文化創(chuàng)意貴在創(chuàng)新-文庫(kù)吧
2025-10-31 20:20 本頁(yè)面
【正文】 ，讓他們?cè)谙碛煤涂v情玩樂(lè)中怡情適趣，調(diào)適身心，在獵奇的過(guò)程中培育探求精神，從而喜愛(ài)民族文化。孩子好比是一張白紙，什么文化能憑借高超的表現(xiàn)手段滿足其天性，他們就會(huì)喜愛(ài)什么文化，必須用高水平的文化創(chuàng)意產(chǎn)品贏得孩子們的喜愛(ài)。第二篇：安全文化重在建設(shè)貴在創(chuàng)新安全文化重在建設(shè)貴在創(chuàng)新眾所周知，安全生產(chǎn)是煤炭企業(yè)管理的永恒主題，而安全文化建設(shè)對(duì)于在企業(yè)內(nèi)部營(yíng)造“生命至上、安全 管、現(xiàn)場(chǎng)管理制度，事故隱患排查、預(yù)防和責(zé)任、重大危險(xiǎn)預(yù)兆匯報(bào)與處置獎(jiǎng)勵(lì)制度，建立安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金，落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)抵押金和安全責(zé)任評(píng)估等制度，做到關(guān)鍵作業(yè)有聯(lián)防，關(guān)鍵崗位有監(jiān)控，關(guān)鍵時(shí)間有人盯、關(guān)鍵地點(diǎn)有防范，確保安全隱患得到全方位、多角度、超前性控制，構(gòu)筑起“線防、塊防、專防、群防”的聯(lián)動(dòng)式安全防范制度體系，確保安全生產(chǎn)。要強(qiáng)化安全文化理念灌輸，對(duì)“生命至上、安全 功能，產(chǎn)生滲透功效和情感共鳴。要狠抓新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用和推廣，提升礦井裝備水平，堅(jiān)持開(kāi)展好崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng)，為安全生產(chǎn)提供技術(shù)和人才保證。要廣泛征集安全文化建設(shè)合理化建議，開(kāi)展安全警示教育活動(dòng)，用事故案例教育引導(dǎo)人、警示感化人。要對(duì)安全文化建設(shè)中的先進(jìn)人物和事跡及時(shí)廣泛宣傳，使廣大員工學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。要充分體現(xiàn)出人文關(guān)懷，推行親情化管理，利用為員工送安全信、安全鞋墊、生日蛋糕、節(jié)日賀卡，組織員工進(jìn)行健康普查，改善員工就餐、洗浴環(huán)境等多種形式，加強(qiáng)安全文化的親和力建設(shè)，激發(fā)職工工作干勁，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)、安全發(fā)展。三是要統(tǒng)籌兼顧，將安全文化建設(shè)與企業(yè)管理工作緊密結(jié)合。要將安全文化建設(shè)和實(shí)現(xiàn)局安全與穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)緊密結(jié)合，確保安全與穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。要將安全文化建設(shè)作為創(chuàng)建“三型六化”學(xué)習(xí)型企業(yè)的重要內(nèi)容，不斷豐富安全文化建設(shè)成果，推動(dòng)企業(yè)走向文明進(jìn)步。要將安全文化建設(shè)與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、精細(xì)化管理、班組建設(shè)及精神文明建設(shè)工作有機(jī)結(jié)合，通過(guò)評(píng)選安全生產(chǎn)明星、舉辦廣場(chǎng)文化等活動(dòng)，提升文明素質(zhì)，形成良好風(fēng)尚。同時(shí)，要充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)、女工等群眾組織的作用，保障和維護(hù)員工的安全與健康權(quán)益，真正做
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