及時采取監(jiān)控措施的；對存在的重大風險隱患未采取措施，導致發(fā)生突發(fā)事件的。武功縣文體旅游局安全生產責任制度根據《中華人民共和國安全生產法》等法律法規(guī)，為貫徹落實省市縣安全生產會議精神，健全完善文化市場安全生產監(jiān)督管理責任體系，結合我局實際，制定本制度。一、總則（一）安全生產監(jiān)督管理實行“管行業(yè)必須管安全”、“誰主管，誰負責”、“誰審批，誰負責”的原則。（二）安全生產工作實行“行政首長負責制”和“一崗雙責制”。主要領導是安全生產監(jiān)管工作第一責任人，對安全生產工作負有全面領導責任；領導班子其他成員對分管業(yè)務工作范圍內的安全生產工作負有領導責任。二、安全生產工作職責（一）負責下屬單位的安全管理工作，監(jiān)督檢查貫徹有關安全法律法規(guī)的情況，落實安全防范措施，排查和消除事故隱患。（二）監(jiān)督檢查圖書館、文化館、影劇院等單位的安全管理工作。（三）督促指導歌舞娛樂、互聯(lián)網上網服務、營業(yè)性演出等公眾聚集場所的安全管理工作，配合公安消防等部門的監(jiān)督執(zhí)法活動。（四）負責印刷業(yè)、出版物市場的安全生產管理工作。三、領導干部工作職責（一）主要領導是安全生產第一責任人，對安全生產工作負有領導責任，其主要職責：，對生產安全事故控制負有領導責任。、方針政策和有關安全生產的決策部署，推進安全發(fā)展戰(zhàn)略。、監(jiān)督領導班子其他成員抓好分管行業(yè)領域的安全生產工作。，聽取安全生產工作匯報，分析研究安全生產形勢，協(xié)調解決安全生產工作重大問題，研究部署安全生產工作。，督促落實安全生產目標管理考核和獎懲兌現(xiàn)。，足額安排安全生產經費預算，加強安全生產基礎建設。，配齊配強工作人員，保障相關工作條件。（二）領導班子其他成員，對分管行業(yè)領域的安全生產工作承擔領導責任，其主要職責：，對分管領域內生產安全事故控制負有領導責任。、方針政策和有關安全生產決策部署在分管行業(yè)領域的貫徹落實。，重大事項及報告。，幫助改善工作條件，督促履行工作職責。，推動重大事故隱患治理。（三）下屬單位主要領導是本單位安全生產工作第一責任人，對本單位安全生產工作負全責。嚴格落實安全生產法律法規(guī)和有關安全生產決策部署，建立健全安全生產責任制，經常研究本單位安全生產工作，及時解決安全生產工作中存在的問題。組織開展安全生產宣傳教育培訓活動，加強安全保障能力建設和安全生產應急管理工作，不斷夯實安全生產基礎。定期、不定期檢查安全生產工作，嚴格依法依規(guī)處置生產安全事故。四、責任落實和追究（一）建立健全安全生產考核制度，加強考核指標體系建設，每年制定安全生產考核標準，并逐級分解，層層落實，建立年度安全生產目標管理考核體系。（二）將落實安全生產監(jiān)督管理責任的情況，納入領導干部年度績效考核重要內容。（三）對未落實安全生產監(jiān)督管理責任造成嚴重后果的，依據有關法律法規(guī)，對有關人員追究責任。第二篇：安全生產制度武漢泓錦天陽邏錦豪工業(yè)園安全（質量）生產獎懲制度第一條 為了貫徹 “安全第一，預防為主”的方針，進一步完善安全生產制度建設，確保項目安全生產各項目標落到實處，特制定本制度。第二條 安全生產獎勵采取精神獎勵與物質獎勵相結合，對安全生產工作不落實或發(fā)生安全生產事故的采取以處罰以教育與經濟手段、行政處罰相結合的方式，把激勵、教育、處罰貫穿于安全生產的始終。第三條 堅持獎罰分明的原則。對在安全生產中做出突出貢獻的單位和個人予以表彰和獎勵。對發(fā)生事故的單位和責任人予以處罰。對在工作中因嚴重失職、瀆職、違章指揮、違章作業(yè)、違反生產現(xiàn)場勞動紀律造成事故或隱瞞事故、弄虛作假的，給予重罰。第四條 符合下列情況之一的，項目對責任單位實行獎勵：(一)負傷率在1%以下的單位，按其所繳安全生產風險抵押金的5%進行獎勵。事故率在2%以下的單位，按其所繳安全生產風險抵押金的5%進行獎勵。%0以下的單位，按所降部分的30%進行獎勵。(二)目標考核綜合分達90 分及以上單位，項目對工區(qū)長、職能部門責任人按其所繳納安全生產風險抵押金的50%予以一次性獎勵。第五條 有下列表現(xiàn)之一的班組、施工隊、人員，皆納入安全生產獎勵范圍，獎勵費用在安全生產管理基金中支付：(一)認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法令、法規(guī)，在改善勞動條件及防止工傷事故和職業(yè)危害中做出顯著成績的。(二)及時消除事故隱患，避免了重大事故發(fā)生的。(三)發(fā)生事故時，積極搶救并采取措施，防止事故擴大，使職工生命和國家財產減少損失的。(四)在安全技術、職業(yè)衛(wèi)生方面積極采用先進技術，提出重要建議被采納，有發(fā)明創(chuàng)造或科研成果、成績顯著的。(五)堅守崗位、忠守職責，在勞動安全衛(wèi)生工作中做出成績的。(六)安全獎勵應根據責任大孝貢獻多少、安全工作難易程度，分開檔次，嚴禁平均主義，一次性獎勵由安全領導小組討論決定。處罰規(guī)定符合下列情況之一的，項目對責任人實行經濟處罰(必要時給予行政處罰)：(一)發(fā)生傷亡事故時，按下列規(guī)定，對事故負有直接責任的當事人實行經濟罰款： 1)一起事故造成直接經濟損失在貳千元以內的，按10%的比例對事故責任人進行處罰。2)一起事故造成直接經濟損失在貳千元至伍千元的，罰款數(shù)額在二仟元的基礎上，其余部分按8%的比例計算。3)一起事故造成直接經濟損失在五仟元以上的，罰款數(shù)額在伍仟元的基礎上，其余部分按5%的比例計算。4)一起事故造成直接經濟損失10 萬元以上的，上報公司，由公司安委會召開專題會議研究處理決定。(二)發(fā)生傷亡事故時，涉及對事故負有領導責任和管理責任的各級責任人，應按責任大小實行經濟罰款(視情況研究確定數(shù)額)。對造成重大傷亡事故的責任者，除按事故責任大小實行經濟罰款外，還要追究行政責任，情節(jié)嚴重、觸犯刑律的，將依法追究刑事責任。附 則被罰款單位要按照要求，在規(guī)定的時間內及時上繳項目部，責任單位的罰款應在事故處理后一周內上交項目財務核算部。不按規(guī)定時間交納罰款，被回罰處罰。安全罰款納入安全生產保障資金、?？顚Ｓ谩澜沧魉?。質量生產處罰細則鋼筋主筋缺少罰200元，主筋大小與圖紙不符罰100元，錨固長度、搭接長度不夠、不按規(guī)范施工罰100。澆注混凝土成型后出現(xiàn)蜂窩麻面多于3處者罰200元，多于5處者罰500元。出現(xiàn)一處情況嚴重者罰200元。不及時養(yǎng)護罰100元。出現(xiàn)混凝土開裂者罰一處200元?；炷翝沧F(xiàn)場無施工員在場罰100元，無木工看模罰班組200元，無鋼筋工看筋罰班組200元?；炷脸尚秃鬅o法滿足幾何尺寸罰200。支撐鏈接不牢固罰200元。拼縫不嚴密大于1cm者罰100元。因加固不牢造成跑模者罰50